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111.
代表人诉讼中的利益诉求 总被引:7,自引:0,他引:7
法院、当事人和律师的利益诉求在一定程度上决定了我国代表人诉讼的程序效果,民事司法难以满足各方利益诉求是造成我国代表人诉讼制度“休眠”的主要原因。在法院方面,我国的政策实施型司法程序消弭了法院在代表人诉讼中的利益诉求;在当事人方面,立法上则存在着利益诉求难以转化为诉讼权利,当事人缺乏理性诉讼动力等症结;律师在代理代表人诉讼过程中职业的公共性和商业性之间的冲突十分明显,降低了其在代表人诉讼中的参与程度。 相似文献
112.
证券民事赔偿诉讼方式探究——以最高人民法院司法解释为出发点 总被引:1,自引:0,他引:1
随着新《证券法》的施行,证券民事诉讼制度的构建成为当务之急。现行关于证券民事诉讼的法律、法规仅是最高人民法院关于虚假陈述的民事诉讼赔偿的规定,但有诸多的不足之处。有人提出引入美国的集团诉讼制度,但该制度与我国的法制体系和实际环境仍有不协调之处,当前仍需从现有制度出发进行改革。 相似文献
113.
在蜚声中外的世界文化遗产丽江古城西南约3公里处,有个梨花飘香、玉水长流的村子——长水村,全村辖3个村民小组,有531户人家2043人、党小组6个、党员111人近年来,该村党支部“甘当经济发展的领头雁,乐做云岭先锋的实践青”,走出了一条抓党建、促发展、保稳定、奔小康的路子,年年被评为先进党支部,被市、县委列为党建工作试点村,被省委组织部列为全省实施“云岭先锋”工程的试点,其做法及经验被市委大力推广…… 相似文献
114.
115.
<正>2010年3月5日,为支持贵港市教育事业发展,广西宝树金隆投资股份(集团)向全市小学赠阅价值36万码洋5.6万份《中国少年报》。据广西乡镇企业协会副会长、广西南宁桂平商会常务副会长、广西宝树金隆投资 相似文献
117.
《学校党建与思想教育》2006,(2):78-78
山东潍坊市从前年10月底开始推行中小学校长职级制管理。主要内容是,凡教育行政部门所属的全日制中小学校长,取消行政级别,校长彻底告别“官帽”,实行竞争上岗,或面向社会招考,由教育行政部门聘任。新任校长分6个职级,最高是特级校长,其次是一级至五级校长。校长职级实行动态管理,一般每两年评审认定一次。校长待遇由职级工资、绩效工资与基本工资三部分组成,职级工资根据业绩情况,随职级确定,适当考虑任职年限、学校规模、学校层次类别,如高初中、中专、乡镇学校等。同时,实行校长任期制和交流制.校长任期4年,一般情况下, 相似文献
118.
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