诚信的成绩单

个人信用评芬制是指从个人的信用报告中收集信．评定信用等级，来预测个人偿还贷款及其他信用债务可能性的工具。个人信用评分方法的最初使用可以追溯到上世纪30年代，当时，在美国阿尔登斯公司工作的著名统计师亨利·威尔士首先采用数量化方法对消费者个人的信用申请进行打分。     

信用缺失的成因及治理对策

信用是市场经济的基石。目前,我国信用缺失现象较为严重,当务之急是要加快建立国家信用管理体系,完善产权制度,规范政府行为,加强法制建设,以期营造一个良好的社会信用环境,推动我国市场经济健康、有序地发展。     

湖南建长石化股份有限公司

湖南建长石化股份有限公司是一家以石油炼制和石油化工领域催化材料为主早产业的股份制企业。公司成立于1992年．注册资本3000万元，资产总值1．98亿元。公司下辖化工厂、多品种车间，非晶态厂等生产单位，现有员工200余人，其中科技开发人员50余人。2002、2003、2004年、公司连续荣获湖南省政府和银行业协会“重合同、守信用”企业称号。     

打造“信用福建”

远景：一辆长途班车在一个路边小站停下。乘客排队上车。中景：小贩们提着甘蔗、水果、矿泉水在车窗前叫卖。     

现代市场经济运行需要营造良好信用环境

信用缺失 ,行为失范现困扰社会经济发展 ,社会呼唤信用。现代市场经济运行 ,需要营造良好的信用环境 ,包括信用文化的培育 ,信用机制的运用和社会信用系统的建构。培育信用文化要以“诚信”为本。运用信用机制 ,要发挥监督和惩戒两个方面的作用。建构社会信用系统 ,以信用制度、体系建设为主要内容 ,需要把握现代经济社会的特点 ,政府要强化法制建设。     

浅谈我国社会信用制度建设

市场经济就是信用经济。在信用体系建设中,道德建设是社会信用体系的重要支撑;明晰的产权是社会信用制度的基础;在建设中国信用制度的同时,必须建立与之密切相关的法律保障体系。     

关注云南高校贫困生问题

20世纪90年代中期以来,随着我国高等教育体制改革的深入开展,尤其是实行招生并轨学费制度改革和高校扩招制度以来,高校贫困现象日益突出,高校贫困生成为一个新的引人注目的弱势群体。     

领导信用:一个重要参量

领导信用是领导者能够履行和兑现其诺言而取得组织内外信任的一种参量。它对于领导权威的创建、领导环境的优化以及领导工作的后继开展都具有重要意义。为此 ,领导者在管理过程中应当言而必行、恪守规范、秉公尽职。     

三月节日多 追寻真善美

当你走进春波荡漾的三月，丰富的节日扑面而来。“3．5学雷锋日”、“3.8国际妇女节”，接着便是“3．12植树节”、“3．15保护消费者权益日”，还有爱耳日、睡眠日、结核病防治日，以及世界水日、世界气象日……这一连串涉及众多行业的节日，虽然活动主题、内容、形式各不相同，但有一条共同的主线贯穿其中，那就是追寻真善美，回归世界的本真。     

在实践中逐步建立和完善政工专业职称考评体系

大连市政工职称的评定工作，坚持与时俱进，开拓创新，以科学发展观为指导，努力建立和完善适应时代要求的、科学的、规范的政工职评工作体系，特别是实施了综合能力考试，全面考察政工人员专业知识和能力水平的措施，有力地促进了政工专业人才队伍建设，提高了政工干部的综合素质。