美国反思创新能力

席卷全球的国际金融危机，让美国不少有识之士开始反思创新能力。美国信息技术和创新基金会发表的《大西洋世纪》报告说，2000年按照16个指标衡量的创新指数（包括研发投入、创业资本比例、科技人才比例等）排名，美国在全球遥遥领先。到2009年，美国排名滑到第六位。而若按科技创新和竞争力的进步速度排列，美国倒数第一。     

看中国怎样减税

减税实际上是税改的结果,而非目的。结构性减税可能成为对于减税呼声的一种最终回应和有限妥协,即尽可能地"逐步清理行政收费以及加大政府的社会保障支出"。     

有三件事不可俭省

毕淑敏在1月13日的《杂文报》上撰文指出：有三件事不可俭省：第一件是学习。学习是需要费用的，就算圣人孔子，答疑解惑也要收干肉为礼。学习费用支出时，和买卖其他货物略有不同。     

西部地区创新公共服务供给机制的制约因素与对策思考

西部地区是我国公共服务供给最薄弱的环节,在创新供给机制的过程中,由于受到财政困难、公共服务支出差距过大、市场化程度不高以及片面政绩观的影响,公共服务供给能力较弱、成本较高.因此,应从供给观念、供给过程、供给能力、供给决策机制四个方面进行创新,以提高公共服务的供给水平与质量.     

技术进步的政府规模与美国技术变迁

技术进步已经成为国际关系研究的重要议题.本项研究试图通过二战后美国技术进步的个案展示:在美国面临苏联挑战的时期,美国技术进步的政府规模在极大地扩展.美国政府加大了对研发的投入和采购.而伴随着大规模、集中化的研发资金注入和政府采购,美国技术得以克服技术瓶颈,实现了重大的技术进步.因此,国家安全往往是推动技术进步的强大动力.而世界重大技术呈现周期性变动的背后可能是由国际政治权力转移的周期所牵引.     

完善调控机制确保工伤医疗费用合理支出

工伤医疗费用不合理支出的主要表现 1.治疗费、药费开支过大。治疗费是医院对病人护理、打针、换药等以及治疗过程中所需的费用。因为医疗的治疗项目繁多．收费琐碎．易造成费用开支过大。有的医生为追求科室利益和个人利益在给工伤职工用药上超剂量用药、重复开药、小伤小病大用药、乘车开药：普遍使用新药、特药、洋药：甚至违反规定开滋补药品和贵重药品等情况。     

惩罚性赔偿与知识产权保护

惩罚性赔偿的功能从法理上分为补偿功能和预防功能，前者是对受害人而言，具体分为财产损失、受害人的人身和精神损害和诉讼支出的费用，后者就是预防侵权再次出现，避免给权利人带来损害，此项功能是通过惩罚、威慑、激励等具体功能而实现的。     

研发人员激励机制研究

研发人员和一般员工相比，有很强的自我价值实现的需要，有敢于质疑权威的精神，对研发人员的绩效评价具有复杂性。所以要调动他们的创新积极性，必须建立一套独特的激励机制，包括建立基于能力的高薪激励机制、建立基于职业发展的职业生涯规划和多职业通道、采取综合型的研发人员绩效考核模式、实行多样化的情感激励模式。     

网上公开账目后招待费锐减

今年3月，四川巴中市巴州区白庙乡开始公布账目，被称为“中国第一个全裸的乡政府”。4月份白庙乡没有一笔招待费支出，5、6月均未超过两笔，晒账本预计能给乡政府节约3万元。10月初，白庙乡网站公布了最新一期“账本”：     

预算公开应让人看得懂

继3月30日国土资源部率先公布部门预算后，各中央部门陆续在各自官方网站上公布部门收支预算总表和部门财政拨款支出预算表。截至4月11日，共有35家中央部委公布了部门预算。此举受到了媒体及民众的广泛欢迎和好评，但预算公开之后，“看不懂”成为最普遍的反馈。中央部委预算公开的意义何在？我们到底需要什么样的预算公开？本期“一家之言”就此展开讨论。