当代中国工人文化研究

当代中国工人文化是什么？本文在对沈阳市产业工人问卷调查的基础上,第一次提出了当代中国工人文化的时代内涵和特征。根据调查结果,对当前产业工人关心的问题进行了分析。提出了充分发挥工会职能作用、促进工人利益最大化的对策建议。     

统筹城乡是解决三农问题的关键

推进城镇化发展的制度创新是今年“一号文件”的一大亮点。在相当一段时间内。城镇化是滞后的。认识上也有偏差。一些地方搞的是土地的城镇化和城市的美化。与农村人口的城镇化关系并不紧密。目前农民工已成为产业工人的主体，但依然很难融入城市生活。     

农民工：城市中一道亮丽的彩虹——走近农民工

改革开放以来。农民工已逐渐成长为新的产业工人主体。他们用辛勤的汗水，为城市的快速发展作出了积极的贡献。 然而。由于历史的原因，农民工们的付出并不都能得到应有的回报。没有保障的微薄收入。又脏又累的工作环境，难以逾越的道道门槛。加之城里人嫌弃的目光，在他们心里投下了挥之不去的阴影。 一个不断发展、不断进步的社会，是没有理由排斥农民工的。随着国家建设步伐的加快。农民工的作用将举足轻重。农民工大军挺进城市已是大势所趋。关注、关心、关爱农民工刻不容缓。     

敢于跟共产国际叫板的向忠发

1927年7月大革命失败以后,共产国际和中共中央在总结教训的时候,把矛头对准了中共党内的知识分子,提出了“改造”党,“重造”党的口号。“改造”的方法有二:一是大量吸收产业工人入党;二是大力提拔党内工人分子到各级领导岗位。大革命期间,因在武汉地区领导工人运动而崭露头角的向忠发,在中共“八七”会议上以全票当选为中共临时中央政治局委员。1927年10月,向忠发率中共代表团赴莫斯科参加“十月革命”10周年大型庆祝活动,后任中共驻共产国际代表。由于其不俗的表现,日益受到斯大林和共产国际的赏识。而面对问题成堆的中共党内,共产国际排…     

大力加强和改进首都产业工人队伍思想政治建设的理论与实践

产业工人是工人阶级中发挥支撑作用的主体力量,是创造社会财富的中坚力量,是创新驱动发展的骨干力量,是推动首都建设现代化经济体系、实现高质量发展的有生力量。推进首都新时期产业工人队伍建设改革,大力加强和改进首都产业工人思想政治建设,造就一支宏大的产业工人队伍,是落实首都"四个中心"城市战略定位的必要举措。     

完善保护劳动者权益的基础性制度

过去十几年,中国经济高速发展,但是,大量民众并没有充分分享到增长的收益。在珠江三角洲地区,刚脱离农民身份沿海加工企业工作的新兴产业工人的收入,只比十年前提高了 60元,扣除物价上涨因素,实际工资是下降的。     

产业工人权益维护探索：基于提高生活品质的视角——以上海市为例

产业工人是实施制造强国战略的有生力量,对推动经济社会持续健康发展具有重要作用。通过深化产业工人队伍建设改革,全面推进产业工人权益维护,切实增强广大产业工人的获得感、幸福感和安全感。本文基于提高生活品质的视角,以上海市为例,分析了推进产业工人权益维护中的现实困境,提出进一步提高产业工人薪酬待遇,畅通产业工人发展通道,构建产业工人技能形成体系,提高产业工人保障水平,加强安全生产和职业健康工作,优化公共配套服务,切实提高产业工人生活品质。     

三维发力助力产业工人蓝领增色

<正>习近平总书记强调,“技术工人是中等收入群体的重要组成部分”“进城农民工是中等收入群体的重要来源”。湖州市吴兴区聚焦产业工人所需与产改工作所能契合点,创新先行浙江首批产业工人队伍建设改革试点工作,通过“三张清单”“三个放大”“三轮驱动”等三维发力,完善产业工人培育机制,着力缩小收入差距,让产业工人蓝领更具成色,拼好共同富裕“扩中”“提低”拼图的重要板块,为吴兴经济高质量赶超发展赋能增效。     

建筑产业工人技能素质提升的现实困境与路径选择

建筑产业工人是我国产业工人队伍的重要组成部分。培育壮大高技能素质的建筑产业工人队伍,既是新时代产业工人队伍建设改革的必然要求,也是推动高质量发展促进共同富裕的关键着力点。为摸清建筑产业工人技能素质提升的发展现状和基本需求,本研究采用问卷调查法和半结构化访谈法对建筑产业工人开展大规模调查。研究发现,建筑产业工人的生产技能与职业素质已在一定程度上得到普遍提升,但同时仍然存在系统性现实障碍。建筑产业工人技能素质提升是一项复杂的系统工程,建议以突破行业体制瓶颈作为发力点,完善社会保障制度和公共服务资源配置,推进技能培训与人才管理体系建设,同时积极发挥工会组织和社会组织的作用,营造有利于建筑产业工人技能素质提升的体制环境。     

工潮诘问“中国制造模式”

追求更大程度上的公平与和谐,是一个步入工业文明国家的理想。中国制造的模式即使不是在此番工潮中形成一个巨大的转折点,也将从此开始加速转变。