在被招聘为国家干部之前的工作时间应否计算工龄？

《工友》编辑部： 我们是一家国有公立医院，我院医生每人每天上半天班（8点至12点半或12点半至5点半，每人每天上班时间均不足八小时），上完星期一至星期五的班后，如果他们双休日上半天班，能算加班吗？应该发加班费吗？     

古代公务员的免费午餐

谁说“天下没有免费的午餐”？古代的公务员在上班时间内，均可享用一顿免费的正餐，不但味美量足、营养丰富，而且还有“伙食尾子”可分。     

湖南新田：猛药整治“太平官”

有人玩电脑游戏，有人炒股，有人对老百姓态度傲慢，有人上班时间睡得很香……这一个个特写镜头，并非电视剧里的表演，而是一段长30分钟、暗访拍摄的干部作风录像。     

占用休息时间开会、培训该不该算加班

小保：每天全体员工提前一个小时上班，负责人总结上一天的工作，安排当天的工作，已成我所在公司的惯例。公司最近新进了一套新设备，为了使员工尽快熟悉新设备软件的操作，又规定周六、周日全天对员工进行培训。这样我们的休息日没了。我们提出了加班费的问题。公司负责人说，开会、培训“没劳动”，加班费无从谈起。开会、培训是公司为了公司的工作，在每天八小时上班时间之外安排的。他占用了员工的休息时间，不应该算加班，给加班费吗？     

没签劳动合同，能认定工伤吗？

鳊辑老师：我从事保安工作一年多了，近期，我在上班时间为客户单位清理厂区杂物时不慎摔伤，后经医院诊断为右小腿胫腓骨骨折，需要住院治疗，并休养一段时间，短时期内暂时无法正常工作，公司未与我签订劳动合同，请问，没有书面合同，可以被认定为工伤吗？在工伤治疗期间，单位能扣发工资吗？     

稷山县:对违反工作纪律者建立纪律电子档案

为切实改进工作作风,严明工作纪律,推动效能建设,前不久,稷山县纪委监察局对各单位违反工作纪律的人和事建立电子档案。凡发生迟到早退、缺岗、上班时间玩游戏、看影视剧、网购、节假日值班状况差等问题的,第一次给予当事人批评教育,责令写出书面检查;第二次除给予当事人党政纪处分外,严格追究有关领导的责任;被检查单位连续两次在检查中发现有问题的,追究分管领     

美丽的“幌子”坍塌在上班“不干正事”面前

今年8月20日以来,山西省纪检监察机关对全省机关干部上班时间在茶社、洗浴、歌厅等休闲娱乐场所玩乐享受的情况进行明察暗访,共有296名干部被查获,其中党政机关县处级干部6名,乡科级干部42名。目前已有79名干部受到处分,另有217名干部移送相关部门和单位按有关程序处理。这些被查处的干部涉及多个部门,     

用人单位“用工”勿入三大误区

误区1：实行综合工时制可以不付加班费北京一便利店员工李某每周一、三、五、日上班,每次上班时间为9时至21时,有时周末因顾客多也要上班,但从未领过加班费。结果李某以其每日工作超出法定的8小时为由,起诉要求单位支付加班费,并得到法院支持。判决后,用人单位不服,理由是便利店实行的是综合计算工时工作制并得到批准,所以不需支付李某平日延时及周六日的加班费。其实这是一种误区。     

“刹风”切莫“刮风”

近年来。各地政府机关相继开展了治理上班时间炒股票、玩游戏以及工作日中午饮酒等“刹风”行动，有的地方还出台了几个严禁、几个不准等强制性措施。促进了机关效能建设．     

上班时间上厕所致残也属工伤

法官：某公司女工李某上夜班中途，前往厕所解便。因通往厕所的小路开有小沟，加上灯光昏暗，李某不慎跌伤，导致九级残疾。事后，当李某要求给予工伤待遇时，公司却认为，根据《工伤保险条例》第14条之规定，工伤是指在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害。