高校思想政治工作队伍的学习型组织建设

学习型组织理论是20世纪90年代以来在管理理论与实践中发展起来的一种新的管理理念。运用这一理论,在高校思想政治工作队伍中建立学习型组织,有利于提高思想政治工作者管理水平和综合能力,提高思想政治工作整体水平和效果,为高校发展、改革、稳定做出应有的贡献。     

加强高校学生党支部建设的实践与思考——以嘉应学院党政班临时党支部建设为例

要注意学生党支部的组织建设、制度建设、思想建设,创新学生党支部的教育培养。结合嘉应学院党政班临时党支部建设的经验,加强高校学生党支部建设的几点思考。     

人社部:开展2010年全国高校毕业生就业服务月活动

8月17日,人社部发布"关于开展2010年全国高校毕业生就业服务月活动的通知",推出2010年全国高校毕业生就业服务月,服务2010届以及历届离校未就业高校毕业生、各类基层就业项目服务期满高校毕业生,重点是长期失业毕业     

浅议高校效益审计

市场经济条件下，审计工作愈来愈独显其防腐功能。高校是当今社会稳定的重要组成部分，完善高校内部审计功能不仅仅是内部财务控制腐败的手段，更是提高财务运行质量化解财务运行风险的有效途径。     

我国高校女性高层人才发展现状研究

女校长、女教授、女专家、女院长、女处长是我国高校女性高层人才主体.从全国高校,到解剖M大学,我国高校女性高层人才发展现状令人堪忧.我们切盼建设男女平等的校园文化,促进高层次女性人才在高校中的发展.     

高校图书馆如何参与学习型政党建设

建设学习型政党是当前和今后一段时期内重大而紧迫的战略任务。作为文化资源丰富的高校图书馆,必须围绕学习型政党建设的主题,不断研究新问题、探索新情况、拓展新的服务领域,最大限度地发挥图书馆的作用,服务学习型政党建设,推动社会向前发展。     

我国高校党员干部人格伦理塑造研究

高校是人才的培养地，一直被人们视为一方”净土”。中共中央政治局常委、中央纪委书记贺国强在2008年9月召开的加强高校反腐倡廉建设工作会议时也强调，高校是教书育人的地方，高等教育工作地位崇高，使命光荣，在反腐倡廉建设方面应当有更高的要。求。但是，近年来，这片“净土”频频出现腐败丑闻。     

大学生就业问题的建构与误读

高等教育由精英教育转向大众教育过程中,人们对高等教育的观念转变相对滞后,在大学生就业问题上存在建构和误读.在没有清楚界定"大学生就业难问题",就业率统计指标和数据可靠性存在问题的情况下,断言"就业难"或"不难"都不恰当.认为"高校扩招"和"学生要改变择业观念"是就业难的主要原因,也是流于表面且不合时宜的解读.     

高校系办公室主任如何当好配角的思考

高校系办公室是高校基层的行政管理与办事机构。它既是领导对内开展工作的指挥中心，又是接受高校职能部门工作的桥梁和纽带，同时也是对师生服务的窗口。这就要求高校系办公室主任必须找准定位，当好配角，高效出色地做好各项工作。     

整合资源 共促和谐——浅谈高校与精神卫生机构合作的几点好处

针对高校在应对学生精神障碍中的不足,提出了高校与专业精神卫生机构合作的必然性和好处。可以减少、规避校方的责任和风险;提高高校应对危机的能力;为高校提供精神卫生方面的知识培训。