市人大常委会开展劳动合同法执法检查

8月17日至18日,受全国人大常委会委托,市人大常委会副主任张元龙、李亚力,秘书长王世新带领部分常委会组成人员和市人大代表对我市实施《中华人民共和国劳动合同法》情况进行了执法检查。     

辽宁非公有制企业劳动关系不和谐的几个重要问题

辽宁非公有制企业构建和谐劳动关系工作已经取得了显著成效,积累了重要经验,但同时也存在一些迫切需要解决的不和谐问题。本文分析了辽宁非公有制企业劳动关系不和谐的重要特征和重要原因,并提出了解决辽宁非公有制企业劳动关系不和谐的重要对策。     

临安经济开发区 坚持科学发展 创建和谐园区

临安经济开发区位于临安市东大门,与国家级森林公园青山湖紧邻,和杭州相距零公里,杭昱一级公路穿区而过,杭徽高速公路沿开发区南边穿越,开发区主入口与高速公路出口处相连。开发区于2001年9月,由浙江省人民政府批准设立,控制面积22.4平方公里,规划面积11.3平方公里,其中7.8平方公里为工业区块,3.5平方公里为城市商住配     

锐捷网络为智慧城市建设提速

“病人手戴腕带,医生随时掌控病情;报纸投入报箱,短信自动通知业主。”很多人肯定以为这是哪位好莱坞大片里的场景．在目前举行的第五届中国电子政务高峰论坛上,锐捷网络政府与运营商事业部总经理胡鹏举和副总经理吴吉朋在作“数字城市建设中的自主创新之路”及“锐捷网络助力数字城市建设“主题演讲时告诉大家,这些看似科幻电影里的镜头．正...     

第五届中国电子政务高峰论坛召开

以“下一代数字城市建设”为主题的”第五届中国电子政务高峰论坛”于2011年6月25日在北京大学英杰交流中心隆重举行。本次论坛由北京大学信息化与信息管理研究中心、国家信息资源管理北京研究基地和北大CIO班教务办公室主办．CIO时代网和锐捷网络承办．北达软协办。     

关于福建省县级政府电子政务建设现状的调研报告

通过对福建省县级政府电子政务建设现状的调研,从政府门户网站建设,G2C、G2B双向互动,电子政务革新与人才队伍建设,以及面向公众服务为核心的流程优化等方面对福建省电子政务的基本现状进行了分析研究,总结出福建省县级电子政务建设存在的不足,提出了福建省县级政府电子政务流程优化及发展的思路和对策。     

城市“智慧化”发展的趋势研究

以独特的角度总结了城市发展阶段的特征及其变化的内因,分析了当前城市发展所面临的困顿,提出了智慧化是未来城市发展必然趋势的观点,并从人居环境、经济社会发展及规划决策等方面对观点进行了深入论证。     

福建省古田县劳务派遣有限公司

福建省古田县劳务派遣有限公司系古田县劳动和社会保障局批准,经古田县工商行政管理局注册登记的有限责任公司。公司根据《劳动法》、《劳动合同法》有关法律法规规定,     

海西快递

福建省省级统筹企业退休退职人员养老金提高记者从福建省人力资源和社会保障厅获悉,经福建省政府研究,决定从2011年1月1日起,对参加城镇企业职工基本养老保险省级统     

厦门市集美区人事劳动和社会保障局

厦门市集美区人事劳动和社会保障局是集美区政府综合管理全区人事劳动和社会保障工作的职能部门,负责全区人才资源开发、人事管理、劳动就业服务、劳动保障监察、劳动争议仲裁、人事争议仲裁、劳动力管理、社会保险、职业培训、企业离退休人员社会化管理等工作。集美区人事劳动和社会保障局下辖5个事业单位内设2个科。分别是社会保障管理中心、劳动就业管理中心、劳动保障监察大队、职业技能培训与鉴定指导中心、企业离退休人员社会管理中心、人事科和劳动科。