对市场经济体制下企业行为价值取向的研究

市场经济体制不仅改变了企业的资源配置方式,而且也改变了企业的行为价值取向。当前,企业的行为价值取向令人忧虑,其主要表现在个别企业行为价值与社会主义企业最高价值目标的矛盾,企业行为与企业统一价值观相背离,以及由此而产生的企业行为价值的无序性和越轨性。这种扭曲的行为价值取向给企业自身、企业内部职工和社会带来了危害。     

《小农意识与中国现代化》

小农意识在中国社会与民族观念中 ,早已沦肌浃髓 ,深入社会生活的方方面面。这种上升为民族意识的源自于农村经济的观念 ,在整体上是与现代社会 ,尤其是正处于现代化进程中的中国社会极不协调的 ,有时甚至是冲突的。研究中国的现代化问题 ,首先就需要研究中国小农意识的流变与特征 ,需要探讨小农意识与中国现代化的关系 ,需要研究中国现代化在解决小农意识问题上的对策 ,等等。有关这方面的课题 ,中外学者在不同层面上已有不少的探讨 ,其成果亦为可观。这些成果在研究视角上 ,大都采用社会学的或人类学的方法 ,其手段主要以历史的考察与材料…     

加强对领导干部监督的几个重要环节

党员教育是强化党员党性观念和发挥党员先锋模范作用的重要途径 ,开展好党员教育应搞好三个统一。１ 在教育内容上 ,要注意规范性和针对性的统一。规范教育内容就是依据《党章》要求 ,结合形势任务和党员的思想实际来统一党员教育的内容 ,这样便于统一组织、检查 ,保证解决问题的深度 ,增强党员教育的实效。在规范教育内容的基础上 ,增强教育的针对性 ,根据一个时期党员职工普遍存在的问题 ,搞好专题教育。比如 ,针对个别党员政策纪律观念不强 ,平时乱发议论的问题 ,要进行“忠实听党话 ,铁心跟党走”的教育 ,使大家进一步增强政治意识和组…     

浅谈企业安全文化与职工安全行为的建立

在企业安全文化体系的实施推广中,培养职工的良好安全行为习惯,对于丰富和发展企业文化建设,创建适合企业管理的安全文化,树立职工的大安全观念,营造安全文化促进本质型安全企业建设氛围,实现以人为本的安全生产的可控在控,都将起到积极的推动作用。     

对转型期文化产业的思考

建国以来 ,文化建设一直是以事业单位性质进行考察的。在相当长的时间里 ,文化不能触及钱字 ,极少注重经济效益。即使到今天 ,人们虽然可以谈文化的经济效益 ,谈社会效益与经济效益的结合 ,但由于根深蒂固的传统因素 ,文化的视野始终不能进一步打开。近年来 ,尽管对文化产业的提法已基本达成共识 ,但语境不深。似乎文化从来就是这样 ,只讲社会效益 ,不会有什么经济效益 ;文化事业是花钱的部门 ,不能靠文化去挣钱。如果说 ,在现代社会 ,文化最容易感到困惑的话 ,那么 ,文化事业发展面临的挑战 ,就是产业的挑战。由此说来 ,转型期文化产业观念…     

在选拔干部中应正确处理好的几种关系

选拔任用干部,是一项极其复杂的系统工程。准确把握人才标准,有时确有一定难度。因此,领导者在选拔干部时,除了更新用人观念外,还应该正确认识和处理好以下几种关系。     

浓墨重彩绘新图 促进果洛大发展

在全省上下“推进西部大开发,实现青海大发展”的热流中,地处青南的雪域果洛州更应以时不我待、只争朝夕的工作紧迫感和工作作风,进一步解放思想,更新观念,结合实际,突出重点,在西部大开发中有所作为,谋求新的发展,实现兴州富民的目标。