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351.
王健 《行政法制》2001,(2):38-39
2001年2月,洪湖市地方税务局基层地税内设机构改革顺利完成,基层征收机构因地制宜得到缩编,撤并了23个税务所,以基层征收分局为全额报账制单位。石码头分局也由单独的征收机构变为辖管四个征收点的大分局,现有干部职工26人,正式人员23人,临时人员3人。年税收计划297万元,其工商税收比同期增长14.42%,增幅名列全市第二。一季度税收入库37.93万元,占年计划的23.39%, 。  相似文献   
352.
如何尽快建立适应WTO规则和社会主义市场经济的行政管理体制和运行机制,是摆在我们面前的一项新的课题。税收是国家实施宏观调控的重要政策工具,地税系统是这一政策工具的重要执法部门,肩负着为国聚财和优化发展环境的艰巨任务。全省提高行政效率、优化发展环境电视会议明确提出,要把为社会提供服务作为政府的基本职能,政府的所有部门都是服务部门,所有岗位都是服务岗位,所有公务员都是人民群众的服务员。根据这一要求,建设一支政治过硬、作风优良、业务熟练的地税铁军,是时代的要求,也是地税系统实现“政府提速”的正确选择。…  相似文献   
353.
行政机关作出行政处罚等具体行政行为,应当按照国家法律规定,全面地对行政相对人告知行政复议机关。但目前不少行政机关以预制格式的法律文书,只告知行政相对人可向上一级主管部门申请行政复议,而不依法告知其可向当地人民政府申请行政复议,从而限制申请人对行政复议机关的选择权。这种情况,在地税、药监、质量技术监督和盐业、烟草等管理部门相对较多、应当引起重视,尽快采取措施予以解决。  相似文献   
354.
《支部生活》2005,(3):F002-F002
为全国加强基层建设.大力营造学习型地税组织.近年来,全省地税系统广泛开展了基层“岗位大练兵”活动。全省1万多名地税干部职工(占职工总数的88.25%)分税政、征管、稽查,计财、纪检监察5个系列.经过严格的考试考梭、层层选拔,产生了县级业务标兵952名、  相似文献   
355.
赵卫 《学习月刊》2010,(20):48-48
税收工作是经济工作的重要组成部分.新的经济社会发展观必然要求其树立与之相适应的科学的税收发展观.这对于指导新形势下的税收工作实践,推动地税事业的全面发展具有十分重要而深远的意义。地税部门能否全面贯彻落实科学发展观,重在实践。具体讲,就是要把科学发展观作为指导地税工作的总方针。坚持以人为本,把服务经济社会科学发展和实现地税事业的科学发展统一起来.使发展的目标更加明确,发展的思路更加清晰.发展的进程更加科学。  相似文献   
356.
《群众》2014,(5):F0004-F0004
<正>南通市委、市纪委深入学习贯彻党的十八大和十八届三中全会精神,在全省率先提出争创"三清"示范区目标定位,以开展党的群众路线教育实践活动为契机,以完善惩治和预防腐败体系为主线,把创建工作贯穿于经济、政治、文化、社会和生态文明建设各个领域,为争当苏中新一轮发展"领头雁",扎实推进南通"两个率先"提供了有力保障。实施固本工程,力促干部清正。深入开展党性党风党纪教育,增强干部的廉洁自律意识。狠抓中央八项规定和省、市十项规定的落实,集中解决党员干部在"四风"方面的突出问题,改进干部队伍作  相似文献   
357.
有效的公共财政制度和税收制度,是政府运用公共资源和税收政策为和谐社会建设提供物质保障的重要手段和政策支持.财政地税部门要充分发挥财税职能作用,扎实做好各项财税收支工作,不断提高理财治税能力和水平,为支持构建和谐社会提供坚实的财力保障和优质的公共服务.  相似文献   
358.
肖珂 《时代风采》2010,(22):7-7
11月8日,昆明五华山省政府电视电话会议中心,云南省地税机关代收工会经费工作表彰电视电话会议在这里召开。云南省总工会党组书记、常务副主席卢正国,省地税局副局长王志强,农行云南省分行党委书记、行长字如钧,省总工会副主席杨文学,省总工会纪检组长、经审会主任陈欣生,省总工会副主席李晋云、王惠萍,农行云南省分行副行长沈锐等领导出席会议并在主席台就座。  相似文献   
359.
杨毅 《当代党员》2010,(11):37-39
部分基层党组织和党员没有把握创先争优活动的规律和方法,导致开展活动摸不到结合点、找不到切入点、抓不住着力点。有的党组织开展创先争优活动的主题载体与中心工作脱节,照搬上级的主题载体,上下一般粗,有的甚至没有提出主题载体;有的党组织开展创先争优活动同业务工作脱节,仅限于就活动抓活动,与中心工作、重点任务结合不紧密,形成“两张皮”;有的党组织和党员的承诺事项同自身实际、岗位职责脱节,要么过于空泛,要么千人一面,不量化、不具体、不实在,不便考核评价。  相似文献   
360.
艾斌 《学习月刊》2014,(14):101-101
前言:2014年3月,十堰地税系统启动了为期半年的“学业务、争44标兵能手、倍加珍惜岗位:学先进、争创道德模范、倍加珍惜职业;学法律、争创守法楷模、倍加珍惜家庭”(简称“三学三创三珍惜”)教育实践活动.通过开展学习型机关创建、体验式社会实践、法律法规知识讲座、先进典型巡回演讲、社会主义核心价值观演讲等活动,增强了全市地税系统广大干部职工的爱岗敬业意识.锤炼了过硬的思想作风.使广大干部职工更加热爱本职工作、更加珍惜职业、更加珍惜家庭。  相似文献   
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