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171.
军委江主席指出 :“迎接新的军事发展的挑战 ,关键是人才。”我们必须认真研究探索信息时代军事人才开发培养的方式及途径 ,把造就一大批适应未来信息战要求的高素质人才作为一项刻不容缓的战略任务抓紧抓好。一、树立信息战人才培养的新观念。一是超前培养的观念。过去由于我军武器装备现代化的程度较低 ,对人才要求比较单一 ,尽管也强调培养工作的超前 ,但主要是与当时部队的武器装备相适应。今天在新军事革命的形势下 ,我军肩负着机械化、信息化建设的双重任务 ,切不可等武器装备都改善了才动手培养信息战人才 ,“宁肯让人才等装备 ,也不… 相似文献
172.
173.
作战部队处在新军事变革和军事斗争准备的最前沿.装备人才队伍日益成为其战斗力和保障力生成和提高的关键要素。但是,目前作战部队装备人才队伍整体素质与武器装备发展更新不相适应的矛盾突出.与履行使命任务的要求还有差距.严重制约部队“两成两力”的实现。因此,要实现打赢目标和完成多样化军事任务,必须全面推进作战部队装备人才队伍建设。 相似文献
174.
175.
176.
一个新的思路:品绩管理
什么样的队伍是“一支特别能战斗的队伍”呢?有先进的武器装备和熟练掌握这些装备的人,这些条件固然是十分重要,更重要的是,这支队伍必须具有不怕牺牲、勇往直前的精神,必须……,就像《亮剑》里李云龙所带的部队那样,总是不断焕发出一种不可战胜的品质。“我要的就是这样一支有着优秀品格的队伍,就是要让每一个成员都成为优秀税务干部”,吴江市地税局局长唐磊说。 相似文献
177.
抗美援朝战争是新中国成立之初美国侵略者强加给中国人民的一场战争,也是新中国历史上第一场战争。中国共产党领导中国人民经过28年艰苦卓绝的革命斗争,推翻了帝国主义、封建主义和官 相似文献
178.
习主席指出,要把强军目标贯穿于部队建设的全过程和各领域,要坚持走以提高质量为核心的内涵式发展道路。近几年来,部队建设发展水平不断提高,尤其是基础设施、武器装备、信息化设备等硬件建设取得了历史性突破,但与之相对应的软实力建设不均衡、底蕴后劲不足的问题成为影响制约部队建设上层次上台阶的瓶颈性问题,要求各级必须改变发展思路和建设模式,集中力量抓好部队的内涵式发展。 相似文献
179.
180.
冉巨火 《河南公安高等专科学校学报》2014,(6):99-102
刑法第四百三十八条第二款同样是特殊法条,将该款规定中的"处罚"解释为"定罪处罚"不具有正当性,军人盗窃、抢夺部队枪支、弹药、爆炸物的行为应认定为盗窃、抢夺武器装备罪。出于罪刑相适应的考虑,对上述行为量刑时应适用刑法第一百二十七条第二款的法定刑。从立法论角度来看,刑法第四百三十八条第二款的规定存在缺陷。对此,可经由补正解释的路径来纠正这一错误。 相似文献