将“孝文化”建设融入离退休人员管理工作的思考

中国孝文化的核心是尊老、敬老和养老。把孝文化的精华融入到企业离退休人员的管理工作,就要求全面提高离退休管理人员的综合素质,大力加强企业孝文化建设,把孝文化的基本要求与当前的时代精神密切结合起来,贯彻到离退休管理服务工作的方方面。     

乐平市十里岗乡人大:“代表议访”促和谐

今年以来,乐平市十里岗乡人大在全乡的12个行政村、场建立起"落实村民自治,实行代表议访,化解矛盾纠纷"的息访机制,得到当地干部群众的普遍拥护和参与。运行该机制的组织保证是以市、乡两级人大代表为主,吸纳当地一些离退休干部、教师、致富能手和村民代表,组成"代表议访"工作小组。每个村、场的议访小组由7至9人组成,其中人大代表约占     

学习江总书记“七·一”讲话 坚定理想信念——共产党员一定要坚持马克思主义与时俱进的理论品质

为进一步认真学习深刻领会江总书记“七·一”重要讲话精神，伊犁州委党校除及时组织全校教职工以支部和部门为单位，开展学习讨论外，又专门组织了由教学、科研部门参加的学习“七·一”讲话理论研讨会。安排每个处室指定专人，根据下达的研究选题，进行专题研究，要求结合党校教学工作和伊犁州实际，对“七·一”讲话中的重大理论创新进行深入研究，写出书面材料，进行重点发言。现将研讨会发言的重点摘编发表，以期与广大读者共同探讨，把这项学习活动进一步引向深入。     

调整党费交纳标准 体现党建时代要求

中共中央组织部印发的《关于中国共产党党费收缴、使用和管理的规定》已于4月1日在全党施行。与此同时,《关于军队党费收缴、使用和管理的办法》也在部队印发施行。此前,军队和地方一直沿用的是10年前中组部制定的标准。对于10年之后出台新的党费收缴、使用和管理规定,中组部、总政组织部负责人就有关问题回答了记者的提问。     

从和谐校园的特征分析看工会在和谐校园构建中的作用

和谐校园在环境、制度和各种关系协调上表现出一定的内在特征,由此分析,工会在和谐校园构建中,可以通过参与校园文化建设、组织教职工参与民主管理、维护教职工合法权益、承担群众工作任务等发挥独特的作用.     

市政府办公厅关于南京市机关事业单位养老保险结算方式改革和养老金社会化发放工作的通知

二○○八年九月二十六日宁政办发[2008]108号各区县人民政府,市府各委办局,市各直属单位:为进一步建立和完善独立于企事业单位之外的社会保障体系,提高机关事业单     

简论军事院校的管理创新

知识经济时代的到来为我国的军事院校管理带来了一个崭新的竞争环境,与此同时,也向军事院校管理创新提出了新的挑战,促使军事院校管理工作朝着更深的层次创新发展,伴随着这种趋势,军事院校管理的创新主要体现在以下几个方面:     

大学人力资源管理的创新途径

胡锦涛同志指出:"大力发展教育事业,是发挥我国人力资源优势、建设创新型国家、加快推进社会主义现代化的必然选择。"这是在新世纪、新阶段对教育事业发展的战略地位和作用的深刻认识,也是就促进教育发展的人力资源开发向全社会发出的新的号召,体现了努力实现社会主义现代化和中华民族伟大复兴宏伟目标的迫切要求。大学作为人力资源的重要聚集地,要深刻领会这段论述的重要意义,通过管理创新全面提升办学水平。     

搞好基础设施建设加强管理切实提高后勤服务质量

<社会主义学院工作暂行条例>强调,"后勤工作是教学与科研的保障.要为学员创造良好的学习和生活环境、逐步改善教职工的工作和生活条件.要建立和健全后勤工作的各项规章制度,实行科学管理,提高效益和服务质量".     

唱响“和谐幸福”主旋律做好离退休职工的工作

江苏油田现有离退休职工7200多名。近年来，我们按照中石化集团公司党组“进一步尊重、关心、学习老同志”的要求．高唱“和谐幸福”主旋律。有力地推进了油田离退休工作的创新发展。