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41.
职场文学与影视》课程是面向长沙民政职业技术学院全校学生开设的一门公共选修课,该课程通过职场情境的再现赏析与实训,从职场实践出发寻找问题,将职业素养分解设计成课题单元,进行模块化教学,让学生了解职场文化、实现角色转变。  相似文献   
42.
欧阳海燕 《小康》2011,(4):44-48
调查显示,只有6.5%的职场人坚持按时就寝,而推迟就寝时间的最大理由是休闲娱乐活动;逾八成人存在入睡困难、睡不踏实、多梦等睡眠亚健康状况;近九成人感觉睡眠不足,其中广告/传媒人最缺充足的睡眠,相对而言,感到睡眠不足比例最少的一类群体是党政机关公务员  相似文献   
43.
有位刚踏上工作岗位没多久的女职工,为了陪领导喝酒猝死于酒店。这样的事情,常常会发生在我们的身边。下面几种职场女性经常遭遇的尴尬中,今后你或许也会遭遇到,很有艺术地说“NO”,或许就可能化解危机。  相似文献   
44.
现代社会,人们面对挫折不少,泪点很多,笑点却很少。在越来越淡漠的人际关系中,大家不禁开始反思,并寻找突破瓶颈的方法,而“乐商”正是基于这样的原因和基础应运而生。  相似文献   
45.
又到金秋,又见人才市场招聘忙。媒体传达的一个新态势是,不仅高校毕业生开始奔波于各大名企面试,还有不少在职员工向中意的企业暗送秋波。其中以80后最为活跃,有62.3%的80后职场人士已经跳槽或正在酝酿跳槽。(据《(解放日报》陈玺撼报道)  相似文献   
46.
排挤现象其实在职场上很普遍,经常有大好青年满腔热情。自觉能有一番大作为,结果却发现冷箭四起,现实并不乐观。是什么原因导致自己被排挤?又有什么招数可以见招拆招、避免出局呢?  相似文献   
47.
随着大学生毕业前"求职黄金季"的到来,一批断开学校"脐带"的应届毕业生将成为职场新人。但是,许多刚毕业的大学生在求职过程中并不知道如何维权,遭遇一些法律问题时,大多抱着维权成本高、吃点亏算了的心态。其实,对这些职场新人来说,求职维权也是迈向成功职业生涯的一堂必修课。  相似文献   
48.
新一届大学毕业生在7月初成为职场新人,很多大学毕业生迫不及待开始学习“职场法则”,以适应未来的工作生涯。职场专家表示,每个人在职场上的持续努力,其实就是塑造一个个人的职业品牌,它包含了来自外界对象的感受和评价,是职业者个人面向外界对象所发生关系的一切过程和行为中能够创造的价值总和。有些人工作很努力、业绩突出,但却疏忽了对个人职业品牌的打造,  相似文献   
49.
很多人在生活中都遇到过这样的情形,眼看着某项工作的最后完工期限临近,可自己却依然“不务正业”,将时间耗费在各种乱七八糟的“闲事”上。以下10个方法可以帮你改掉“拖拉症”。  相似文献   
50.
初涉职场的新人,最初总是怀抱着理想和热情投入到人生的第一份工作当中。然而,在理想与现实的差距之中,他们屡屡受挫,遭遇到各种各样的职场困惑。“很迷茫”是他们最经常挂在嘴边的,虽然很迷茫但又不知道要怎么去改变,因此时间就这样一天一天在他们的手上溜走,就这样三年五年后他们还留在原地或是进步一小点。所以,在这里我和大家分享一下我的小经验。  相似文献   
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