发挥工会在企业思想政治工作中的优势

企业工会如何把握工作特点和规律,找准位置和切^点,发挥思想政治工作的优势,服务中心,服务大局。 宣传贯彻企业精神。企业精神是企业的灵魂。我们根据建设“有理想、有道德、有文化、有纪律”的“四有”员工队伍的长远目标,制定了“职业责任、职业道德、职业纪律、职业技能”为主要内容的“四职”具体目标。     

新形势下领导干部队伍建设的对策研究

在改革开放和市场经济条件下 ,按照“三个代表”的要求建设党 ,关键是要加强领导干部队伍建设。加强领导干部队伍建设 ,必须着重解决好三个基本问题 :一是解决素质不适应的问题 ,着力提高现有领导干部的素质 ;二是解决后继有人的问题 ,注重培养和选拔大批优秀年轻干部到各级领导岗位上来 ;三是解决制度保障问题 ,积极推进干部制度改革。     

加强高层次人才队伍建设

伴随着科学技术的迅猛发展 ,人类正在步入一个新时代———知识经济时代。适应新时代、新形势的需要 ,搞好以高层次人才为重点的人才资源开发 ,对于保证我省经济和社会发展战略目标的实现 ,完成由经济大省向经济强省的跨越 ,具有十分重要的意义。在世纪之交的重要时刻 ,我们应当从全局和战略的高度 ,深刻认识加强高层次人才队伍建设的重要性。首先 ,知识经济和全球经济一体化时代的到来 ,对高层次人才队伍建设提出了新的要求。当今世界 ,经济全球化趋势加速发展 ,知识经济蓬勃兴起 ,以知识更新、知识创新和高技术产业为核心的综合国力竞争日…     

西部大开发与企业家队伍建设

加快实施西部大开发战略,需要更多的企业发挥作用。对此,经济界权威人士指出,西部大开发最稀缺资源是企业家人才。因此,要运用我国改革开放以来的成功经验,借鉴国外先进的做法,加快发挥东部企业家在西部大开发中的作用,实行东西部企业家人才及现代市场经济意识、知识经济、管理、资本营运等方面的互补与合作,以推进西部企业家队伍建设,加快西部企业经济大发展。     

影响公安机关公正执法的消极心态及其成因、对策

本文从当前公安机关中存在的五种消极执法心态入手,对造成消极执法心态的原因包括内部工作机制、外部执法环境和主体自身素质进行了分析,并探讨了新形势下矫治公安民警消极执法心态的对策。     

加强警察体育工作 提高警察战斗力

警察体育是公安教育和体育训练的综合教育活动,它是以增强警察体质,提高实战技能为主要目的。通过长期的体能、技能训练,培养警察良好的心理素质和战斗作风,在制服犯罪的同时,有效的保护好自己。以完成好神圣的使命。因此,在开展对民警的政治思想教育,业务素质提高的同时,加强警察体育工作,能更好地挖掘民警自身的潜力,从而提高队伍的战斗力。本文从目前民警自身战斗力的现状,警察体育对提高队伍战斗力的作用,以及加强警体工作的途径等方面谈一些个人看法,以便与大家共同探讨。     

新时期企业思想政治工作面临的形势与对策

正确分析新形势下企业思想政治工作面临的形势和采取相应对策,是摆在企业面前的一次艰巨而紧迫的任务,企业党组织和思想政治工作者应认真学习和理解,江泽民同志在中央思想政治工作会议上,深刻阐明新时期思想政治工作在改革、发展和稳定中的重要地位和作用,明确提出的加强和改进思想政治工作往往的方针、原则、要求和措施。进一步提高对思想政治工作重要性的认识,切实加强和改进企业思想政治工作,为企业改革、发展、稳定提供强大的思想保证和舆论氛围。     

加强创新文化建设 推动知识创新工程

随着现代科技的突飞猛进,以信息传播、知识创新为主要标志的知识经济时代已经到来。江泽民同志指出：“知识经济、创新意识对于我们二十一世纪的发展至关重要。”“创新是一个民族进步的灵魂”。为了迎接知识经济时代,建设国家创新体系,中国科学院于1997年底向中央提出报告并经中央批准,率先在我国实施了知识创新工程的试点工作。近两年来,中国科学院的广大科技人员以高度的政治责任感,奋发努力、锐意进取,在创新战略目标调整、体制改革、机制更新、队伍建设、基地建设和创新文化建设等方面都取得了良好的进展。