山东济南：搞“形象工程”将被诚勉谈话

近日，山东省济南市委组织部出台《关于建立健全干部监督谈话责任制度的意见》。当干部存在以下七种情形之一时，要接受诫勉谈话，包括：贯彻落实政策和上级党组织决议、决定以及工作部署不力；     

岗位勤练兵 考试见真功

根据省市局关于加强"三基"建设的要求,石家庄市新华区国税局高度重视,以开展各类辅导培训为基点,着力提升全局干部职工的综合素质,自年初开始已举办了6期《小企业会计必读》全员培训班。为提高辅导培训实际效果。培训前与兼职教师认真拟定备课提纲,以电脑大屏幕方式为税务人员讲解;培训过程设置现场答疑环节,现场     

和雅安在一起：“火线”上的监督——雅安纪检监察队伍抗震救灾报道

难熬的并不只是这头，还有那头 “两个‘第一’——第一时间、第一现场就是我们纪检干部在地震发生后最大的责任心。” ——雅安市纪委副书记任永强。     

法治方式“常态化”:全面推进依法治国的必由之路

党的十八大报告进一步强调,法治是治国理政的基本方式。改革开放三十年来,传统社会里的非法治方式面临着严峻的挑战,现实中的法治方式本身也隐含着内在的困境。将法治和其他方式有效结合起来,推进和完善法治思维和方式的自身发展,最终实现法治方式的"常态化",是全面推进依法治国的必由之路。     

民生之责重于泰山

<正>肩负民生重担,责任重于泰山。胡锦涛同志在党的十八大报告中指出:"加强社会建设,必须以保障和改善民生为重点。提高人民物质文化生活水平,是改革开放和社会主义现代化建设的根本目的。"准确把握、深刻领会十八大报告精神,始终把人民利益放在第一位,特别是在加快转变经济发展方式中,把富民     

宣传干部进军营体验生活

正6月15日,自治区党委宣传部组织开展"军事日"活动。部机关及直属单位60多名领导及干部职工一起到武警宁夏总队训练基地,参加了以"热爱人民军队,共筑钢铁长城"为主题的国防教育暨军事实践日活动。     

淮北:坚持科学发展 推进城市转型

淮北作为典型的煤炭资源型城市,近年来紧紧抓住全国资源枯竭型城市转型试点市机遇,坚持以科学发展观为引领,立足转变发展方式,围绕"六大"转型路径,突出工业化、城镇化、城乡一体化"三化"互动,加快推进城市转型进程,经济社会实现了又好又快发展。     

池州市以“三进三促”为抓手推进干部联系服务群众工作常态化

池州市深入贯彻全省“五级书记带头大走访”活动总结会议精神，在全市抽调1000名干部进农村，1000名干部进企业和社区，开展进农户促增收、进企业促发展、进社区促和谐“三进三促”活动，巩固和发展大走访活动成果，推进群众工作的常态化、制度化、实效化，加快推进“幸福池州”、“美好安徽”建设进程。     

天津市河东区专题培训组工科长

日前，天津市河东区委组织部与全国组工干部学院合作举办了2013年度河东区组工干部培训班。参加这次培训的是全区有科级干部任免权单位的组工科长和区委组织部机关副科长以上干部，共计50人。培训全程以学习贯彻全国组织工作会议精神为主线，以提高组织工作科学化水平为目标，科学设置培训内容，综合运用培训方式，     

年轻干部培养既要“搭梯子”更要“压担子”

习近平总书记在全国组织工作会上指出：“对那些看得准、有潜力、有发展前途的年轻干部，要敢于给他们压担子，有计划安排他们去经受锻炼。”在当前年轻干部选拔受到社会广泛关注的背景下，习近平总书记在这次会议上提出的要求，为新形势下加强和改进年轻干部工作指明了方向。