“平级不平权”：人工智能时代国家部门的权力格局变化

国家治理的部门化分工使得国家治理权力遭遇部门化分割,平行的同级国家部门之间因为“谁也不能命令谁”形成一种散点型权力格局,不过强势部门和牵头部门的存在会暂时性、局部性地打破散点型权力格局。未来很长一段时间内,由于发展人工智能会成为许多国家的重点工作,加之人工智能部门掌握着独特的数据与算法资源优势,因此人工智能部门在同级组织体系中会因为长期保持强势部门的地位而拥有更高的权力位势,会因为成为部门联合行动中牵头部门的固定单元而处于同级部门关系网络的中心节点位置,从而使得原本平行的同级国家部门之间形成一种新型部门权力格局,即伞面状部门权力格局。人工智能部门相对于其他原本平级的部门而言显得“更有权力”,出现“平级不平权”现象。     

都是一个情字

<正>1966年初夏,父亲响应兵团党委的号召,从北疆重镇石河子前往农一师,自愿报名支援农业第一线。六十年代的道路坑洼不平,原单位给我们安排了一辆车厢上撑起篷布的老解放大卡车,母亲带着3岁多的弟弟坐在驾驶室,其他人都坐在嘎吱嘎吱一路摇晃的大篷车里,虽然路途遥远、车辆颠簸,大篷车里也是闷热难耐,但我们几个孩子伴着嘎吱嘎吱的节奏一路欢笑着,如同坐在摇篮里,整整一周的路途都感到无比的欢快。一路上,父亲和我们几个孩子在大篷车里说着、笑着。困了,倚着车厢睡一会;累了,伸个懒腰或站起来摇摇晃晃地活动一下。进入南疆,一路上都是成熟的桑葚。司机是个非常和蔼可亲的中年男子,每每遇到高大、成熟的     

感恩团场

<正>在二师三十团团部城镇区道路上,人们经常可以看到一名身材不高的男子用三轮车拉来自购的水泥和沙子在修补沟坎不平的公共路面,他带着耳机,听着音乐,一会拿瓦刀抹路面,一会拿铁锨拌混凝土,动作快速而敏捷,过往群众看在眼里,敬在心里。他叫袁召杰,是该团棉花加工厂的一名病退职工。袁召杰是山东人,人们都称他为"小山东"。近几年,在三十团,很多人都交口称赞小山东为"身边的活雷锋"。"小山东虽然是个很平常的人,但平常当中显出伟大,     

深切怀念魏老——纪念魏金水同志诞辰110周年

正项南同志评价魏老说:"尽管魏老一生走过的道路坎坷不平,多次受到不公正的处理,历尽了沧桑和磨难。但他胸怀坦荡、无私无畏,始终站在人民大众一边,终于战胜了一个个难以想象的困难。红土地上的人民称他为铁汉魏金水,是非常恰当的,也是他当之无愧的。"     

韩愈“不平则鸣”说新论

本文从“因何而鸣”和“怎么鸣”两个角度来阐释“不平则鸣”说的具体内涵。关于前者,本文确立情和辞两个层面探讨,认为只是不平愤懑愁苦之情;关于后者,本文认为是浩然之气内蕴不平之气。韩愈的文学创作正是鲜明的体现。     

富贵不可尽用 贫贱不可自欺

正北宋时期的状元宰相吕蒙正,曾经写过一篇《命运赋》。虽然已经过去了一千多年,至今读来,仍能让人如梦初醒、茅塞顿开。赋中说:"天不得时,日月无光;地不得时,草木不生;水不得时,风浪不平;人不得时,利运不通。……嗟呼!人生在世,富贵不可尽用,贫贱不可自欺,听由天地循环,周而复始焉。"人世间,有没有一个叫"命运"的东西,左右着人们的事业、生活和前程,不得而知。但天地不可能"周而复始",我们也不能"听由天地循环"。倒     

愈演愈烈的独董乱象

2001年8月,证监会《关于在上市公司建立独立董事制度的指导意见》出台,开启了中国独立董事制度. 5年后,修订的《公司法》第123条规定,上市公司设独董,具体办法由国务院规定.至此,独董制度获得了国家立法支撑. 随着改革中国的铿锵行进,悄然间,独董制度已度过了15年的不平凡岁月. 不可否认,这一制度设置初衷良好,在规范公司运作等方面,起到了积极作用,但从长期运行的情况看,特别是独董离职潮所折射出的种种问题,又令人扼腕叹息.     

甘孜美人谷

正四川出美女,似乎是有定论的,但美女出在哪,却是个问题,然而川妹子别有风韵,是没说的。可湖南人不同意,说我们湘妹子的美丽,早就闻名遐迩,屈原《离骚》《九章》中的女神乃至女鬼,大舜的妻子娥皇和女英,讲的都是湖南女人。可陕西人也不干,他们要说,我们米脂的婆姨,那纯朴的美,就像黄土高原上果穗饱满的红高粱,难道不是?说来最气不平的要数梦里落花的江南人,就苏杭而论,自古便是盛产     

干好工作就是我的快乐

<正>"不以事小而不为,不以事难而怕为。"这是在二师永兴供销公司工作的陈萍萍的人生信条。作为全国劳模的她把成绩当起点,把荣誉当动力,在平凡的岗位上做出不平凡的业绩。在进入永兴供销公司工作之前,1986年至2006年,这20年的时间,陈萍萍在二师原湖光纺织厂织布车间工作。1986年,不满17岁的陈萍萍走进湖光纺织针织厂织布车间,成了一名普通的纺织女工。陈萍萍凭着执着、勤奋和对工作的热爱,苦练