和谐社会建设中和谐度指标体系研究

本文从和谐社会评价指标体系的理论依据、和谐度指标体系评估过程模型的建立、指标体系的基本理论框架设计、和谐度指标体系建立的原则、和谐社会指标体系的指标遴选原则和方法、和谐社会建设中和谐度指标体系指标及权重的确定、指标的数据采集和处理七个方面,展现了我国和谐社会建设中和谐度评价指标体系建立的全过程。这一体系由3个层次、6个分系统、22个具体指标构成。这些信息构成了反映社会和谐状况所需信息的整个系统。     

“公路种菜”考验国土部门的执行力

前不久，湖北襄阳市双沟工业园被曝在建好的水泥路上“填土种菜”。据当地干部称，双沟工业园块规用地被责成复耕，     

汗潜指纹的变化规律及检验

指纹是物证之首,但现场的指纹多是条件较差的模糊指纹,其中一种模糊指纹是多汗液形成的,这类指纹往往受承痕客体的润湿度,手的压力以及汗液多少的影响。研究的意义在于甄别案犯指纹,并为正确分析和鉴定指纹提供了有力的依据。     

集体协商和集体劳动合同制度建设探析

一、集体协商和集体合同制度实施和建设的基本情况 自1994年<劳动法>颁布以来,中国的集体合同制度实践在十多年间取得了长足进步.但总体上,集体合同制度在保障劳动者利益方面的作用还不是很显著,距离劳动关系调整核心机制的作用要求还相去甚远.本文以沈阳、营口、南京三地的调研情况为例阐述目前集体协商和集体劳动合同制度的实施建设...     

“超美”若干版本:中国公众信心指数调查

调查结果提示:★对中国经济超越美国持关注态度的受调查者达67.2%★美国卡内基国际和平基金会版(2035年超美)的得分为72.32,公众对其信心最强★公众对中国经济持续高增长的总体信心指数为73.11,处于信心较强区间★公众对产业结构调整,经济发展方式转变信心最高;对反腐倡廉建设取得成效信心最低     

地方政府公共政策执行力测评指标设计——基于地方政府合法性的视角

我国地方政府的合法性来源既具有一般性,又具有特殊性。设计地方政府公共政策执行力测评指标应关注这种特殊性的内在要求。以地方政府合法性为导向,依据公共政策执行过程的特点,借助平衡计分卡,以政策目标共识、学习与成长、政策执行流程、政策执行成效(3E+利益相关者满意)为测评维度,并基于对指标的筛选,可以形成一套科学可行的地方政府公共政策执行力测评指标体系。     

国有企业中层干部如何提升执行力

所谓执行力，是指企业内部职工贯彻和执行决策层的战略思路、方针政策的操作能力和实践能力。中层干部是企业执行力的中坚力量，是承上启下、保证政令畅通的重要环节。中层干部是企业领导联系职工的一座桥梁，作用发挥得好，企业工作能够得以顺利开展；发挥得不好，是横在领导与职工之间的一堵墙，企业各项工作也就难以有效推进。     

言论11则

没有法治的权威,再好的法律体系也难以真正执行和落实。这就需要大力推进政务公开,强化社会监督的作用;完善责任追究制度,强化责任追究机制,使政府能够及时回应社会需求和群众呼声。——国家行政学院教授杨小军     

权力监督视角下国外治理腐败路径探析及启示

<正>治理腐败的能力及成效是衡量一个国家治理体系和治理能力现代化水平的重要标志。从权力监督的视角来看,一些国家治理腐败的特点主要有:以法律规范权力,厘清权力作用边界,规范政党组织及其活动,引领公共权力的良性运行;以权力约束权力,通过议会制度分权制衡,发挥党内监督、党际监督的约束功能,使权力行使受     

提升公共政策执行力的制度分析

公共政策执行力的提升涉及到多种因素,从制度分析角度来看,文章认为制度因素对公共政策执行力的影响最为根本,这种影响主要体现在三个方面其一,制度通过对公共政策制定者、执行者和目标群体行为的作用来影响公共政策执行力.其二,制度通过对公共政策执行的组织机构行为产生的作用来影响公共政策执行力.其三,制度在国家的政治制度、法律制度以及社会价值观念、伦理观念层面上对公共政策执行力具有不可忽视的影响.在这样的分析框架下,文章结合我国的制度现实从宏观、中观、微观以及非正式制度四个层面对影响我国公共政策执行力的制度因素作了具体分析,并且提出了相应的对策.