我们仍须努力

正《国际安全研究》改版已经一年。在这一年中,我们的这份杂志得到作者的倾力支持和读者的无比厚爱,刊载论文的总体质量、刊物的学术声望都有大的提升,占据了国际安全研究领域的制高点,我们"办一份顶尖杂志"的梦想变得不那么遥远。党的十八届三中全会正式决定设立国家安全委员会,以便统筹国内安全和国际安全两个大局,更好地"完善国家安全体制和国家安全战略,确保国家安全"。对于快速崛起的发展中大国中国来说,这是一件具有里程碑意义的大事;对于深刻变化中的世界格局和大国关系来说,也是一件具有长远影响的大事。可以预见,与维护和拓展中国国家利益紧密相关的各种传统安全和非传统安全问题,将被牢     

以“五种思维”贯彻党的十八届四中全会精神

检察机关作为国家司法机关,是推进法治建设的重要力量,必须自觉用十八届四中全会精神统领和指导检察工作实践,以强化政治思维、大局思维、法治思维、改革思维和党性思维,坚定不移地做法治建设的推进者、改革发展的服务者、公正司法的维护者、司法改革的实践者和法治理念的践行者.     

增强责任感和紧迫感推进培养选拔优秀年轻干部工作

解放思想。更新观念。坚决破除在选拔年轻干部上存在的种种陈旧落后观念。邓小平同志说“选贤任能也是革命”。培养选拔优秀年轻干部工作要有所突破，首先要在更新观念上有所突破。现在有的领导同志不从本质上、发展上、潜力上看年轻干部，而是习惯于拿年轻干部与在位干部比经验、比成熟度，总感到用年轻干部不放心；有的认为年轻干部还有提拔机会，年龄大的同志再不照顾一下就没有机会了；有的用人时先考虑个人利益，认为启用年轻干部有风险，缺乏大胆重用的魄力等等。诸如此类的陈旧观念，是优秀年轻干部选不上来的主要原因。各级党委特别是党政主要领导同志，必须树立选人用人失误是过错，埋没耽误人才同样是过错的观念；破除论资排辈观念，树立早压担子早成才的长远大局观念；破除求全责备观念，树立用人看本质、看主流、看发展的观念；     

正确把握和认识组织工作在西部大开发中所处的地位和肩负的历史责任

今年是世纪交替之年，是完成“九五”计划的最后一年，也是实施西部大开发战略的开局之年。实施西部大开发战略，是党中央根据邓小平同志“两个大局”的战略思想，深刻分析国际国内形势特点，总揽全局，对我国跨世纪发展作出的重大战略决策。实施西部大开发，加快西部地区的经济发展和社会进步，缩小与内地发展的差距，是一个大战略，大思路，     

十八大报告:我们党继往开来的政治宣言

胡锦涛同志代表第十七届中央委员会向党的第十八次全国代表大会所作的报告,从统筹国内国际两个大局的高度,科学总结和深刻阐述了事关党和国家全局的一系列重大问题,内容涵盖了改革发展稳定各方面和治党治国治军各领域,体现了我们党解放思想与统一思想、总结过去与规划未来、理论创新与实践创新的有机统一,是我们党继往开来的政治宣言,是推动科学发展的行动纲领,是马克思主义的重要文献,具有重大的理论价值、历史意义和指导作用。     

抓住西部大开发机遇 加快边境团场经济发展

以江泽民同志为核心的党中央,根据邓小平同志关于我国现代化建设“两个大局”的战略思想,面向新世纪不失时机地提出实施西部大开发战略的重大决策,边境团场如何赢得这一千载难逢的历史性机遇,闯出一条加快经济发展的新路子,这正是当前兵团所有团场正在认真研究和深入思考的重大课题,为此,笔者想就这个问题,结合团场实际做点有益探讨。     

从观念破冰入手强化检察官职业化建设

怎样才能够重视并认真开展好检察官职业化建设?笔者认为:关键是从思想入手. 首先要强化检察人员职业意识.强化检察职业意识,有助于树立崇高的职业理想,有助于树立正确的大局观念.检察机关是国家上层建筑的重要组成部分,是为经济基础服务的.     

研究新问题 开创新局面

“七一”前夕，在中共中央召开的思想政治工作会议上，江泽民总书记发表重要讲话。讲话从国际国内两个大局的高度，全面分析了思想政治工作面临的新形势新情况，强调了思想政治工作的重要地位，明确了面向新世纪思想政治工作肩负的历史任务，深刻阐明了一系列带有根本性、全局性的重大理论和实践问题。为了迅速贯彻落实总书记讲话精神，八月上旬，省委召开全省思想政治工作会议，田成平书记结合学习贯彻中央思想政治工作会议精神，总结了近年来我省推进思想政治工作的基本经验，分析了我省思想政治工作面临的新形势，对进一步加强和改进全省…     

推动“县域经济”提速转型加快发展——省委、省政府在凤冈召开专题会议

栗战书强调,要坚持把实施中心城市带动和发展壮大县域经济作为全省工作的"两个大局",坚持以农民增收为核心,走出一条以民营经济为主体、以特色经济为主导、以中小企业为主角、以城乡协调发展为主线的县域经济发展道路。     

对副职在建设和谐领导班子中发挥作用问题的思考

文章对如何做好副职岗位的工作,如何发挥副职在和谐领导班子建设中的积极作用,进行比较深入的研究并提出了建议,突出强调副职有职有位,以人民利益和事业为重,找准自己的位置,演好自己的角色,立足本职做贡献。