影响我国农民参加农村社会养老保险的因素及对策研究

建立完善的农村社会养老保险制度是社会主义新农村建设的重要内容,但是,通过十多年的实践来看,其效果并不理想.本文从农民参保的成本、收益角度,构建了一个二期叠代模型,分析得出强调成本约束和在多重因素共同作用下形成的参保收益的高度不确定是造成农民参保积极性不足的关键原因,并提出了一些政策建议.     

我国环境保护经济手段应用效果的实证研究

环境保护的经济手段是解决环境问题的重要手段之一.本文从我国环境保护经济手段的研究入手,从排污收费、环境税、环保投资、排污权交易四个方面分析了我国环境保护经济手段的应用现状,并构造了指标体系和熵值法、灰色关联度评价模型,对我国1995至2005年环保经济手段的应用效果进行评价,结论指出:总体上我国环境保护经济手段的应用对环境的改善起到了正向的推动作用,但有边际递减趋势;各种经济手段对环保优化效果的作用不同,环保投资是促进我国环境优化的最主要因素.     

公共产品的界定标准及制度安排

诺贝尔奖获得者萨缪尔森及其他学者单纯从产品的自然物质属性界定公共产品是有缺陷的.产品的自然物质属性尽管影响产品的公、私界定,但真正决定产品公、私界定的是一定社会的生产关系和制度安排.公共产品的界定实际上涉及到社会财富的再分配这样的根本问题,从制度安排的角度建立公共产品的供求模型,对于实现国民收入的最优分配及提高公共产品的供给效率将具有决定意义.     

困境与出路:一个模型的法律规则解读

现代社会科学通过"囚徒困境"这一模型的研究,发现以自我利益为目标的"理性"行为,导致了两个囚徒都认罪这一相对较劣的收益结果.这一模型,为我们研究共同犯罪的应对之策提供了一个全新视角,同时也为理论上构建高效而又统一的打击共同犯罪的刑事法律规则提供了理想的参照系.     

试论素质模型在人力资源管理中的应用

胜任素质的评价研究是近30年来管理学、工业与组织心理学、人力资源管理、教育学等学科领域研究的热点问题之一。目前,国内已有一些企业开始尝试使用素质模型这一技术含量较高的管理工具。本文从工作分析、招聘甄选、培训、绩效管理、战略人力资源规划等几个角度分析了如何构建以素质模型为核心和起点的人力资源管理体系,以期对企业人力资源管理实践有所借鉴。     

我国可转换债券定价模型分析

可转换债券在我国尚属一种新的金融工具 ,近年来发展迅速 ,因而对其定价理论的分析具有重要意义。上市公司和非上市公司发行的可转换债券的价值分析存在很大差别 ,根据布莱克—斯科尔斯期权定价模型和引入概率分析理论 ,两种可转换债券的标准期权及期权价值不同。我国可转换债券的定价模型理论在实际运用中存在着局限性和不足     

中国商品莫斯科市场屡遭查封扣留问题探源

本文主要剖析了中国商品在莫斯科市场被俄罗斯警察扣留事件的原因以及从中我们所应当得到的教训。     

浅谈人才素质测评与胜任力模型

人才素质测评是一种新兴技术,它借助心理学、心理测量学、管理学和计算机技术等学科的知识,通过一系列手段对人员进行客观测量,对人的知识、技能、个性特征、职业倾向和发展潜力等素质进行科学的综合评价,为现代企业进行人才选拔和安置、个人选择职业提供重要参考.胜任力是指在特定工作岗位、组织环境和文化氛围中有优异成绩者所具备的任何可以客观衡量的个人素质.成功的人才选拔应人才素质测评与胜任力模型并用.     

中国农村剩余劳动力流动规模的实证分析

中国现有农村剩余劳动力约1. 66亿,如何促使其进行合理、有序的流动已成为当前政府面临的一个重大课题。本文运用实证分析方法,对影响中国农村剩余劳动力流动规模的因素进行相关性测试、建立回归模型,并在此基础上提出了具体的政策建议。     

基层税务人员综合能力分析及相关性模型构建

究竟基层税务人员应该具备哪些从业能力,这些能力之间的关系如何,在税务系统内部和理论界尚处于争论不休,莫衷一是的层面。运用系统工程的技术,结合基层税务工作实际内容,对于基层税务人员的职业能力给予具体的论证,并对这些能力作以排序,由此建立起对这个问题进行分析的模型和方法,以期为税务机关和基层税务人员的教育培训提供方向性坐标,也为人员的调配提供参考依据。