"人性化"执法的价值理念与范式框架--以警务执法为基本视角

"人性化"执法作为现代"法治"精神的文化抽象,蕴涵着十分丰富的价值内涵。其执法理念体现了社会主义市场经济运行机制的法权要求,其执法运作是法制现代化的基本手段和目标归宿,其执法结果有助于社会人文警务力量的培植与提升。警务执法必须围绕"人性化"理念,开展相关可行性设计和制度安排。     

以人为本 以法为度——坚持严格管理与人文关怀相结合的认识与实践

党的十七大报告指出,要注重人文关怀和心理疏导,用正确方式处理人际关系。如何处理好"严格管理"和"人文关怀"之间的关系,是铁路各级干部在日常工作中面临的重要课题。严格管理是确保铁路安全生产的内在要求和有效手段,人文关怀则必须以严格管理为前提,在严格管理的过程中给予人文关怀,是增强思想教育实效性、调动职工积极性的有效途径。我段始终坚持把管理的强制性和人文的     

让大学生“村官”待得住、干得好

近年来,烟台市先后选聘251名大学生＂村官＂。围绕＂下得去、待得住、干得好、有前途＂的目标要求,市县两级坚持人性化关怀、规范化服务、制度化管理,引导大学生＂村官＂情感得以融入、能力得以提升、作用得以发挥。     

浅议图书馆人文精神

本文阐述了人文精神的内涵,并从两个方面阐述了人文精神在图书馆的具体体现——人文关怀。     

善治的责任——2011年法治中国巡礼

2011年，一部部蕴含着人性关怀理念的法律法规相继出台，人们见证了中国特色社会主义法律体系大厦正式竣工，憧憬多年的法治梦想终于照进了现实；2011年，甬温线动车事故、小悦悦遭车碾压等重大法制事件，在频频触动人们视线与心弦的同时，给世人留下了深刻的记忆和感慨；2011年，回温着中国法治的点点滴滴，一个大写的“责”字尤其令人感怀，无论心生遗憾，抑或徒余悲愤，中国的法治列车经历了诸多坎坷波折，仍在一路风驰电掣中继续前行，书写着属于自己的历史。     

加强机关行政文化建设研究

加强机关行政文化建设是推进社会主义文化的关键环节。本文对上海市区两级机关行政文化建设的现状进行了调查分析,提出加强机关行政文化建设对策建议。一、机关行政文化建设总体情况1.机关文化氛围认同度较高,但对行政心理的关注还不够行政文化是一种群体文化,先进的行政文化寄托了全体行政人员的理想和希望。近年来,各级机关坚持把机关文化建设放在机关党的     

生态文明中的公平正义探析

生态文明作为美丽中国的基点和依托,有着深厚的伦理基础,体现了一种深刻的人文关怀,凝结着公平正义的原则和价值取向。它是人类对于自身、他人、自然、社会以及相互之间关系的反思,是人类在现有的文明基础上来恢复、重建和超越之前所建立的这些关系。由此,生态文明的合理性得以彰显。探讨生态文明中的公平与正义,可进一步深化对生态文明的认识,为把握生态文明所蕴含的价值走向提供思路,并最终指导生态文明建设的实践。     

法律人应具有的人文情怀

法律不仅是公平正义的砝码、惩恶扬善的武器，也是社会秩序的调节器、公民权利的护佑者。因此，法律并不总是以冰冷的面孔示人，它在字里行间蕴藏着深厚的人道主义精神和深切的人文关怀。作为践行法律的人们来说，能准确地把握、运用法律的原则精神，弘扬法律的人文内涵，是当今时代的法律人应当具备的人文情怀。     

缓解民工情感饥渴 强化政府公共责任

<正>中华全国总工会发布《关于新生代农民工问题的研究报告》,指出,新生代农民工面临的一些主要问题,其中包括情感、精神的强烈需求不能很好地满足,是困     

防范精神病人肇事 体现政府责任担当

面对一颗颗"定时炸弹",国家通过改建、扩建精神病治疗场所,提高重性精神病人的治疗率,减少精神病人对社会的危害,这既是对精神病患者的人性关怀,也是对社会和大众安全的负责。