“踏青观苗”培养年轻干部

唐朝诗人杨巨源诗云：诗家清景在新春,绿柳才黄半米匀。若待上林花似锦,出门俱是看花人。     

铸就人民满意的干部队伍——公开平等竞争择优增创“人”的优势

着眼全面提高干部素质,大力选拔年轻干部,努力改善班子结构。建立分级分类管理体制,强化宏观管理。引入竞争,提高透明度,促进干部能上能下。积极推行干部交流、轮岗、任职回避,有力加强干部监督工作。     

学习先进文化提高干部素质

先进的文化是人类文明进步的结晶,是科学的世界观和方法论,又是推动人类社会前进的巨大精神力量,它影响人的精神和灵魂,渗透于社会生活的各个方面。是否拥有先进的文化,是否代表先进文化的前进方向,决定着我们党和国家、民族的素质、能力和兴衰。因此,学习先进文化,用先进文化武装我们党的干部是非常重要的,它是对干部进行素质教育,提高干部素养的重要途径。首先要认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论,通过开展以爱国主义、集体主义、社会主义为核心的思想道德教育,提高干部自身的政治素质和党性修养。党的广大干部作为党…     

关于年轻干部出国培训工作的总结与探索

随着政治多极化、经济全球化的持续发展,国际国内竞争日趋激烈,而这种竞争说到底是人才的竞争。为适应新形势的要求,中共武汉市委坚持把干部教育培训作为推动经济和社会发键、提升城市功能的战略举措来抓。在开展领导干部轮训和各层次干部新知识培训的同时,着眼未来,突出抓了年轻干部的出国培训。几年来,先后选派了4批共100多名优秀年轻干部到国外进行4个月以上的培训。1996年,选派11名年轻干部分别到美国和日本学习;1995年,选派20名干部到美国马里兰大学学习;1999     

以提高素质为目标深化干部人事制度改革

去年以来,乐都县以“三个代表”思想为指导,以公开选拔竞争上岗为突破口,以提高干部素质为目标,按照中央《深化干部人事制度改革纲要》,积极探索,稳步推进,不断深化干部人事制度改革,取得了良好的效果。     

党校主体班次必须加强当代法律知识教育

党校是党教育干部的学校,提高干部素质的历史使命不容置疑地落在了各级党校的肩上。干部素质包括理论、政治、思想、道德、法律和其他专业素质等多方面。目前党校的各种班次教学中都开设有法制课,但笔者认为加强党校主体班次当代法律教育,增强领导干部法律素养,已是党校教育亟待解决和必须常抓不懈的一个问题。一、党校加强主体班次当代法律教育的必要性     

健全四大机制 强化理论学习

近年来．南漳县积极探索如何增强干部学习动力源的问题,围绕争创学习型党组织,争创学习型干部,着力提升干部素质和能力水平．营造全民学习的浓厚氛围．多措并举,建立“四大机制”,收到了较好效果。2012年被省委表彰为“学习型党组织建设先进单位”．     

“一刻钟微型党课”

河南省沁阳市委组织部以“加强自身建设、服务科学发展”为主题开展“一刻钟微型党课”活动,着力提升组工干部素质,转变组织部门工作作风,树立组工队伍良好形象。