弘扬石圪节精神推进老矿战略转型

石圪节煤矿作为一个资源型企业,经过了80多年的开采后,资源枯竭,现已步入老年,破产重组成为历史的必然。目前,石圪节肩负着破产重组和下组煤开发两项探索任务。加之老矿井人员结构复杂,机构臃肿,同时还背负着企业办社会职能包袱。非煤产业只是完成了新型绿色整体框架结构,总体效益不明显。可喜的是,集团公司领导十分关心石圪节的发展,为石圪节解决永续发展问题,已把整合的孝义兴跃煤矿确定为石圪节二矿,     

综改试验取得突破 改革攻坚正当其时

<正>2013年是我省综改区建设全面铺开、深入推进的一年。全省上下以转型综改为统领,以促进发展为根本,以改革创新为核心,以狠抓落实为关键,紧扣资源型经济转型这个主题,着力构建与之相匹配的体制机制和政策体系,加快转型综改试验区建设。全省域、全方位、多层次改革创新不断取得新进展,有力促进了全省经济社会持续健康发展。一、各项工作全面铺开抓顶层设计。省委、省政府把综改区建设作为全省两件大事之一。2013年初,在系列专题调研座谈基础上,确定了"总体方案—实施方案—年度行动计划"     

阳泉市郊区积极推进综改区建设的调研报告

<正>资源型地区转型发展是一个世界性难题。如何充分利用好转型综改试验区这个大平台和总抓手,破解难题、深化改革、增强活力、科学发展,是摆在我省面前的一个全新课题。作为全省转型综改试点县,阳泉市郊区不等不靠、主动作为,紧紧围绕综改四大任务——产业转型、生态修复、城乡统筹、民生改善,根据自身实际,大胆先行先试,创新出一系列亮点。这些经验做法,对我省加快推进综改试验区建设具有启迪意义。一、基本概况阳泉市郊区地处山西省东部,太行山中段的娘子关境内,是典型的城郊型、资源型农     

在把握五个关系中推进晋城改革创新发展

<正>2013年,我们围绕学习宣传贯彻党的十八大和十八届三中全会精神,在省委、省政府的正确领导下,大力实施"一争三快两率先"战略部署,锐意进取、开拓创新、拼搏奋进,开创了晋城转型跨越发展的新局面,使全市经济社会发展和人民生活水平迈上了一个新的台阶。一是"争先竞逐"起步扎实。在"争先综改"上,我们启动实施了以"两改六个一"为重点的低碳发展示范工程,加快了"气化晋城"和"飞地经济"建设步伐     

软实力催生硬发展——靖煤集团以创先争优活动助推企业转型跨越发展

靖煤集团是一个有着50多年开发建设历史的资源型企业。如今,集团背负着安全基础薄弱、矿区资源濒临枯竭、离退休人员多、职工子女就业压力大等包袱。在创先争优活动中,集团公司充分发挥党的组织优势,不断增强推动发展力、改革创新力,围绕可持续发展,转型跨越创先争优。为“再造一个新靖煤”提供了坚强保证。     

山西省人民政府办公厅转发省科技厅等部门关于加强战略性新兴产业知识产权工作引领资源型经济转型发展若干意见的通知

晋政办发[2012]74号各市、县人民政府,省人民政府各委、办、厅、局:省科技厅、省发展改革委、省教育厅、省经信委、省财政厅、省商务厅、省工商局、省版权局、省知识产权局《关于加强战略性新兴产业知识产权工作引领资源型经济转型发展的若干意见》已经省人民政府同意,现转发给你们,请认真贯彻执行。2012年10月2日     

资源型县域经济发展模式探讨

山西作为我国重要的能源重化工基地,大多数县(市)均可归入资源型县域行列。面对已取得的成绩和存在的不足,今后各县(市)应当转变经济发展模式,走循环经济和可持续发展的道路。具体而言,应从以下几方面入手:加快产业结构调整,实现经济协调发展;加快传统产业改造升级的步伐,走新型工业化道路;提高工业园区建设水平。     

资源型经济背景下民营企业社会责任调查

"企业社会责任"是20世纪以来管理学、法学、社会学共同研究的热门课题,也是政府和公众共同关注的热点问题。ISO26000社会责任国际标准要求,企业组织通过透明和道德的行为,为其决策和活动给社会与环境带来的影响承担责任。在我国,企业承担社会     

加快我省东部地区绿色转型发展

我省东部地区的经济结构是以煤炭、森工、矿产、钢铁为主的资源型经济结构,产业单一、高耗低效是其主要特征。提升东部地区资源型经济的质量,必须转变发展方式、调整产业结构、培育接续产业、实现绿色转型,构建符合生态文明建设要求的绿色经济体系。一、我省东部地区基本状况我省东部地区位于长白山核心区域,涵盖通化市、白山市、延边州3个市州和吉林市辖区内的桦甸市、磐石市、蛟河市3个县级市,即"3+3",幅员面积     

资源型地区体面劳动:成就、问题与对策——以山西省为例

近年来资源型地区在实现体面劳动方面已经取得一定成就,但仍然存在着一些问题:就业压力大,制约着劳动者的就业空间;安全生产形势严峻,威胁着劳动者的生命健康权益;劳动保障问题突出,两极化倾向明显。资源型地区实现体面劳动,应推动转型发展,扩大就业空间;全面加强安全生产工作,维护劳动者生命健康权益;加强工会建设,充分发挥工会组织在建设和谐劳动关系中的重要作用;健全社会保障体系,解除劳动者的后顾之忧。