浅淡电力企业文化建设是企业发展的关键动力

企业文化是为一个企业广大员工所共有的一系列价值观念和行为方式的总和,是企业管理哲学和企业精神的核心,是凝聚企业员工,调动员工积极性和创造性的人本管理理论,集中体现企业的价值观,潜移默化地影响整个企业,决定着企业的命     

挥剑斩“股鼠”

1999年12月28日，自贡市东方锅炉(集团)股份有限公司(简称东锅公司)原4名主要领导人集体贪污案，终于划上了句号。     

攻坚克难 “云内”扬帆

作为国内多缸小缸径柴油机行业的首家上市公司,昆明云内动力股份有限公司在半个多世纪的发展历程中,用执着和坚韧演绎着中国内燃机行业从小到大、由弱到强的历史变迁。奋起拼搏焕发生机2009年以来,中国汽车工业遭遇了"寒冬",发展形势十分严峻。面对前所未有的压力,云内动力新一任领导班子提出了"五大攻坚战"的战略思     

淺析交通事故認定書能否作爲民事侵權損害賠償案件責任分配的唯一依據——析葛宇斐訴沈丘縣汽車運輸有限公司、中國人民財產保險股份有限公司周口市分公司、中國人民財產保險股份有限公司沈丘支公司道路交通事故損害賠償糾紛案

(案例刊載於《最高人民法院公報》2010年第11期)【案情】2009年6月17日17時30分左右,被告沈丘縣汽車運輸有限公司(以下簡稱沈丘汽運公司)僱傭的駕駛員鮑士許駕駛豫P28950/P6255掛號重型半掛貨車,沿滬寧高速公路由東向西行駛至湯山出口匝道附近,因左前輪     

西友集团召开奥运会、残奥会总结表彰大会

本刊讯日前,西友集团召开奥运会、残奥会总结表彰大会,并对百日冲刺劳动竞赛进行了动员部署。西友集团和西单商场股份有限公司领导刘秀玲、刘向东、于学忠、郝建忠、岳其徽等与来自集团及公司所属各单位的员工代表共200余人参加了大会。集团党委副书记刘向东主持大会。     

宁做另类 勿做败类

每天早晨,当我走进单位大门,看到同僚们纷纷开着公车鱼贯而入,我就心怀愧疚--公车私用问题纠缠了多少年,至今尚未得到有效解决.坐到办公桌前,伸手摁开空调,感受冬暖夏凉的舒适时,我也心怀愧疚--多少人艳羡这种工作环境,我们却抱怨一月工资不够大款喝一瓶好酒.     

让职工感受“家”的温暖

今年,北汽福田汽车股份有限公司工会（以下简称福田公司工会）获得了由中华全国总工会授予的“全国模范职工之家”荣誉称号,这既是全国工会系统的最高集体荣誉,也是福田公司工会围绕中心工作,服务企业发展大局,通过强化民主管理、加强队伍素质建设、繁荣企业文化,团结和组织广大职工为构建和谐企业、促进北京汽车制造业发展的有力体现。     

以科技促开发以管理求效益——延长油田股份有限公司水宁采油厂工作小记

2007年,延长油田股份有限公司永宁采油厂在集团公司和油田公司的正确领导下,认真贯彻落实油田公司一届三次职代会精神,按照生产交售原油116万吨,新打井760口,其中探井20口,新增石油地质储量1000万吨的目标任务,按照严、细、实、高的工作思路,紧紧围绕增储上产这个核心,推进制度、技术、管理三项创新,抓好安全生产、环境保护、节能减耗和劳动竞赛四项重点工作,强化勘探,精细开发,优化     

湖北省人民政府关于授予“湖北省技能大师”和“湖北省技术能手”称号命名“湖北省高技能人才培养示范基地”的决定

鄂政发[2007]75号各市、州、县人民政府,省政府各部门:为贯彻落实党的十七大关于统筹抓好以高层次人才和高技能人才为重点的各类人才队伍建设的精神,进一步加强高技能人才队伍建设,充分发挥高技能人才在经济建设和社会发展中的重要作用,努力营造尊重劳动、尊重知识、尊重人才、尊重创造的社会氛围,省人民政府决定,授予凌振忠等10名同志湖北省技能大师称号,授予王静等80名同志湖北省技术能手称号,命名神龙汽车有限公司等30个单位为湖北省高技能人才培养示范基地(名单附后)。     

回收空调水亦是环保之举

随着人们生活水平的提高，居民家里普遍都装上了空调。但是，人们在使用空调降温的过程中都会产生滴水。空调水下滴过程中产生的另类噪音，不仅影响居民的休息，更在网络上被列入“十大生活烦恼”之一。据有关环保专家测试表明，空调冷凝水的ph值为中性软水，除了不能饮用外，不但可以用来做生活洗涤用水，还十分适合养花、养鱼，用于盆景还不易出碱。