对新形势下工会工作创新发展的思考

在市场经济的新形势下,工会工作必须主动适应新形势、新任务、新要求,坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,全面落实科学发展观,突出工作重点,突破工作难点,把服务中心、促进发展作为第一要务,把反映职工呼声、维护职工合法权益作为第一职责。     

试论制宪权理论的起源及历史发展

制宪权理论的产生源于根本法思想、人民主权思想和立宪主义思想 ;制宪权理论自西耶斯提出后经过了肯定、国家法人主义和法实证主义的否定、施米特的新发展和日本当代争议不休等几个时期。制宪权应当高于其他国家权利 ,但也必须受到一定的条件的限制     

基于行业组织的行业管理的实证研究

行业组织通过影响政府行为来实现和维护会员企业乃至整个行业的共同利益;行业组织通过服务于企业,客观地起到了协助政府贯彻实施经济发展方针和行业政策、产业政策的协调监管作用.本文在调研的基础上分析了我国行业组织的发展状况,对我国行业组织促进行业发展、企业成长的积极作用进行了总结与概括,指出行业组织是行业利益的代言人,行业组织是行业经济运行的协调监管者和督战者.     

日本中小企业工会组建工作概述

日本工会非常重视中小企业的建会工作 ,根据日本中小企业多的特点 ,成立了全国和地方的一般工会 (相当于我国的行会工会 ) ,并通过开展各种适合于中小企业职工状况的活动 ,千方百计吸引中小企业职工入会 ,以维护中小企业职工的利益     

欧盟最新贸易救济工具绿皮书的内容及启示

随着经济全球化进程的加快及其发展程度的深入,欧盟贸易救济工具不仅事实上损及消费者、进口商和零售商的利益,引发了贸易救济领域"公共利益保护危机",而且,贸易救济权的滥用,也使得许多已将生产基地转移至欧盟之外的本土名牌企业深受其害。最近,欧盟发布贸易救济工具绿皮书,试图化解矛盾、革新贸易救济政策,客观上也给包括我国在内的产品出口国进一步谋求公平贸易环境带来了契机,当前,理性分析并深刻领会绿皮书出台的背景、内容及其精神实质,拿出行之有效的对策,对于最大化、最优化地争取和保护我国相关企业的贸易利益意义重大。     

中国特色工会维权观的科学性

中国特色社会主义工会维权观的提出，是中国工会理论的一大创新，标志着工会维权已经步入理性、规范、法制化的轨道。坚持中国特色社会主义工会维权观，是树立和落实科学发展观的重要体现；是对以往维权理论和实践系统化的凝聚与升华；是适应新形势新任务的客观需要；是与工会宗旨的高度统一；是工会维权机制、方式、方法走向科学化的标志。     

ADR适用于解决行政纠纷的合宪性论证

ADR应用于行政纠纷解决领域,不但关涉公共资源配置和公民利用司法的权利问题,更涉及行政权、司法权和立法权之间的分权关系以及法治原则等重要宪法原则,必然会引发关于合宪性的关注与审视。ADR合宪性命题的证成是推广应用ADR的必经之路。在法律移植层面上,作为一种在不同的法律秩序中完成同一功能的规则,美国行政纠纷解决中ADR合宪性之确立,为学界探究我国多元化行政纠纷解决机制提供了一种比较与借鉴的视角。     

试析侵犯商业秘密罪认定中的若干问题

侵犯商业秘密罪是指违反商业保密法规，侵犯商业秘密，给商业秘密的权利人造成重大损失的行为。商业秘密包括了技术信息和经营信息；本罪在实践中表现为非法获取商业秘密、非法利用不法获取的商业秘密以及违反约定或者要求利用商业秘密等行为；本罪中的“重大损失”应指实际产生的物质损失。     

民转刑案件的轻缓思路

民转刑案件是指因民事、民间纠纷处理不当或矛盾激化转化而成的刑事案件,起因主要有婚姻、家庭、恋爱矛盾、邻里纠纷、债务纠纷、经营矛盾等几类。检察机关在办理民转刑案件时应更多地考虑从宽、从轻的轻缓刑事政策,坚持以教育、调解为主、打击为辅原则。同时应借鉴国外成功立法经验,创新民转刑案件处理机制。