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231.
公务员量化绩效考核是公务员绩效考核的重要内容。近年来,公务员量化绩效考核在法律依据、考核方法、指标体系以及考核结果方面取得了一定的成就。但是,随着公务员制度的发展,公务员量化绩效考核手段也需要不断深化和完善。 相似文献
232.
省工商局在年初"抗凝冻、保民生"期间被省委、省政府荣记集体一等功,年终目标考核又被评为省直机关执法类单位一等奖. 相似文献
233.
按照党的十七大精神和全面落实科学发展观的要求.春节前夕,中共天津市宝坻区委根据《中华人民共和国公务员法》、《公务员考核规定(试行)》和上级关于加强基层公务员队伍建设的指示精神.为强化公务员队伍的有效管理.结合年终工作总结.运用自评、考评、测评、讲评的“四评”方法,对乡镇街道科级以下公务员的德、能、勤、绩、廉情况进行了实际考核,收到了明显效果。 相似文献
234.
诸葛旸 《中共桂林市委党校学报》2009,9(2):74-76
当前,绩效管理作为一种先进的管理学理念正被引入到包括检察机关在内的各级国家机关和事业单位的工作管理机制中,与追求经济利益最大化的企业不同,检察工作中建立绩效管理机制存在着考核标准确定不科学、考核手段单一化、考核流程单向化、考核结果缺乏反馈提高等突出问题,从而在检察实践中也存在着诸多争议,成为影响检察工作科学管理的重点难点问题。本人在党校学习期间,特别是在赴厦门考察时听取了厦门思明区关于政府公共部门绩效评估系统的介绍后,对如何以科学发展观为指导建立适应检察机关管理特色的检察工作绩效管理机制有了新的认识。 相似文献
235.
苏波 《刊授党校.学习特刊》2009,(9)
在今年第1期刊物上,我曾写过一篇《敬畏制度》的短文。由此及彼,我以为,无论敬畏什么,说到底是个敬畏不敬畏人民群众的问题。因为从共产党的性质来说,我们是代表人民群众的根本利益 相似文献
236.
朱铁志 《刊授党校.学习特刊》2009,(8)
如何选拔任用德才兼备的好干部,是事关党和国家事业长远发展的千秋大业,是事关人民幸福、国家富强的重大战略问题。前不久,胡锦涛总书记主持召开中央政治局会议,研究干部考核评价机制,审议并通过《关于建立促进科学发展的党政领导班子和领导干部考核评价机制的 相似文献
237.
近年来,在告别GDP崇拜的背景下,一些地方纷纷把"幸福指数"纳入到领导班子和领导干部的政绩考核体系中。GDP是衡量国富的标准,但不能反映经济增长的质量,不能从本质上衡量社会福利水平和人民的幸福程度,考核"幸福指数",既是对官员考核机制和形式的创新, 相似文献
238.
239.
240.
长江三角洲区域合作中的利益协调机制研究 总被引:3,自引:0,他引:3
王扩建 《云南行政学院学报》2008,10(2):36-39
通过对政府本身利益的分析,论文指出长江三角洲地区各个行政主体间由于利益不协调的一些表现,通过博弈论分析了利益不协调的原因,进而提出通过改革区域财税体制、改革区域利益分配机制、改革区域政绩评价考核机制、建立跨区域的利益协调机制的路径选择. 相似文献