进一步提升新中两国双边关系合作——专访新加坡副总理张志贤

总编：中国与新加坡是睦邻友好的国家，建交23年来．中新关系发展势头强劲，两国高层互访频繁．两国合作领域不断拓展请您谈谈对中新关系发展的总体评价？     

捍卫军营中的婚姻“长城”

在战争年代,军人素来与保家卫国、奋勇杀敌、驰骋疆场等字眼相联系。而进入和平时代,军人担负着保卫国家安全、守护国家边境、维护社会安定、参与非战斗性的救援等职责。在生活中,军人配偶往往担负着全部家务。与一般夫妻不同的是,他们不能日日相伴,在思想交流中会出现些许困难,增加双方的寂寞与孤独感。随着时间的延续,这种孤寂很容易化为幽幽的怨情。     

企业社会责任的几个热点问题及其伦理考量

伦理关系一般说来发生在两个主体之间，就企业社会责任伦理关系而言，这两个主体通常是指企业与其利益相关者。而企业利益相关者不同，企业社会责任的伦理问题会表现为不同特征。根据利益相关者的属性，可以把企业社会责任涉及到的伦理问题分为外部伦理问题与内部伦理问题。     

信任建构:转型时期公安机关群众工作的基石

公安工作与公众对政府的信任密切相关。风险社会背景下,我国当前转型时期社会信任与政府信任面临挑战,社会信任类型、政府信任度、政府信任影响因素等变化对公安机关群众工作产生重要影响,而这一时期信任建构成为公安机关群众工作的基石。提升公信力是公安机关加强和改进群众工作的核心路径。以信任建构为基础的转型时期公安机关群众工作要在"亲民、合法、服务"理念基础上,完善契约型与合作型信任关系,创新联系群众方式、服务群众机制、工作新路径、思想工作方法及群众参与模式等,通过创新群众工作新路径实现公安机关社会管理创新。     

保护女职工权益 构建和谐劳动关系的重要保障

《特别规定》的颁布充分体现了党和政府对民生的高度重视和对广大女职工的极大关怀,将进一步促进中国女职工劳动保护工作,对广大女职工的工作和生活将产生积极的影响。     

法律主体分析

研究法律主体不用考虑主体。法律主体与法律关系、法律权利和法律义务都是法律的规定,不能互相解释。法律主体是法律的规定,但根源于一定的社会生活条件。法律主体不易按部门法划分,应该统一,只划分为人和法人两种。     

协议违约金：劳动者无法承受之重？

法律禁止用人单位任意与劳动者约定违约金。但在实践中，该如何权衡用人单位对劳动关系稳定性的期许和劳动者职业忠诚度的关系？     

完善医疗责任保险机制与重建和谐医患关系

当下的医患关系是令人关注的社会问题,随着医疗体制改革,政府对医疗卫生的投入减少,医院依靠各种"创收"获取利润维持正常运行,"以药养医"、"以检养医"成为主要的"创收"方式,医院在市场竞争中的集体逐利以及医德的整体滑坡,严重损害了患者的健康和经济利     

追缴特定时段社会保险费的时效限制

用人单位欠缴社会保险费是一种连续或继续状态的不作为违法行为,期间用人单位开始正常缴纳,以此中断了违法行为。对于追缴违法行为中断前这一特定时段的社会保险费是否适用关于时效的规定,法律没有明确规定,在本案的审理过程中也存在争议。     

门卫保安工作内容有哪些？

编辑老师： 你好! 我2012年7月才进入保安这一行业，现在从事门卫工作，正式上岗之前，厂保卫科只是叮嘱我和一同入职的3名同事做好来访登记，防止盗窃。上班将近2个月时间，我慢慢熟悉了日常工作的内容，但是有时候因为一些登记、检查证件等问题也与别人发生过误会和摩擦，所以我想请教一下，对于门卫保安来说，具体应该做什么？怎么做？有没有明确的规定？