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劳动争议处理几个疑难问题研究 总被引:14,自引:0,他引:14
随着经济体制改革和劳动制度改革的不断深入开展 ,目前我国各类劳动争议的数量急剧增加 ,且争议内容十分复杂 ,极易与民事争议、行政争议、人事争议相混淆。加之目前我国劳动争议相关立法不尽完善 ,劳动争议处理制度存在诸多缺憾 ,导致现实生活中劳动争议案件的解决困难重重 ,因此 ,完善劳动争议立法和改革现行劳动争议处理体制 ,已是迫在眉睫的焦点问题 相似文献
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国际原子能机构(IAEA)是一个旨在推进和平利用核能,防止核能利用转向军事目的专门性国际组织。成立50年来,IAEA防核扩散功能不断加强,在防止核武器扩散中发挥着十分重要的作用。 相似文献
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开好职工代表大会,依法落实各项职权,是落实“依靠”方针,确立职工主人翁地位的保证,是协调劳动关系,构建和谐企业的具体体现。随着形势发展变化,党和国家通过法律、法规和政策,赋予了职代会许多新的内容和权利,职代会的内容和表达方式因此面临着新的问题、新的情况。如何在新的历史条件下,提高职代会质量,已成为当前从事企业民主管理的各级工会干部应思考的重要课题。 相似文献
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纵观巴勒斯坦问题的发展历史,无论是在阿以冲突还是巴以谈判过程中,犹太极端主义与伊斯兰激进势力如同一对“孪生兄弟”,在相似的、带有宗教色彩的狂热理念驱使下,通过相似的极端手段激化阿以矛盾,阻挠阿以和平进程。犹太极端主义分子打着“上帝的旗号”,通过对犹太教教义作极端、片面、歪曲的解释, 相似文献
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