重庆市开县加强农村基层干部队伍作风建设

落实“一线工作法”。乡镇街道党委（党工委）班子成员每月对联系村至少开展一次调研走（回）访,村（社区）“两委”成员每月至,少走访所包社区居民户的20％。各乡镇街道机关干部与农民群众同吃同住同劳动,帮助解决具体困难。全面推行“首问责任制”和“全程代办制”。     

贫困乡开“万人宴”

近日．重庆市奉节县的贫困乡石岗乡发布了一条政务信息：“奉节县石岗乡以村为单位,召开了1．01万人群众大会。会议旨在让乡、村两级干部向广大人民群众报告工作,让老百姓来考核干部,进一步密切党群千群关系,在党委政府和人民群众中架起一座‘连心桥’。为了让与会人员安心参会,     

退休老人当“采购员”1分钟赚1元

年过六旬的殷成志家住重庆市巴南区,退休前在一家国企负责宣传工作,有过影像制作的技术和经验。4年前,他偶然从朋友那里听说威客后,就开始在网上寻找摄影摄像、广告设计任务,做起了专业威客,每天在电脑前一坐就是6个小时。     

升迁无望竟开始“报复性腐败”

<正>彭光伟1972年12月生于重庆市荣昌县,中专文化,原系荣昌县林业局工作人员。18年来,他一心想通过踏实工作来获得升迁,改变自己和家人的生活现状,然而,希望却一次次落空。为此,他的心态从不舒服变为不满,继而变为仇恨单位、仇恨领导,最后竟用贪污公款的方式报复单位,从开始的小偷小摸,到携款20余万元公款出逃,并在赌博中挥霍一空。     

重庆干部考核制度创新亮点

针对以前干部考核指标抽象、凭关系靠感觉打分、“官评官”现象突出等问题,重庆在干部考核工作中先后出台了《关于建立完善促进科学发展的领导班子和领导干部考核评价机制的实施意见》和《重庆市区县（自治县）党政领导班子和领导干部年度考核办法（试行）》、《重庆市区县（自治县）党委书记年度考核办法（试行）》、《重庆市市管领导干部德的考核评价办法（试行）》等“1＋7”文件,建立完善了干部考核评价的制度体系,为推进干部考核工作提供了严密的制度保障。     

幸福像花儿绽放——2011年全市“两会”聚焦

2011年,重庆,幸福满眼。在重庆市三届人大四次会议和市政协三届四次会议上,最热乎的词就是“幸福”。     

流水线上的多面手

这是一双与众不同的手：一层一层的老茧,缠绕在右手食指上。尽管早已没有了少女时代的光滑细嫩,但这双布满茧子的手灵巧依旧。厚厚的茧子,见证了一个女工十几年的勤劳与朴实。这个女工名叫刘力萍,重庆市十佳农民工。“光滑退去”,她收获的是一双灵巧的手。2011年春,际华三五三九制鞋厂二车间缝帮线上。     

冯建龙：“重庆速度”的领跑者

农村金融是现代金融业的难题。相对而言,成本更高、难度更大、收益更小。农行重庆市分行党委书记、行长冯建龙却坚信：服务“三农”和商业运作是可以有机结合的。     

鹤年堂——掩映在密林中的精神文化大讲堂

幽谧肃穆的文化家园在浓荫密布的重庆市江津区白沙镇黑石山聚奎中学内,一块硕大的石包上建有一座仿罗马歌剧院式的别致建筑,这就是曾经享誉西南的学术圣地——鹤年堂。     

关于民营企业党建工作的调查与思考——以重庆市民营企业为例

重庆市民营企业不断发展壮大,其从业人数不断增加,同时,民营企业党建也取得了很大发展,这在党组织数量及其党员人数上表现尤为明显。但新时期民营企业党建工作与民营企业迅速发展不相适应,基础条件薄弱,组建工作困难;党员政治观念不强,活动开展困难;用工流动性强,组织关系到位困难;定位模糊,作用发挥困难。为此,要明确民营企业党组织的定位,提高民营企业业主对民营企业党建工作重要性的认识,找准民营企业党建工作的切入点和着力点,强化教育和培训,打造一支高素质的民企党务工作者队伍。