三个听话版

小时候我们乡下过的都是革命化的春节,乡亲们给春节确定的主题一点也不比春晚小,挨家挨户门楣上贴的春联都突出了政治,我记得乡亲们贴得最多的春联是,上联：听毛主席的话;下联：跟共产党走,横批：不会错;也有这么贴的,上联：听共产党的话,下联：跟毛主席走,横批：错不了。看起来反了,其实都是正的。在乡亲们心里,共产党就是毛主席,毛主席就是共产党,毛主席与共产党都是一个意思。     

有感于吴仁宝的一“不怕”和两“怕”

“我不怕老百姓不听话,我就怕我不听老百姓的话,更怕自己对老百姓说错话。” 这是华西村老书记吴仁宝,一次与外地乡村干部真情对话时,针对“有村支书抱怨他们村的老百姓不听话”问题的回答,称自己对老百姓有一“不怕”和两“怕”。     

“听话”与“不听话”

“你的孩子真听话，今后一定有出息”，“那个人在单位很听话，一定会受重用”——这里所说的“听话”，就是顺从、服从，领导和他人怎么说就怎么做。“听话”的人一般给大家的印象是没有“刺”，容易驯服和驾驭，是人们眼中的“良种马”，好脾气，这样的人，人生道路就比较顺利，在事业上也应该是康庄坦途。     

批评孩子的艺术——轻声细语

最近．笔者参加一个家长会，一位家长问了笔者一个问题。 那位家长说他是一个特别爱儿子的父亲，是十分重视儿子教育的父亲，也是对儿子要求非常严格的父亲。可是．随着儿子一天一天长大，他感到原来常用的训斥儿子的办法不灵了，儿子越来越不听话了。儿子越不听话，他便越提高训斥的音量。他感到，训斥的音量越大，自己越累，儿子越不当一回事。     

别扣错第一颗纽扣

1856年,他生于南斯拉夫克罗地亚的斯米里昂小村。在母亲的眼里,他是一个乖巧、听话、懂事、从不犯错误的孩子。他非常聪明,看书一目十行,过目不忘。在众多孩子中。最受母亲喜爱。     

中层管理人员如何处理职场关系？

帮助下属：无论你是高管还是个小组长,都是别人的上司。然而,你的下属并不是每个人都那么“听话”,也不可能没有失误或错误。他们虽然不能像上司一样能直接提拔你,但却是给你做事的人。只有下属的工作做得出色了,你的工作才能增色。那就多关心帮助你的下属吧。     

铁锅就是家

在乡村所有的物件中,铁锅是最听话的。它静静地待在土灶上,一声不吭,乖得如同听话的孩童。只有当家的女人走近它的时候,它的热情才充分表达。平日里一直积蓄的能量,就等着女人往灶膛里添上一把柴火便爆发,并带动盆、瓢、碗、筷的热情,一起加入生活的大合唱。     

听话的好孩子如何成人

放弃科研去中学教书,对中科院博士萧杨的选择,他的导师难于接受,乃至写下3000字长信。在导师看来,这很像是年轻人头脑发热、欠缺思考的冲动之举。然而,不论是回应导师的长信,还是接受媒体采访,萧杨给出的答案都十分清晰,     

警惕人才“变异”

一是人才变“奴才”。大凡人才一般都有独特的爪．陛,倘若领导干部认为其“不听话”、“不合群”,搞“顺我者昌,逆我者亡”,冷落、压制甚至打击人才,极易使人才奴性化。由“谔谔之士”变身“诺诺之徒”,以领导的思想为思想,以领导的意见为圣旨,从而彻底丧失独立思考、创新进取的意识和能力。     

颂导慢走

某领导正在一所学校里视察,忽然起了大火。领导的部下十分冷静地高喊：“学生别动!让领导先走!”听话的学生们伫立风中。领导慌忙逃出大门。