全文获取类型
收费全文 | 22780篇 |
免费 | 79篇 |
国内免费 | 10篇 |
专业分类
各国政治 | 159篇 |
工人农民 | 293篇 |
世界政治 | 498篇 |
外交国际关系 | 239篇 |
法律 | 5038篇 |
中国共产党 | 3467篇 |
中国政治 | 10217篇 |
政治理论 | 1195篇 |
综合类 | 1763篇 |
出版年
2024年 | 15篇 |
2023年 | 95篇 |
2022年 | 112篇 |
2021年 | 187篇 |
2020年 | 261篇 |
2019年 | 121篇 |
2018年 | 63篇 |
2017年 | 66篇 |
2016年 | 316篇 |
2015年 | 615篇 |
2014年 | 2324篇 |
2013年 | 2124篇 |
2012年 | 2406篇 |
2011年 | 2170篇 |
2010年 | 1898篇 |
2009年 | 2131篇 |
2008年 | 2037篇 |
2007年 | 1288篇 |
2006年 | 1106篇 |
2005年 | 713篇 |
2004年 | 639篇 |
2003年 | 628篇 |
2002年 | 457篇 |
2001年 | 411篇 |
2000年 | 504篇 |
1999年 | 72篇 |
1998年 | 34篇 |
1997年 | 19篇 |
1996年 | 7篇 |
1995年 | 4篇 |
1994年 | 8篇 |
1993年 | 5篇 |
1992年 | 1篇 |
1991年 | 1篇 |
1990年 | 4篇 |
1988年 | 7篇 |
1987年 | 2篇 |
1986年 | 1篇 |
1985年 | 2篇 |
1984年 | 6篇 |
1983年 | 3篇 |
1982年 | 3篇 |
1980年 | 3篇 |
排序方式: 共有10000条查询结果,搜索用时 31 毫秒
991.
我国经历的数次机构改革始终在“精简—膨胀—再精简—再膨胀”的“怪圈”中徘徊。作者在总结“怪圈”形成的原因和运行规律的基础上,提出了当前进行的政治体制改革本身具有不可逆转性;改革实践由于各种利益严重冲突、各类矛盾相互交织而具有了艰巨性;改革的过程由于缺乏法制规范而具有了随意性和不彻底性。据此,作者得出结论,走出政府机构改革的“怪圈”,必须依靠法制的强制力和规范的程序,将政治体制改革纳入到法制的轨道上来,实行依法改革。 相似文献
992.
<正> 我国建国以来第一部《中国青少年犯罪研究年鉴》即将由春秋出版社正式出版,国内公开发行。这部《年鉴》收录了1979年至1986年党和国家有关治理青少年犯罪的重要文件,中央和地方有关领导部门和负责同志的指导性文章,研究工作者和实际工作者关于青少年犯罪研究的重要成果,以及学术信息、学术动态、学术机构和学术机构的学术活动等,总计一百五十万字,全面反映了我国青少年犯罪研究的现状及水平,是我国青少年犯罪研究领域一部信息 相似文献
993.
行政机构改革是否和如何促进经济发展是行政机构改革研究的重要内容。本研究在前期文献研究的基础上,构建了“部门整合-技术赋能”促进经济发展的分析框架,并借助面板数据中介效应模型,以全国294个地级市2011-2018年数据为样本,验证行政机构改革与经济发展影响的相关性及联结机制。研究发现:行政机构改革能够推动经济发展。但单项进行部门间整合或者技术赋能的行政改革对经济发展的中介效应并不明显;如果同时完成了部门间整合和技术赋能改革并有两者的互动融合时,改革的中介效应明显。研究表明,在行政机构改革中,只有部门间整合和技术赋能同时存在且互动融合,实现了制度与技术的双重赋能,才能有效推动经济的发展。 相似文献
994.
WTO争端解决机构明确《维也纳条约法公约》中第31条的"条约解释通则"是"国际公法的习惯规则"之后,其中包含的善意解释原则在WTO的司法实践中亦有一席之地,文章探讨善意解释在WTO争端解决机构中的内涵,并且对WTO争端解决机构对善意解释的实践作出评价。 相似文献
995.
"财政悬崖"反映了自由、保守两派势均力敌的结果。但"悬崖"本身其实是人为设置的谈判机制。2012年"财政悬崖"渡过后,未来3个月中还有3个"小悬崖"。2012年12月28日星期五,距离"财政悬崖"(即对所有美国人加税并大幅削减政府开支)还有4天,奥巴马总统召集国会两院领袖到白宫展开最后谈判。共和党人刚刚输了总统大选,虽然保住了下院的多数,在参众两院也丢了好几个席位。这时的民调显示,如果美国跌下"财政悬崖",选民更多会怪罪共 相似文献
996.
围绕进一步深化组织部门自身干部人事制度改革,孝义市委组织部在内设机构中全面推行竞争上岗,采取"伯乐相马"、"赛场选马"相结合的办法,培育选拔了一批想干事也能干事的务实服务型干部,社会反响良好。伯乐相马,配强关键岗位。对部分专业性强、保密要求较高和需要一定工作经验的关键岗位,采取"伯乐相马"的办法选优配强。一是排查岗位风险点,确定关键岗位。部机关内设机构及每名组工干部分别列出岗位风险点,在本机关内公示公开。参照风险等级和风险内容,确定关键岗位,纳入重点管理监督范畴。二是机关内民主推荐,确定适岗人员。明确年龄、实绩、专业、工作经验等 相似文献
997.
●发展关系民生的科技,不要忽视它对公众带来物质上、身体上乃至精神上伤害的可能性今天,在中国发展到可以向世界展示一种新的模式或风格的时候,大力推进民生科技,既体现了科技以人为本的应有之义,也是社会发展到一定阶段的水到渠成之举。顾名思义,民生科技必须以有利民生作为其主 相似文献
998.
999.
过去十年,伴随着用什么样的理念和身份做公益的争论,中国公益"少年初长成"。接下来,关乎这个"少年"健康成长的一个核心问题,即是"把公益做对了"。2013年伊始,谈公益跟10年前已经大不一样了。那时,"非政府组织"这种表述一度成为敏感词。与此同时,公益人的"身份意识"觉醒,标志性事件是2011年李连杰抱怨"壹 相似文献
1000.