The Spanish Parliament and EU Affairs in the Post Lisbon Treaty Era: All Change?

The new provisions on national parliaments in the Lisbon Treaty were welcomed with scepticism by some scholars and with hope by others. Sometime after the new provisions came into force, their impact on the role of national parliaments in the EU can already be examined. This article looks into the effect of the implementation of the Early Warning Mechanism and the other provisions on the parliamentary scrutiny of EU affairs in Spain. It also reflects on the possible implications for the EU political system. Although the scope and actual effect of the new measures have been quite modest, the new regulations allow for a better scrutiny of EU law, a tighter control of the executive on EU affairs and closer cooperation with EU institutions.     

浅谈构建公安执法监督机制

近年来，我国公安机关的执法监督工作取得了显著成效，但仍存在问题。因此，无论是公安机关的内部执法监督功能，还是公安执法的外部监督，都有待进一步加强与完善，以更好地发挥执法监督在提高公安队伍素质及执法水平中的作用。     

南海争端准联盟化评析

2011年5月以来,南海争端高潮迭起,东南亚各国加紧行动,不仅加强了内部沟通,还极力争取外部协调,内外联动,以求推动在南海争端中造成一个针对中国的准联盟。他们采取协调立场、联合军演、共同开发以及多边施压等诸多方式,对抗中国在南海问题上的权益主张。该准联盟因多重动机汇聚而成,旨在通过多边主义、议题联系对中国进行软式制衡。因其内在局限以及东亚一体化的积极进展,中国对该准联盟不必做过激反应,但也应注意该准联盟对中国在国家形象、周边关系与地区合作上的负面冲击。     

坚持以人为本，做好改制企业工会工作

改制后的企业工会,更应以人为本,代表并维护好职工利益,做好各项工作。     

行政程序:对传统控权机制的超越

行政程序作为现代法治的控权机制,是对传统法治控权机制的超越它可避免传统实体控权机制的僵硬、死板,既不过于束缚政府行为的手脚,又可防止政府实施行政行为的恣意、滥权;有利于充分调动行政相对人参与国家管理、参与行政行为的积极性,避免传统法治“以权力制约权力”的局限性;有利于改进政府内部运作机制,提高行政效率;有利于事前、事中纠错,尽量避免给行政相对人和社会公众造成不可挽回的损失。     

少数人权利保障机制问题研究

少数人作为人权主体的一份子,理应享有人之为人的基本权利.为了增进社会公平,促进社会稳定,使社会主义社会更加健康有序地运行,为和谐社会创造稳定的社会环境,使整个社会呈现和谐相处、生机活力的局面,我们必须切实解决少数人权利问题.保障少数人权利对构建和谐社会和多元文化具有重要的政治和社会意义.在我国,对少数人权利的保障必须以科学发展观为指导,以人为本,构建少数人权利的保障体系,采取综合手段和通过多种途径解决少数人权利的保障问题.发挥其机制作用.     

马斯洛需要层次理论与完善公务员激励机制

马斯洛的人类需要层次理论对完善公务员激励机制具有实践价值,应从薪酬体系、精神激励、晋升制度、培训与民主管理等方面入手,本着“以人为本”的管理理念对公务员进行有效的激励。     

完善商业街防控机制之浅见

商业街具有人流量大、点多面广、防控难度较高等治安特点,当前的治安管理现状不容乐观。建立和完善警种联动的管控机制、警商互动的联防机制、时空连动的应变机制是实现商业街治安长效防控的途径与方法。     

关于利用现代信息技术建立信息化警务机制的思考

社会信息化的发展趋势要求我们建立高度信息化的警务工作机制,信息技术的发展为警务革命提供了理论保障、组织保障、舆论保障和技术保障。要努力实现信息化警务机制下警务活动的组织运作创新。     

我国加入WTO对出入境管理的影响及对策

我国加入WTO将对出入境管理、出入境管理方式、管理体制和机制以及队伍管理产生影响。故此,要加强政策研究,完善政策法规;改进管理方式,提高整体管理效能;调整现行体制,完善工作机制;建设一支高水平的出入境管理队伍。