打造民主管理“新亮点”

近年来,农八师一四七团工会加强了工会领导干部民主接待日管理,做到"一确定、四公开、三建立、五必办",营造了"面对面"反映、"心贴心"交流、"实打实"维护的氛围。"一确定":即确定每月的接待领导干部。"四公开",即公开接待时间、接待地点、接待方式和程序、接待人姓名,为职工参与民主管理畅通渠道。"三建立"即建立工会干部责任六包机制,工会干部每人建立4～5个联系点,对职     

突出“四重” 增强“四力”——提升村干部能力素质的探索与思考

农村党员干部是社会主义新农村建设的直接推动者、组织者和实践者。是党的各项路线、方针、政策在农村的贯彻者和实施者。适应新形势下的农村工作发展需要，结合“基层组织建设年”活动，着力解决当前部分村干部中存在的方针政策不熟，团结带领群众建设社会主义新农村的能力不强，私心重、公心差，服务意识不强，顽固守旧、思想观念落后等问题，切实提高村干部自身能力素质，是迫切需要做好的工作。从清水县村干部队伍建设的实际情况来看，当前，要突出“四重”，增强“四力”。     

钟山“四率先”完善社会救助体系

今年以来,钟山县加大城乡低保、五保供养、城乡医疗救助等方面工作的创新力度,采取"四率先"有力举措,进一步完善社会救助体系。——率先在全区开展村干部安心保险工作。县里建立健全党内激励、帮扶机制,筹措资金11.62万元,为全县830名村(社区)"两委"干部购买了人身意外伤害综合保险,激发了广大农村基层干部干事创业激情和内生动力。——率先在全区建立五保供养服务机构应急救援体系。制订并出台了《五保村供养服务机构应急救援预案》,投入资金60     

换届新任干部

新官在一个地方要有长期打算，别想着干两三年就走，凳子没坐热就想上台阶。原则上，新任领导应当任满一届。今后，个别需要调整的，也必须干满三年。事业就像一场“接力赛”，需要一棒一棒传下去。现在接力棒传到大家手中，就有责任跑好自己手中这一棒。     

建立健全农村基层党组织创先争优活动长效机制

教学对象：广大农村党员干部和农村党组织负责人；教学目的：通过教学，使学员进一步明确建立健全农村基层党组织创先争优活动长效机制的重要意义、基本原则、主要内容和有效举措，并使之落到实处、发挥效能；教学提示：教学前要深入了解广大农村基层党组织开展创先争优活动的情况，使教学更具针对性。教学过程中可适当引用教学参考之内容；教学时间：1．5小时。     

县乡两级人大换届选举可以预留代表名额吗

一些县乡人大换届选举时,人大常委会或者选举委员会不将代表总名额一次性全部分配到选区,有意图地预留部分机动名额供一些领导干部调整到位后使用。有人认为,这种做法符合客观实际的需要;也有人认为,这种做法违反了依法分配代表名额的选举立法精神。那么，县乡两级人大换届选举可以预留代表名额吗？     

坚持民主公开科学选拔干部——上海交通大学医学院附属第九人民医院党委改革干部选拔制度的主要特点与做法

上海交通大学医学院附属第九人民医院党委改革干部选拔制度，在医院公开竞聘干部．在这过程中，落实了“三个并重”、“五个注重”、“三个看重”和“六项制度”，取得了良好的社会效果。     

信息荟萃

教育山东省东阿县纪委今年以"阳光课堂"为载体,积极开展以"使命、正气、厚德"为主题的教育活动。每周五下午安排五名同志结合上级重要文件精神、实际工作等任选课题,从机关到基层乡镇再到各部门逐一走访授课。目前,"阳光课堂"已开办四期,有20多名纪检监察干部进行授课。(王斐)江西省莲花县今年即将出版《"清水莲花"廉政人物故事集》。该书以莲花县本土及在本地工作过、为莲花县作出过杰出贡献的廉政人物事迹为内容,以故事的形式向广大党员领导干部传输廉政理念。此书将作为该县"清水莲花"廉政文化品牌的重要内容。(肖柏萍)     

基层干部教育培训存在的问题及对策探讨

基层干部作为党在基层各项政策的执行者、实践者、监督者和推动者,是党在基层工作中的基础和中坚力量。查找和解决当前基层干部教育培训存在的突出问题,对提高基层干部素质,推动基层大建设、大开放、大发展,开创各项工作新局面,具有决定性的作用。     

党员月读

胡锦涛：监督中央决策贯彻情况保证政令畅通 胡锦涛总书记在中国共产党第十七届中央纪律检喳委员会第七次全体会议上指出，当前要重点抓好反腐倡廉六项工作，严格执行组织人事工作纪律特别是换届纪律，加强对干部选拔任用全过程的监督，提高选人用人公信度。他强调，要大力保持党员、干部队伍纯洁，