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当下,东盟安全共同体的建构正面临着重重阻碍,主要表现为规范难以建立、制度难以生成和国家间集体认同的单薄。与此同时,2009年后美国开始执行的重返东南亚的外交策略对东盟安全共同体的建构也产生了不可忽视的作用。以上两方面的因素都影响着东盟安全共同体的最终形成。基于此,本文认为,东盟安全共同体建构的关键性问题在于主导性国家的缺失;而美国对东盟安全共同体建构的强势介入在短期内有利于安全共同体的推进,但长期来看却会阻碍主导性国家的确立从而不利于东盟安全共同体的建构。 相似文献
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中国一冶集团有限公司是一家大型施工企业,多年来,公司从人本思想入手管理安全,打造安全文化。通过开展系列活动,提高了职工们的安全意识,实现了安全施工生产和经济效益同步发展。公司工会连续多年获全国"安康杯"竞赛优胜单位称号。 相似文献
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梁峰 《中共乐山市委党校学报》2012,14(1):88-91
人民法院作为纠纷解决机制中的重要环节之一,审判执行安全是关系到法律权威和司法公信力的根本性问题,是保障审判人员在不受干扰的情况下履行法定职责的保护性措施需求。本文通过对司法安全基本理论和现实特点的认识,按照进程控制、节点显示、理论到实践的方法,以期梳理出司法安全风险防控建立的线索,从而保障司法活动中法官、法警、律师、鉴定人、证人、旁听人员等的人身财产安全,为解决人民法院现实安全问题提供路径,为司法活动提供风险评估指导,从而维护司法权威和司法公信。 相似文献
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企业发展的根本动力是什么?这个问题是企业管理的首要问题。一些企业管理不善,发展缓慢,其根本原因就是没有真正解决发展动力问题。人是先进生产力的重要因素,是社会经济活动的主体,一切经济行为都是由人来进行的。没有人的活力,就没有企业的活力和竞争力。社会的发展,归根到底是人的发展。因此,企业要实现基业长青,必须坚持科学发展;科学发展,必须以人为本;以人为本,必须以人的需求为根本。一、以人为本,满足员工五项需求为本以人为本的思想自古有之。我国古代最早明确提出"以人为本" 相似文献
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<正>为应战2011年末的这场"密码危机",网友们纷纷展开了对各大SNS网站的紧急"防盗"。众多网友们反应改密码改到手抽筋,2011年的冬至直接变成了"改密码节",直呼"改密码的日子伤不起"。在网络信息发达的今天,如何保护好、使用好自己的密码,成了网络安全的重中之重。 相似文献
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6月20日至7月1日,应亚洲政党国际会议常委会邀请,中共中央对外联络部副部长艾平作为中共代表出席在阿塞拜疆巴库举行的亚洲政党国际会议常委会第17次会议,随后率中共友好代表团访问伊朗和尼泊尔. 相似文献