试析新时期军队政治工作思维方式的价值取向

创新新时期军队政治工作,首先必须转变和创新思维观念。在新军事变革的时代背景下,政治工作思维方式的转变和创新,应突出以人为本,注重利益激励,强化信息政工观念,树立直接作战理念。     

科学开发人才资源应防止三种倾向

军队要发展,人才是关键.随着军队人才战略工程的实施,也出现了一些值得重视的倾向性问题,需要加以防止和克服.     

新世纪新阶段军队思想政治教育的基本遵循——学习胡主席关于思想政治教育一系列重要指示

胡主席着眼新世纪新阶段我军肩负的历史使命和内外环境的深刻变化,对军队加强和改进思想政治教育作出了一系列重要指示,深刻揭示了新形势下思想政治教育的特点和规律,是新的历史条件下我军做好思想政治教育工作的基本依据和遵循。认真学习和落实胡主席的重要指示,对于做好新世纪新阶段军队思想政治教育工作,确保党从思想上政治上牢牢掌握部队,激励全军官兵有效履行职能使命,具有十分重要的意义。     

开展高校后勤文化建设的构想

高校后勤文化是校园文化的重要组成部分,发挥着独特的育人作用。开展后勤文化建设,要从提高和充分发挥职工能力的角度,确立后勤文化建设的指导思想、目标与原则,以学习教育和其他多项活动为载体,建构较为完整的后勤文化体系并注意解决实施过程中的问题,使后勤文化建设能够稳步推进。     

探寻后勤特点提高服务质量

为了进一步提高后勤服务质量,落实我校“以我耕耘助你收获,以我真情使你温馨,以我努力换你满意”的工作理念,对加强后勤管理,提高服务质量提出一些粗浅的看法和认识。一、后勤工作的特点1.时间的灵活性时间的灵活性表现为时间的“超前性”和“滞后性”。一是时间的“超前性”。时间的“超前性”是指后勤工作是党校各项工作的“先行官”,“兵马未动,粮草先行”说的也是这个道理。时间的先行性要求后勤部门能根据教学、科研和其他工作的需要,事先布置好教室、整理好宿舍、维修好水电、清洗好炊具、打扫好校园,如果后勤部门不注意时间先行性的…     

锻造坚强战斗堡垒 夯实新时代强军事业组织根基

<正>2019年11月,习近平主席出席中央军委基层建设会议并发表重要讲话,鲜明提出"全面锻造听党话、跟党走的过硬基层,能打仗、打胜仗的过硬基层,法纪严、风气正的过硬基层",引领全军开创新时代基层建设新局面。支部强则基层强、组织强则军队强。面对新时代新使命新要求,必须加强党对军队基层建设的领导,深入贯彻中央军委基层建设会议精神,紧紧扭住建强战斗堡垒不放松,不断夯实新时代强军事业的组织根基。     

军队中廉政与腐败治理的理论与实践

该文从以下三个方面探讨了军队中廉政与腐败治理的理论与实践:如何以发展着的马克思主义作为反腐倡廉建设的基本遵循坚持科学指导,如何把反腐倡廉建设放在更加突出的位置把握战略定位,如何深化重点领域和关键环节制度的改革以完善体制机制。     

浅谈军队疗养院信息化建设

本文根据军队疗养院信息化建设的现状,结合实际,对疗养院信息化建设中遇到的一些问题进行了阐述.并对今后发展中所要采取的时策进行了探讨.     

军队律师的社会责任

律师应当承担社会责任,是党和政府的期待、人民群众的呼唤,并正逐步成为广大律师的共识和自觉行动。军队律师作为国家律师队伍的重要组成部分,在承担社会责任上应当标准更高、要求更严、做得更好。一、承担社会责任是军队律师的基本义务(一)承担社会责任是法律的明确要求。《中华人民共和国律师法》(下称《律师法》)第一条明确了律师法的立法宗旨,"为了完善律师制度,保障律师依法执行业务,规范律师的行为,维护当事人的合法权益,维护法律的正确实施,发挥律师在社会主义法制建设中的积极作用,制定