全文获取类型
收费全文 | 183篇 |
免费 | 0篇 |
专业分类
各国政治 | 12篇 |
工人农民 | 4篇 |
世界政治 | 3篇 |
外交国际关系 | 25篇 |
法律 | 26篇 |
中国共产党 | 12篇 |
中国政治 | 31篇 |
政治理论 | 16篇 |
综合类 | 54篇 |
出版年
2023年 | 2篇 |
2022年 | 2篇 |
2021年 | 1篇 |
2020年 | 7篇 |
2019年 | 2篇 |
2018年 | 2篇 |
2017年 | 2篇 |
2016年 | 2篇 |
2015年 | 1篇 |
2014年 | 11篇 |
2013年 | 15篇 |
2012年 | 10篇 |
2011年 | 14篇 |
2010年 | 6篇 |
2009年 | 10篇 |
2008年 | 15篇 |
2007年 | 8篇 |
2006年 | 11篇 |
2005年 | 12篇 |
2004年 | 17篇 |
2003年 | 7篇 |
2002年 | 15篇 |
2001年 | 7篇 |
2000年 | 4篇 |
排序方式: 共有183条查询结果,搜索用时 15 毫秒
41.
受经济危机影响,就业问题已成全球性问题,低学历的高职毕业生面对的是庞大的求职竞争队伍,要想在激烈的竞争中取得优势,无论是毕业生本人还是高职教育工作者必须要清醒地认识自己的竞争劣势,从而找到提高竞争力的途径。 相似文献
42.
陈君武 《甘肃政法成人教育学院学报》2009,(5):122-125
目前公安部在全国已经建立了六个警务实战训练基地,但在西北地区还没有建立警务实战训练基地。我校如果尽快建成警务实战训练基地,并争取被列为公安部第七个警务实战训练基地,不但有利于填补公安部目前在西北地区没有警务实战训练基地的空白,也有利于进一步扩大我校在全国同类院校中的影响力和知名度,同时,更有利于公安实战人才培养目标的实现。本文对我校建立警务实战训练基地的必要性、优势及构想进行了探讨。 相似文献
43.
金砖四国金融服务贸易国际竞争力研究 总被引:7,自引:0,他引:7
近年来,国际服务贸易发展迅猛,日益成为衡量一个国家竞争力的重要指标。随着金融市场的逐步开放,中国、印度、俄罗斯和巴西被称为金砖四国的金融服务贸易得到快速发展。但在对金砖四国金融服务贸易指标的比较中我们发现,中国的金融服务贸易不仅远远落后于世界平均水平,在金砖四国内部比较中也处于劣势地位。针对我国金融服务贸易现阶段的情况,我们要加快实施"走出去"战略,提升营销能力,加强金砖四国在金融领域的合作,完善金融体制,改变增长方式,学习香港经验,增强资源整合优势,进一步拓展金融服务外包市场,加强对金融服务贸易人才的培养和引进等措施来提高中国金融服务贸易的国际竞争力。 相似文献
44.
随着社会经济的发展,我国高校毕业生就业模式不断发生变化。目前加强高校大学生就业指导工作是市场经济制度下的客观要求。在具体工作实践中,要坚持把以学生为本作为高校大学生就业指导工作的核心理念,努力做到就业指导工作的"信息化、系统化、全程化、个性化";要完善体制机制,抓好院(系)层面大学生就业指导人员队伍建设;要把打造大学生核心竞争力作为推动高校大学生就业指导工作深入开展的战略选择。 相似文献
45.
胡平 《山西省政法管理干部学院学报》2012,25(2):118-120
在"汽车时代",醉驾和追逐竞驶行为即使未造成实际的实害结果,但因为其潜在的危害风险已经超出了社会容忍的边界,需要刑事立法进行调控。增设危险驾驶罪能有效弥补行政处罚之不足,实现刑法的一般预防;体现以人为本,立法为民。 相似文献
46.
张欣 《河北公安警察职业学院学报》2008,8(2)
笔者从近几年全国大练兵活动的开展以及普及情况谈起,分析了基层公安机关警务技能训练的现状,强调警务实战技能训练对公安民警,尤其是一线民警的重要意义。 相似文献
47.
莫旭麟 《广西政法管理干部学院学报》2000,(4)
并非所有的竞争都导致简单的“优胜劣汰”.当竞争目标为不可共享性目标时,参与竞争的一方实现了目标占有,也就排斥了另一方占有目标的可能性.相反,如果竞争目标具有可共享性质,那么,参与竞争的各方在实现目标占有上存在着多种可能性. 相似文献
48.
49.
浅论我国期货业发展中存在的问题与对策 总被引:1,自引:0,他引:1
本文提出了我国期货市场发展过程中存在的问题,分析了相关问题的原因,并根据我国期货市场发展的现实状况,提出了相应的对策,要求有效协调市场主客体之间的关系,提高市场运行绩效,实现阶段性目标与长远目标的统一,促进期货市场稳定、持续、高效地发展。 相似文献
50.
论企业核心竞争力的培育 总被引:1,自引:0,他引:1
刘向前 《中国青年政治学院学报》2003,21(1):92-95
核心竞争力已成为企业市场竞争成败的关键因素,培育我国企业核心竞争力迫在眉睫。企业核心竞争力具有价值性、独特性、扩展性、动态性等特点,影响企业核心竞争力的因素是多方面的,应从创造良好的外部环境,建立完善的现代企业制度,培养和引进技术与管理人才,提高管理水平和研发能力,建立"学习型组织"的模式等方面入手培养企业的核心竞争力。 相似文献