善始善终地抓好援藏工作队自身建设

2007年6月,我们26名队员肩负着省委、省政府领导的期望和家乡人民的重托,奔赴雪域高原,在西藏日喀则地区11个地直部门和康马、仁布、谢通门三个受援县开始了为期三年的对口支援工作。进藏两年多来,我们从坚定立场、锤炼党性、端正动机、树立目标、真诚关怀、建章立制、加强学习、思想沟通、扶贫济困等方面入手,切实抓好援藏工作队自身建设,为三年援藏工作的顺利开展提供了坚强的组织保证。     

当代中国党政领导决策信息机制初探:构成与完善

从决策信息运作过程看,中国党政领导决策信息机制包括信息处理、咨询和反馈机制.从党政策领导涉及的信息关系看,由结构内的组织信息沟通机制、联系群众机制、互通情报机制和大众传媒机制构成.能否建立完善的党政领导决策信息机制不仅关系政策议程能否科学设立、政策方案能否多途径获取和优化选择,而且还关系到政策效果能否及时反馈.     

张太雷在共产国际与中共中央关系中的作用探析

从受俄共(布)党员柏烈伟直接引导开始革命生涯,到最后英勇牺牲在共产国际代表纽曼直接指导的广州起义前线,张太雷一生的革命活动都与共产国际直接相关。他不仅是首位在共产国际领导机关任职、首批亮相国际政治舞台的中共党员,而且先后担任多位共产国际、青年共产国际代表和苏联顾问的翻译和助手,在共产国际与中共中央之间起到了桥梁作用。从党的五大进入中央领导层开始,张太雷接受共产国际的指导,按照中共中央的决定,参与领导了广州起义,因起义失败而英勇牺牲。     

商事纠纷调解员应具有的思维方式

自2012年参与创办"调解网"至今,笔者曾在人民法院、仲裁机构、消费者保护组织、社区居委会等机构(组织)调解过不少民事、商事纠纷,也曾发表过关于调解制度、调解技能和技巧的文章,开办过调解实务培训班.一个深切的感受是,调解员的思维方式很重要,它是调解员组织能力、判断能力、把控能力的起点和基础,也影响着调解员调处纠纷的方式...     

“明日委员”扬帆起航 让青少年“沉浸式”感受民主协商

<正>鼓励体制内青年走进社区、青少年走出校园的"象牙塔",用实际行动关心民生、关心社会,每份提案都聚焦百姓生活中亟待解决的问题,关联社会大众的切身利益,反映出青少年对社会公共事务的认真思考和深入基层调研的责任心。近年来,共青团上海市奉贤区委始终坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,充分发挥共青团联系青年的桥梁纽带作用,指导奉贤区奉浦街道通过汇聚委员力量、整合社会资源、搭建协商平台,探索实施"明日委员"培养计划,引导辖区内青少年关注社会、了解国家政治生活,提高参政、议政的能力,进而培养新时代青少年的责任意识与实践能力。     

拓宽渠道 聚焦重点 引导青少年有序参与政治生活

<正>为了扩大青少年模拟政协活动的参与范围,团区委结合青少年群体的特点,采取了创新形式记录提案内容,通过拍摄照片、视频等形式,将提案过程、提案方向等进行完整记录,积极引导全区青少年积极参与到此次政协提案活动中,用生动的形式对提案进行诠释。为深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想,更好发挥共青团作为党联系青年的桥梁纽带作用,促使广大青少年深入了解并有序参与国家政治生活,在亲身实践中感悟中国特色社会主义制度优势,增强青少年社会主义制度自信,按照团中央和团市委的相关工作部署要求,团天津市北辰区委积极组织青少年参加全国青少年模拟政协提案征集活动。     

店铺装修遭“复制”,经营者能维权吗

不论是火锅店还是足疗店,经营者在店铺装修之初都倾注了很多心血,也付出了大量时间和金钱成本。而当自己店铺的装修设计遭到仿冒,想要"讨个说法"似乎并不容易复古的民国风装修,精致的店铺招牌,甚至连店小二的服装、发型也精心设计过……如今,越来越多的餐饮等店铺在注重菜品样式和质量的同时,更加注重对店铺装修风格的设计,融入各式文化元素吸引消费者。不久前,四川某火锅店发文称,某明星新开的宁波某火锅店装修风格疑似抄袭其火锅店,一时间引发社会关注。几天后,两家店铺和解了。四川某火锅店表示宁波某火锅店经营团队与其进行了有效沟通,表达歉意并承诺对相关问题进行整改,该店铺表示接受对方的道歉。     

天府矿业公司工会在职工中开展“五送”活动

近些年来,国有煤矿采掘一线“招工难、留住人更难”的现象较为突出,已成为影响和制约国有煤矿持续发展必须研究和解决的突出问题。重庆能源集团天府矿业公司工会针对近年来采掘一线职工队伍的实际情况,积极发挥工会组织的桥梁纽带作用。以“懂人心、暖人心、稳人心、聚人心．构建和谐劳动关系”为目标,     

让藏区更加兴旺和谐

迪庆,藏语意为吉祥如意的地方,所辖3个县中,两个是国务院重点扶持贫困县,一个是省重点扶持贫困县。去年6月份,云南省总工会在充分调研的基础上,召开了迪庆藏区工会工作现场办公会,开展了三年帮扶行动。一年多来,迪庆工会紧紧抓住帮扶机遇,以税务代收工会经费为契机,加大沟通协调力度,三个县均实现了按职工工资总额的2％足额划拨工会经费;     

坚持以人为本维护职工切身利益

多伦盛华实业有限公司是一家主营电厂粉煤灰、炉渣、石膏的化工企业,现有职工871人,会员837人,职工入会率为96％。公司工会成立三年来,充分发挥桥梁纽带作用,不断增强凝聚力、向心力,全面维护职工的切身利益,充分激发和调动广大职工的工作热情和生产积极性,为促进企业又好又快发展作出了应有的贡献。