全文获取类型
收费全文 | 1623篇 |
免费 | 4篇 |
国内免费 | 1篇 |
专业分类
各国政治 | 5篇 |
工人农民 | 59篇 |
世界政治 | 57篇 |
外交国际关系 | 8篇 |
法律 | 275篇 |
中国共产党 | 547篇 |
中国政治 | 398篇 |
政治理论 | 148篇 |
综合类 | 131篇 |
出版年
2024年 | 1篇 |
2023年 | 16篇 |
2022年 | 16篇 |
2021年 | 26篇 |
2020年 | 30篇 |
2019年 | 39篇 |
2018年 | 13篇 |
2017年 | 6篇 |
2016年 | 16篇 |
2015年 | 37篇 |
2014年 | 123篇 |
2013年 | 126篇 |
2012年 | 142篇 |
2011年 | 131篇 |
2010年 | 166篇 |
2009年 | 175篇 |
2008年 | 126篇 |
2007年 | 84篇 |
2006年 | 82篇 |
2005年 | 69篇 |
2004年 | 35篇 |
2003年 | 19篇 |
2002年 | 36篇 |
2001年 | 47篇 |
2000年 | 59篇 |
1999年 | 5篇 |
1998年 | 2篇 |
1997年 | 1篇 |
排序方式: 共有1628条查询结果,搜索用时 46 毫秒
211.
212.
国企和民企无论在理论上还是实践中、历史上还是现实中,都并不是非此即彼、不能共荣。所谓"国进民退"是一个不合乎情理的伪命题,它人为制造了国企与民企不可调和的矛盾……近年来,关于"国进民退"的争论不绝于耳。由于"国进民退"不仅关系到企业所有权结构的变化,它还是中国改革的一个缩影,如何看待和处理这一问题,关系到中国改革的发展方向。因此,有必要对争论背后潜存的问题进行认真梳理。 相似文献
213.
作为贵州经济发展的中坚力量,贵州国企在加速发展、加快转变经济发展方式具有不容置疑的引领和带动作用。在过去的5年,贵州国企实现了哪些发展,对贵州经济社会的发展做出了哪些贡献,在“十二五”时期。贵州国企将如何壮大等是很多读者共同关心的问题。本刊为此专访了省国资委主任、党委书记卢守祥。 相似文献
214.
215.
上海市大型国企的上市重组都已经进入倒计时,瘦身、增重、联姻、独立,一系列令人眼花瞭乱的资本运作后面,由婆婆变老板的上海国资委始终掌握着主动。新的国企会进化成何种经济动物,上海是否仍将依赖国资企业作为前进的驱动力,会成为这个城市未来至为重要的关键因素 相似文献
216.
王勇 《思想政治工作研究》2013,(6):59-59
近年来,山东能源集团高度重视总部机关建设,专门下发了在总部机关创建学习型、服务型、责任型、奉献型、超越型、廉洁型“六型”机关的意见,积极推进总部机关工作。 相似文献
217.
218.
随着国企改革的深入,国企经营者问题成为了理论界与企业界关注的焦点。一轮年薪制的热潮过后,随之而来的是对期权制的青睐。自上海市率先在国企试行期权激励,以期克服“五九”现象之后,武汉、深圳、北京等城市也相继出台了在国企中试行期权激励的有关方案,期权制试点在国企拉开了序幕。但经过几年试点,并没有达到人们预期的效果,甚至有的地方,如北京的试点企业喊出了宁要年薪,不要期权的口号。为什么这个在西方发达国家广泛运用的管理模式,在我们的国企中难以发挥有效的作用呢?本文将就此问题谈谈自己的一些看法。 期权制是现… 相似文献
219.
国有企业是我国闲民经济的重要支柱,是全面建设小康社会和构建社会主义和谐社会的重要力量。而领导干部作风建设,作为一项长期而艰巨的任务,并非一日之功。这就要求国有企业领导在实际工作中,要持之以恒,坚持群众观点,不断贴近群众、向群众学习,积极推进思想作风、学风、工作作风、领导作风和生活作风建设;以适应现代企业发展的新要求,切实履行其岗位职责,弘扬正气、廉洁奉公、勤政为民。 相似文献
220.
国企改革暨建立现代企业制度 ,都必然要求对经营者实施激励约束机制 ,本文认为经营者的行为约束应当采取严格责任制度。只有这样 ,才能设计出国企经营者有效的激励约束机制和实现权、责、利相统一的原则。 相似文献