漳平“两险”职能顺利整合 首例生育保险在医保中心成功报销

正2014年1月22日,漳平市医保中心收到了首例企业职工生育保险申请材料,经审核该职工可享受生育保险待遇。她是漳平市工伤、生育保险业务经办管理职能整合后受益的第一人,结算的完成标志着该中心生育保险业务职能顺利整合。为保证"两险"职能的顺利整合,漳平市劳动和社会保险局通过召开座谈会、成立工作小组、出台工作实施方案等一系列工作     

改革机关事业单位养老保险待遇计发现状调查及探索

正机关事业单位养老保险是社会保障体系的重要组成部分,福建省是最早进行机关事业单位养老保险制度改革试点地区之一。20年来机关事业单位养老保险工作稳步推进,各项政策不断完善和规范,切实维护参保人员和离退休人员的合法权益,维护了社会的安定稳定。但养老保险待遇计发问题亟待解决。     

漳州市芗城区社保管理中心大力推进“网上社保”业务办理

截至2014年7月,漳州市芗城区企业职工基本养老保险、工伤保险、生育保险参保人数分别达到62113人、47767人和45817人。随着社保覆盖面不断扩大、惠民政策不断出台,参保企业和职工群众对社保经办服务的要求越来越高。为此,芗城区社会劳动保险管理中心积极推进社保业务数字化、信息化建设,大力推进“网上社保”工作的开展。     

先行先试新举措 引才引智大平台——福州市加快建设中国福州海西引智试验区

正2012年9月18日,国家外国专家局正式批复同意建立"中国福州海西引智试验区",试验区由国家外国专家局与福州市人民政府、福建省公务员局三方共建,由福州市人民政府负责建设与管理。试验区突出引智试验,创新引智政策、工作、服务举措,充分发挥福州作为海西省会中心城市的优势,全力构建政府引导、市场主体、社会广泛参与的引智引才模式,为在榕工作的海外人才构建全方位服务体系。一、出台政策举措,创新保障机制。2013年4月,福州市委、市政府制定出台《关于建设中国福州海西引智试验区的意见》,明确提出引     

国家准入类职业资格证书减少 水平类证书不会消失

正职业资格证书,今后还要不要考?10月末,2015届毕业生求职就业开始启动。往年这个时候,应届毕业生多在急急忙忙考证、预备岁末应聘高峰时怀揣着各种证照去找工作。今年,很多人却犹豫了。"证券从业资格证到底要不要考呢?真是纠结。不知道会不会被取消,找工作的时候还有没有用?"听说要取消一部分资格证书,中央财经大学学生周昊表达了自己的困惑。"有的同学甚至说,说不定以后就没有任何证书了。如果是这样,我何必现在花钱花精力     

微信二维码扫一扫 尽享“掌上福鼎医保”

正为满足参保人民群众日益增长的多层次、个性化、智能化的服务需求,架起与参保群众交流交心的桥梁,不断将党的群众路线教育实践活动推向深入,福鼎医保中心申请开通了"福鼎医保"微信公众平台,让福鼎市民尽享"掌上医保"。这是医保中心继创建"医保业务群"QQ群、福鼎医保网站、福鼎医保内刊后,利用信息化交流平台进行政策宣传、公众互动的又一次     

不断增强企业竞争力和经济发展动能

8月22日,中共中央政治局常委、国务院总理李克强来到中国铁路总公司考察,他指出,国有企业特别是自然垄断行业更要放开竞争性业务,推进公共资源配置市场化,完善法人治理结构,真正成为自主经营、充满活力的市场主体。同时,加快铁路建设不能只靠国家投资“单打独斗”,要拿出市场前景好的项目和竞争性业务吸引民间资本共同参与,为铁路发展注入新动力。图为李克强在铁路运输调度指挥中心与工作人员交谈。     

党建动态

正武鸣首个APP手机云服务平台正式挂网日前,武鸣县首个APP智能手机云服务平台——红岭"您说我办"信息服务平台(www.wmnswb.com)在红岭社区正式挂网运行,社区党员群众的需求服务可以通过网站平台完成。APP手机云服务平台是红岭社区利用智能手机及网络普及率高的时代特点,专门开发的一款手机软件,服务平台上设置有社区资讯、您说我办、办事指南、党员之家等版块功能服务。社区干部、     

中国-东盟合作继续升温升级

正契合"共建21世纪海上丝绸之路"的主题,本届博览会举办了投资合作圆桌会、产业园区招商大会、中国驻东盟使领馆经商参赞与企业交流会等活动,增强了博览会的综合服务功能,提高了经贸实效。"海上合作"成为本届博览会的最大亮点,达成了港口合作、互联互通、跨境电商等一批海上丝绸之路建设的重点项目:中国北斗办公室与泰国、中马钦州产业园分别签署了备忘录、意向书;电商峰会签署了马来西亚榴莲、越南特产等电商销售合作项目,以及菲律宾农产品入驻"阿里巴巴南宁产业带"战略合作项目;新加坡与广西启动了合作建设港口码头、开通海运班轮航线的项目;广西钦州港与马来西亚关丹港、柬埔寨西哈努克自治港缔结国际姐妹港,促进"道路联通"……今年提出打造升级版博览会,显然,中国与东盟的合作在继续升温,博览会的组展规模和质量也在"同步升级":参     

语录

央企领导人员的薪酬过高偏高,可能造成其他党政干部的心理失衡。同级别党政机关干部可能眼红国企负责人动辄百万的年薪,不惜权力寻租、贪腐。调整央企负责人的过高薪酬、规范履职待遇、业务支出,将是反腐的又一把“利剑”。