试谈增强企业思想政治工作的实效性

现阶段企业的思想政治工作必须充分发挥实效性的特点,展现其实效性的功能,坚持效益性原则,以更好地解决实际问题.这也是思想政治工作的灵魂所在、源泉所在.     

美国最低联系标准评析

最低联系标准是美国属人管辖规则中管辖权确定的重要标准,是行使属人管辖权的重要依据,对最低联系进行正确的分析是正确行使管辖权的前提,最低联系是应社会的发展对管辖权确立提出新的要求而产生的,并在实践中发展出衡量和限制的方法,面对法律的确定性、可预见性的要求,随着司法实践的发展,最低联系标准也呈现出其难以适应的一面,真正的判别标准仍回归公平和公正。     

论构建和谐社会与企业的社会责任

企业的社会责任不仅是企业的使命，而且在全面建设小康社会中是企业必须面对的现实；它不仅是一种道德和良知的呼吁，而且正逐步成为刚性的制度约束；不仅是一种理念、文化，更是企业必须面对的社会实践。在体制转型、经济快速发展的时期，这一点显得尤其重要。     

工余打工并非绝对自由

[案例]：秦某系某建材公司的职工，双方签有劳动合同。为加强企业管理，建材公司召开职代会讨论通过了《员工日常考核通用守则》，第44条规定，对帮助其他单位加工与本单位同类产品者，一经发现，视情节给予必要的行政处分；第52条规定，员工被开除的，劳动合同自行解除，不享受养老保险金、劳动积累、福利费。2006年10月10日下班后，秦某应生产同类产品的茂祥公司的邀请，到该公司提供服务。建材公司得此情况后，立即派遣有关人员到茂祥公司调查核实。事后，秦某对此亦出具书面说明，作出了书面检查。当月19日，     

企业思想政治工作的新思路

随着改革开放的不断深化、发展，企业思想政治工作所面临的国际、国内环境出现了许多新的变化，带来了许多新的课题。当前，我国改革发展处于关键时期，保持稳定面临许多新情况、新问题。部分国有企业生产经营困难，下岗和失业人员增加，使得干群关系紧张，各种矛盾相对突出，另外，改革开放和现代化建设，     

构建和谐科技型企业的途径初探

构建和谐企业是构建和谐社会的重要组成部分。科技型企业从事高新技术产品的研制、开发、生产，是建没创新型国家、实现经济义好义快发展的重要推动力，是构建和谐社会的重要经济支撑。针对科技型企业的特点，以科学发展观为指导，探索构建和谐企业的有效途径，是摆在我们面前急需研究的问题。     

近代中国企业发展中的动力系统分析

近代以来,企业在中国经济中发挥着至关重要的作用。本文着眼于影响近代中国企业发展的经济性因素,分析了近代中国企业发展过程中的动力系统及其作用机制,寻求造成近代中国企业发展的特殊方式和路径的原因,以为今天的企业实践提供来自历史的借鉴。     

对内蒙古外商投资企业运行发展的理性思考

外商企业生产运行存在的一些问题,制约着内蒙古经济的全面发展,影响财政收入和城乡居民生活水平的提高,也制约着内蒙古经济结构的调整、出口产品结构的优化和农牧业产业化进程。面对入世和西部大开发带来的机遇与挑战,必须强化政府职能,创造投资环境、规范投资行为,以市场需求为导向,引导外商向高新技术产业、服务业等方面投资,以此来带动内蒙古经济的全面发展。     

快乐即成功

涪陵区以开展先进性教育活动为契机，牢固树立“党建兴企”、“党员是先进生产力”的观念，立足“四个坚持”，不断探索构建国有企业党员发挥先进性的长效机制，有力地推动了国企党建工作的开展，也为企业做大做强注入了新的活力。