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解放军第3305工厂党委在创先争优活动中,紧密结合工厂所担负的装备维修任务,针对工厂“姓军”光荣历史长、老党员多、技术骨干强的特点,在党员群众中扎实开展“联、帮、带”活动,使全厂482个党员帮带小组都能经常做到“联系沟通本组成员化解一个思想问题、帮助解决一个具体困难、传带提高一项生产技术”。目前,全厂党员与职工谈心沟通近千人(次),党支部分担困难户和党员捐助特困户慰问金发放近60万元,带动技术改进67项。通过“联、帮、带”促进工厂开展的QC小组活动获国家级奖励42项,工厂获“军队装备企业质量管理奖”。 相似文献
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长期以来,我们比较重视对经济性规制的研究,而忽视了对社会性规制的研究。作为社会性规制中的政府对产品质量规制应被重视。本文在对社会性规制的理论依据分析的基础上,就我政府对食品与药品质量规制制度进行分析,以期理论界对此问题有更准确的把握。 相似文献
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《党的生活(河南)》2006,(9):55-55
已有40年民爆器材生产历史的河南省前进化工有限责任公司隶属于河南省国防科工委,是国家定点生产民用爆破器材的名牌专业企业和“守合同、重信用”企业。主要产品全部通过ISO9001:2000国际质量管理体系换版认证,被授予“中国驰名品牌”。产品远销浙江、青海、内蒙、深圳等省区市,并被长江三峡、黄河小浪底、京九铁路、晋焦高速公路等国家大型重点工程广泛应用。 相似文献
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劳动合同的试用期是指在劳动合同的期限内,用人单位与劳动者为相互了解、选择而约定的考察期限,它是整个劳动合同的组成部分。但是,时下有相当一部分用人单位以“试用”为由在“试用期”上玩花招。他们在劳动合同内任意延长试用期或者多次确定试用期,或者先“试用”后签订劳动合同。目的是便于随时能够解聘劳动者,达到低成本轮换使用劳动力的目的。这种“试用期”陷阱不仅侵犯了劳动者的合法权益,而且严重破坏了社会经济的正常发展秩序。 相似文献
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无形资产竞争规则的法律分析 总被引:1,自引:0,他引:1
二十一世纪,是知识经济的时代。在经济领域占主导地位的资源和生产要素不再是一般劳动力、也不再是资本,而是知识,拥有和运用知识成为这个时代的真正动力。世界上的著名公司都越来越重视无形资产。据统计,目前有实力的企业其有形资产和无形资产的比例达到1:2或1:3。在无形资产日益重要的今天,要实现知识的储存、交流和共享,必须建立与之相应的新的管理模式、管理理论和实践,作为协调国民经济整体运行基本法的经济法,这是个亟待研究的新课题。本文力图从竞争规则这个经济法的基本命题出发,对无形资产的宏观管理法律原则作一浅要分析。 相似文献