WTO争端解决机制与其他国际争端解决制度之比较--兼论WTO机制对我国大陆相关制度的影响及应对

WTO机制是当今最具特色的争端解决机制。当前对该机制作深入探讨更显重要且具现实意义。本文通过比较,分析了WTO机制与其他国际争端解决制度之区别,客观评价了WTO机制及其对我国大陆相关制度的影响,并提出我国大陆应对该机制的若干措施。     

轻生自杀干预谈判的表达方法与谈判误区

现今社会，轻生自杀问题已成为一个非常严重的社会问题。由警方派出专业谈判人员进行轻生自杀干预，尽最大努力挽救轻生者的生命，是谈判人员义不容辞的责任。谈判人员要善于运用干预谈判的表达方法，如倾听、引导轻生者讲话，使其宣泄情绪；问候、理解轻生者，取得轻生者的信任；用亲情感化其放弃自杀行为；开导轻生者，帮助其寻找解决办法。同时也要避免陷入思想认识上的误区、场外负面因素的误区、语言表达方面的误区、谈判谋略方面的误区。     

当“铁娘子”遇到“钢小平”……——撒切尔夫人前外交顾问回忆中英香港问题谈判

毛泽东曾经形容邓小平是“钢铁公司”，而世人皆呼英国前保守党首相撒切尔夫人为“铁娘子”。如今，邓小平已作古七年，撤切尔夫人的健康状态也使她不能接受记者采访。在邓小平百年诞辰前夕，铁娘子当年的外交顾问、中英首脑香港问题谈判的见证人鲍威尔勋爵向《国际先驱     

关于新建企业工会工作特点的理性思考

由新建企业劳动关系的特征所决定 ,新建企业工会工作呈现出以下特点 :以工资集体合同为抓手 ,围绕推行集体谈判、签订集体合同制度展开各项工作 ;坚持围绕企业生产和经营管理开展活动 ;重视教育职能 ,增强职工的法制观念 ,提高职工的综合素质。     

WTO对竞争法的国际协调及我国的对策

近年来，自由化和全球化日渐成为国际经济活动的主要特征。乌拉圭回合多边贸易谈判及世界贸易组织的建立，使各国的市场进一步开放。但是相应的，公司企业特别是跨国公司为了保持竞争力，也都采取全球战略，他们的活动比以往更具有国际性，这导致跨境交易和反竞争行为大为增加，各国担心政府间通过艰辛谈判而得来的有限开放的国际市场会因私人的限制竞争行为而重新闭锁起来。     

国企工资集体谈判建制慢的难点探析

国企工资集体谈判建制进展甚缓 ,有悖于建立符合市场体制的企业分配制度。究其原因 ,主要存在观点滞后、体制不顺、形式主义作祟和效益盲区等症结。解决这个问题 ,要修订原有法规 ,加大法规力度 ;要有针对性地以点带面 ,试点推行 ;要充分发挥三方协调机制的作用     

朝鲜开城停战谈判始末

1950年10月,中国人民志愿军进入朝鲜,同朝鲜人民军并肩战斗,共同反抗美帝国主义的侵略。在不到一年的时间里,志愿军发动5次战役,连战连捷,歼敌23万余,把敌人从鸭绿江赶回到“三八线”,沉重打击了美国侵略者。这种情形迫使美国不得不停下来谈判。1951年7月10日,交战双方在战线西部的重要城市开城举行停战谈判。这次谈判历时两年零17天,期间美方不愿放弃侵略野心,企图用军事绞杀手段迫使我方屈服,于是朝鲜战场上出现了谈谈打打、边谈边打的局面。但经过反复较量,美方最终力竭技穷,被迫于1953年7月27日在停战协议上签字。     

浅谈香港问题

今年7月1日,我国将对香港恢复行使主权,被割离母体一个多世纪的经济、战略要地香港地区即将回到祖国怀抱。这是在中国共产党领导下的十二亿中国人的伟大胜利,是中国人民和世界人民极为关注的重大历史事件。     

西方集体谈判制度及其启示

西方集体谈判制度是一项有上百年历史,并有效推行至今的成熟制度,它能有效地保障工人利益,协调劳资关系,维护社会稳定。本文通过分析研究西方集体谈判的概念、结构与程序,及其功能与发展趋势,以求从中得到某些有利于解决我国当前劳资冲突问题的启示。