思想政治工作贵在创新

《中共中央关于加强和改进思想政治工作的若干意见》下发后,全省各地认真贯彻中央文件精神,积极探索新形势下做好思想政治工作的规律和方法,不断加强和改进思想政治工作。通过几年的工作实践深切感到,坚持不断创新是加强和改进思想政治工作的一项重要内容。创新是一个民族的灵魂,是我们各项     

“两参一改三结合”与国企改革和发展：为纪念《鞍钢宪法》40周年而作

《鞍钢宪法》曾是我国20世纪60年代初至70年代末,国有企业管理的基本原则和基本方针。因为种种复杂的原因,至今几乎无人提起。在《鞍钢宪法》诞生40周年的时候,我们有必要对其理论地位和实     

蒋以任副市长要求工业系统以“三个代表”重要思想为指导——争当发展先进生产力、加快技术创新的“领头羊”

最近,市经委召开工业技术进步与创新工作会议。     

传统中讲究创新办法 创新中确保传统原则——论改制后企业思想政治工作的新格局、新机制

企业的优秀传统是传家宝,任何时候都不能丢掉,但是它必须不断地从新的实践中吸取新鲜营养,付以新的内容和新的形式,才能始终保持生机与活力。企业改制不断深入,伴随着改制运行的企业文化、精神、教育等各个领域的运转模式和方法必然发生相应的变化。这些变化同时呼唤着改制后的企业要建立。传统中讲创新,创新中保传统”的符合企业发展方向与实际需要的思想政治工作的新格局、新机制。     

创新青年工作机制 构筑青年人才高地

青年是企业生存发展的希望和未来,抓好青年工作是企业党组织的一项重要任务。在知识大爆炸、经济大发展的历史进程中,只有赢得青年,才能赢得未来;只有高度重视和不断加强党的青年工作,热情关心和积极引导青年的健康成长,才能使党的组织永葆生机与活力,才能使三毛股份公司始终具有承前启后、继往开宋的新生力量和后备队伍。     

从“国经”公司实践谈改制企业政治工作的新抓手

重温党的十五届四中全会《决定》中关于“要把发挥党的政治优势同运用市场机制结合起来,形成合力,调动各方面的积极性,确保国有企业改革和发展任务的顺利完成”的重要论述,结合一年多来我行业全面改制的推进,尤其是联系改制企业上海服装集团国经贸易有限公司政治工作创新抓手的实践,本文仅就改制企业政治工作抓手及创新等问题谈一点看法。     

“十五”期间纺织工业将在六个方面有新的突破

结构调整有新突破。一是企业组织结构向现代管理趋势变化,二是企业技术结构进一步优化。