从“三个平等”看女大学生就业问题

<正>习近平总书记在同全国妇联新一届领导班子集体谈话时,提出了"三个平等"的思想,即要确保妇女平等依法行使民主权利、平等参与经济社会发展、平等享有改革发展成果,为新时期落实男女平等基本国策指明了方向:从民主政治建设和实现公民权利视角强调了权利平等;从建成有中     

毕业了，让我们到基层去—复旦大学以学实活动引导大学生正确择业

在学校的教育引导和政策鼓励下,截止6月上旬报名截止日,复旦大学共有58名毕业生报名参加“西部计划”。赴西部地区就业学生54名,参加上海市“三支一扶”项目报名学生56名,报名参加“大学生村官”项目71名,参军17名,前往国家重点行业就业学生1059名,这些人数均为往年之最。     

农村籍大学生就业风险与对策

大学生就业难问题,是我国当前经济和社会发展过程中的突出问题。由于社会资本的占有劣势,农村籍大学生成为了大学生就业市场中的弱势群体,面临着比非农村籍大学生更大的就业风险。本文剖析了农村籍大学毕业生就业风险的机理,提出了农村籍大学生缓解就业风险的对策和建议。     

2011年度柳州市军队转业干部培训拉开序幕

柳州市转业军官培训与自主择业管理办公室于8月3日举办2011年度军队转业干部培训班，培训对象包括柳州市、来宾市、百色市3个地区共137名军队转业干部。培训分两个阶段全脱产学习38天，8月4日-11日为适应性培训，8月12日-9月9日为专业培训，其中自主择业军队转业干部参加完适应性培训课程后还将参加个性培训（SYB创业培训）。     

靖西县人社局与自主择业军转干部党支部交流座谈

7月28日，靖西县人力资源和社会保障局与自主择业军转干部党支部进行交流座谈。座谈会上，靖西县人社局领导与自主择业军转干部就自主择业军转干部管理、服务、择业、创业等方面进行了座谈交流。     

全区自主择业军队转业干部管理服务工作座谈会在桂林召开

本刊讯 11月23日至24日，全区自主择业军队转业干部管理服务工作座谈会在桂林召开。广西壮族自治区人力资源和社会保障厅副厅长、自治区公务员局常务副局长韦刚强，广西军区转业办主任赵勇彪大校，桂林警备区政治部主任李实平大校等有关领导出席会议。桂林市人力资源和社会保障局局长朱名华在会上致辞。各市人力资源和社会保障局、军转办、自主择业军转干部管理服务中心领导，以及受表彰的自主择业军转干部代表出席了会议。     

看电影《惊沙》

这两年看过几部很感人的国产影视作品.讲述陕北根据地老红军马锡五在七沟八梁间为农民办案子的电视剧〈苍天〉,我本来期望值并不高,后来却连光碟带网上视频连看了三遍,还意犹未尽,专案组似地追查主演是什么人,王学圻都演过些什么.还把〈兰花花〉各种形式的演唱、演奏搜集来专门建了文件夹.当时还想把一些感受写下来与人分享--其实也就是强加于人,只是一忙一拖便时过境迁了.     

三代大学生择业观念嬗变的历程

随着计划经济逐步转变到市场经济，中国大学生择业经历了从“父母之命”到“自找婆家”,从重“社会地位”到求“个人发展”。三代大学生择业观念的嬗变大体上适应了我国经济发展的前进步伐，大学生从择业的传统观念走向现代的价值取向的进步，对社会发展具有不可估量的意义。     

自治区人民政府办公厅印发关于落实自主择业军队转业干部住房保障及住房补贴意见的通知

宁政办发[2013]86号各市、县(区)人民政府,自治区政府各部门、直属机构:《关于落实自主择业军队转业干部住房保障及住房补贴的意见》已经自治区人民政府同意,现印发给你们,请认真贯彻落实。2013年6月5日关于落实自主择业军队转业干部住房保障及住房补贴的意见为进一步做好我区自主择业军队转业干部管理服务工作,根据《中共中央国务院中央军委关于印发〈军队转业干部安置暂行办法〉的通知》(中发[2001]3号)、国务院军队转业干部安置工作小组等13部门《印发〈关于自主择业的军队转业干部安置管理若干问题的意见>的通知》(国转联[2001]8号)和《自治区人民政府办     

浅析大学生就业期望值高的社会原因

教育的高成本,教育体制的城市指向,市场经济与不良社会思潮的负面影响,就业机制的不完善,都是造成大学生就业期望值偏高的社会原因。因此,应积极降低教育成本,调整“城市指向”的教育培养目标,坚持正确的舆论导向,完善就业机制。