临时组织关系转到外单位的党员，能否在原单位被提名为党代表候选人？

某大型企业集团要召开党代表在会，在选举党代表的时候，有人提出疑问：党的临时组织关系转到外单位的党员，还能否提名为党侯选人？请指教！     

软实力铸就竞争力——科学发展中的山西焦煤集团公司

山西焦煤集团公司组建于2001年，是全国煤炭行业第一家以资产为纽带、实行紧密型母子公司体制的大型企业集团，是全国最大的炼焦煤生产基地。共有96个党委。253个党总支，2290个党支部，43389名党员。实行三级党委管理。     

图说天下

“中国造”大型运输机成功首飞 1月26日，我国自主发展的运-20大型运输机首次试飞取得圆满成功。运-20大型运输机的首飞成功，对中国航空工业以及中国空军的意义，不亚于歼-20。运-20列装后，解放军可真正实现“国家利益到哪里，军队就能保护到哪里”。     

盈丰古典家私

古木匠始建于2001年,坐落于驰名中外的中国古典家具工艺之都——莆田仙游。公司员工三百多人,展厅面积约三千多平方米,是中国华南地区最早收藏经营中式古典家具和仿制古典家具的大型企业之一。古木匠以继承和宏扬民族文化为己任,以研发民族家具文化为导向,以质量为根本,以信誉谋发展,致力于古典家具文化艺术的研讨与交流,并把对古典家具文化的研究,发扬与传播作为发展的核心动力,在不断挖掘论证古典家具精华的基础上,明确了古木匠古典家具的发展目标——古典家具艺术性,民族工艺欣赏性,现代生活实用性,家居产业文化性。     

思想政治工作“八法”聚人心

中国石油吐哈油田公司作为肩负经济、政治和社会三大责任的大型国有企业，承担着“科学发展、构建和谐”的重大使命，在“建设新疆大庆、上产400万吨”的历史进程中，始终把加强和改进思想政治工作摆在突出位置，大力培育和践行社会主义核心价值体观，从贴近生产、贴近基层、贴近员工入手，抓住油气上产中心工作，服从服务改革发展大局，在观念、内容、方法、机制等多方面积极进行创新，总结开展的思想政治工作“八法”效果明显，不仅保证了企业在体制转换、改革攻坚中人心不散、队伍不乱、效益不降，     

《劳动合同法》实施两周年成效显著

一、《劳动合同法》贯彻执行取得的成效 《劳动合同法》实施两年来，执行情况总体良好。一是劳动合同签订率明显上升。据统计，多数省（区、市）规模以上企业劳动合同签订率在90％以上，大型国有企业达到100％。二是劳动合同短期化现象有所改变，新签劳动合同平均期限延长。如广东省新签劳动合同期限3年左右的占60％以上，     

完善六个机制 发挥组织优势 为推进太钢科学发展提供坚强保证

<正>太钢是我国特大型钢铁联合企业和全球最大的不锈钢生产企业,是山西最大的工业企业。近年来,太钢党委认真贯彻党的十七大精神,以科学发展观为统领,围绕企业战略目标,创新思路,完善机制,充分发挥党组织的政治核心作用、战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用,为推动企业科学发展提供了坚强的政治、思想和组     

再厘国企改革的必要性

需要警惕的,是防止打着改革的名义瓜分国有资产,把少部分人的利益倒装到另一少部分人口袋里去的做法。在今年的"两会"上,一如往常,又能听到诸多批评国企的声音,垄断、腐败、不分红等等。当然,批判之余也有辩护,比如前国资委主任李荣融的"国企是科比"说。     

赛事安保存在的问题与对策

赛事安保工作的重要性 随着经济社会的发展和国际交流的日益加深，在我国举办的大型活动数量不断增多，特别是各类大型体育赛事，如北京奥运会、广州亚运会以及不久前落幕的南京青奥会等。这些大型体育赛事的顺利举行，安保工作功不可没，而保安又在其中发挥着积极的作用。     

天津市工业大集团发展战略研究

从市九次党代会以来．天津工业加快实施大集团战略．按照盘活存量、激活增量、转换机制、提升水平、增强竞争力的原则。通过重组、改造、调整等措施，培育壮大了一批大型企业集团．使我市大集团参与国际竞争的能力大大增强．工业大集团经济规模、创新投入和效益产出巨大．它们是天津工业经济发展的重要力量。是工业工作的重要抓手．是企业做强做大的潜力所在。