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101.
党中央提出建设社会主义和谐社会的要求以后,在基层怎么落实,用什么去引导和推进?这是一个重大而又紧迫的课题。呼和浩特车站按照党中央和铁道部的要求,把构建和谐社会作为战略任务,摆在重要位置,从建设和谐文化入手,在加快和谐发展上着力,推动了企业的各项工作。2006年,在中国企业文化促进会主办的“影响中国·企业文化建设成功案例发布暨2006全国企业文化建设工作年会”上,我站荣获全国企业文化建设优秀案例奖和优秀单位奖,站长荣获了全国企业文化建设突出贡献奖,党委书记荣获了“CCO-首席文化官”证书。 相似文献
102.
阐述了成功的组织和CIO的关系:组织需要既致力于完成使命又致力于技术的CIO,吸引并有效组织利用那些具备CIO职位能力的人;成功的CIO要熟练驾驭技术和使命,成为执行团队的一员并为其服务负责. 相似文献
103.
本文从选官、用官、治官三个角度入手,论述传统吏治思想对于党的干部队伍纯洁性建设的启示:即由传统选官、考绩的吏治思想向现代科学的千部选拔任用机制发展,从源头上保证党员干部的纯洁性;由传统朴素的道德观、责任观,向以德为上、以人为本的现代价值理念发展,从过程上保证党员干部的纯洁性;由传统强立法、重惩治的监督传统向现代的民主法治体制发展,从机制上保证党员干部的纯洁性。 相似文献
104.
岸石 《共产党员(沈阳)》2015,(5):44-45
<正>李云忠的贪腐有些特点:因为收钱"不倦",他慢慢变成了买官者的"牵线木偶";同时,他的胃口越来越大,连90万元这样不算小的数目,都被他斥为"打发叫花子"。买官卖官是公认的败坏党风和社会风气的恶劣现象,腐败之尤。近年来落马的"老虎""苍蝇",或多或少都有买官卖官之类的问题。买官卖官的交易很隐蔽,以卖官巨 相似文献
105.
赵建刚 《共产党员(河北)》2014,(7):21-21
干部提拔任用中的"打招呼"现象起于何时无从考证,但这一现象存在的普遍性并广为干部群众所诟病,却是不争的事实。近年来,由于工作原因,笔者对"打招呼"现象进行过一些思考。现整理赘述如下,其中难免挂一漏万,也难免出现失当,以期抛砖引玉。 相似文献
106.
《廉政瞭望》2014,(9):19-19
<正>河南1个月8厅官落马8月以来,河南省已有8名厅级官员落马,河南省人大常委会原秘书长连子恒是最近的一名。中央第八巡视组近日向河南省委反馈巡视情况,提到河南在干部选拔任用方面,买官卖官问题突出,跑官要官、拉票贿选问题一度也比较严重。63岁的连子恒在进入人大系统工作前曾在三门峡市主政近10年。连子恒调离三门峡后,当地曝出买官卖官窝案,多名厅级官员获刑,这些落马官员又与连子恒存在交集。有消息人士透露,连子恒落马或与三门峡市政协副主席李平宣有关。今年4月,李平宣被查,他曾长期在三门峡政府部门担任"一把手",包括商务局和交通局,并曾担任当地交通旅游投资集团有限公司董事长。而在年初,该市原副市长张英焕因受贿700余万元被判14年,张英焕从渑池县长提拔为义马市委书记、三门峡副市长,均在连子恒主政三门峡期间。 相似文献
107.
2014年来,监利县委、县政府立足竞进提质、升级增效,着力打造"四个监利",争当荆州壮腰工程领先县市,努力向全省"第一方阵"迈进,经济社会发展呈现逆势快进、后发赶超的良好局面。《"新常态"下的后发赶超》作法被全省推介,"育秧工厂的农业经济学"受到全国关注。一、点燃干事激情,打造"竞进监利"监利发展相对滞后,没有"竞进提质"的拼命精神是打不了翻身仗的。为 相似文献
108.
109.
<正>"信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁",是习近平总书记在2013年全国组织工作会议上提出的好干部的"五条标准"。这"五条标准"是新时期对好干部标准的高度概括和深刻阐释,赋予了好干部标准新的时代内涵,是新颁布的《党政领导干部选拔任用条例》(以下简称新《条例》)的指导思想和灵魂,是党政干部选拔任用的根本标准和根本用人导向,也是对改革开放以来党政干部管理经验的科学总结。 相似文献
110.
吏治清明,才能政治清明。近日,针对山西系统性、塌方式腐败,特别是吏治腐败这一突出问题,中共山西省委以"一号文件"向全省发出了《关于全面贯彻好干部标准树立正确用人导向从严管理干部的决定》,彰显了坚决刷新吏治、实现弊革风清的坚定决心,对从源头治理选人用人不正之风,建设坚强有力的领导班子和高素质执政骨干队伍,具有重要意义。 相似文献