乐山市地税局：以人为本 促进地税事业新发展

乐山市地税系统坚持把开展文明单位创建活动作为加强地税文化建设的载体和动力，已建成了市级文明行业，建成了一个全国税务系统文明单位，2个全国巾帼文明示范岗、9个省级文明单位、9个省级青年文明号、5个省级文明服务示范窗口，文明单位创建实现了全系统“满堂红”，10年来乐山市地税局共荣获各种荣誉167项，涌现出一批受到中纪委、国家税务总局、省、市表彰的先进单位和个人，树立了良好的地税形象。     

育人治队出活力——记兴化市地方税务局

兴化市地方税务局现有干部163人，平均年龄35．7岁，是一个朝气蓬勃、充满活力的年轻集体。按照“带好队．收好税”的要求．兴化市地税局始终坚持以人为本．切实加强思想政治、勤政廉政、争先创优等系列教育活动，全方位提高地税干部的政治素质和业务素质，组建起了一支政治可靠、业务过硬的年轻的地税人才队伍。     

创新工作思路 促进地税发展

树立和落实科学发展观，是当前摆在全党面前的一项重要任务和课题。去年以来，省地税局党组中心组结合“三个代表”重要思想的学习，对科学发展观进行了深入的学习和讨论，先后组织了不同层次和规模的专题学习研讨活动，并邀请省直工委领导同志到会指导。通过学习研讨，我们深刻地认识到，在地税工作中贯彻科学发展观，就是要坚持依法治税，从严治队，科学管理，坚持不懈地推进改革与管理     

铁骨税官蔡京堂

44岁的蔡京堂，干地税24年，8760多个日日夜夜，永恒不变的是奉献，始终如一的是忠诚； 他所到的每一个企业，人们无不伸出大拇指说：这是一个值得信赖的好税官!     

高唱正气歌——济南市地税系统廉政文化建设纪实

从济南市地税系统机关办公楼走一趟就受一次教育，思想就得到一次洗礼，这话一点不虚。     

抓廉政建设 促依法行政

我市各级地税部门针对少数税务人员存在“吃拿卡要报”，收“关系税”、“人情税”，“暗箱”操作等行业不正之风，从改进税务征管人手，增加透明度，实行税务公开，加强行政执法监察和行业自律，收到了较好效果。     

说说毕节地税的“科学化”管理

税收是一个国家赖以存在的经济保障,用于使全体公民受益的事业。毕节地区地税系统全面落实科学发展观,坚持依法治税、聚财为国、执法为民的税务工作宗旨,2007年又迈出新的步伐——     

全力实现地税收入可持续增长——访湖北省地税局局长王文童

充分发挥税收聚财职能,为经济社会发展提供财力保障,是我省地税部门贯彻落实科学发展观、服务和谐湖北建设的具体体现和落脚点。今年是“十一五”开局之年,地税部门组织好收入、完成好任务,意义     

江西省地税局

一元复始迎新岁，万象更新谱新篇。回眸过去的一年，全省地税系统在省委、省政府和国家税务总局的正确领导下，聚精会神干事业，一心一意谋发展，顺利实现了“十一五”发展规划的良好开局，谱写了地税事业发展的新篇章：组织收入再创新佳绩。全省地税部门累计组织收入170．5亿元，其中入库地方税收入161．1亿元，净增28．4亿元，增长21．496，剔除政策性减收因素，同口径增长27．3％。     

毋须扬鞭自奋蹄 凝心聚力创佳绩——龙泉市财政局地税局争创省级文明单位纪实

2006年,龙泉财政地税局获得了新的荣誉:省级文明单位!这标志着龙泉财政地税事业服务社会经济发展的成绩得到了再次证明。“没有规矩不成方圆。”近年来,该局从制度建设入手,以制度管人,按制度办事,实现“人与事在制度内运行”。“制度化、规范化”成了该局一张响亮的“名片”。