网络环境下高校教师个性化教学资源库的构建

在个性化推送系统电子书童的技术支撑下,高校教师在互联网上打造专属的个性化和专业化的网络信息资源库的全过程,为高校教师高质量地完成教学和科研任务,提供了一条互联网上检索信息的新思路。     

江西省金融机构安防系统的调研报告

通过对江西省金融机构安防系统的调研发现：安防系统的安装、调试、维护工作基本外包;安防报警监控系统联动、联网工作尚未成型;信息安全保障工作有待完善。影响江西金融机构安防系统的不稳定因素包括：安防系统出现的设备故障;用户对系统的操作、使用不当;安防系统的设计和设备安装不当;银行业金融机构缺乏专业人才的储备。全面提升金融机构安防体系的防范效能应着重提高安防设备的安全性和可靠性,建立健全技术防范系统的维护制度,加大对安全保卫人员的培训力度,在加强金融行业报警监控联网建设的同时注重信息安全保障工作。     

试论和谐警民关系之研究架构

和谐警民关系备受各方重视,研究形式和内容丰富多样,有必要进行整合性研究。和谐警民关系研究架构,即构建和谐警民关系研究的基本思想、基本策略与基本方法,可概括为一个系统、两个基准点、三个有机结合。     

预算管理三不问题之解决与预算法制建构路径

现代法治国家的财政活动,包括组织收入活动、财产支出活动以及与此相关的财产计划管理与运营活动三个方面,它们均以财政民主主义为基础,并由财政民主主义实现对全部国家财政活动的统合.在财政民主主义之下,现代预算法制是对国家施政计划及其财政计划的实质性管控,需要遵守预算内容上的完全性原则、时间上的年度性与事前性原则、形式上的单一...     

论消费者权益保护法之本质

就民事权利的保护而言,作为权利宣言的民法典首先是从预防功能来体现商品交换的行为规则的,而作为负面调整的民事责任则是在侵权行为发生后的恢复原状之法律机制。因此,《消费者权益保护法》(以下简称《消法》)从其立法目的,从特殊侵权在社会生活的扩展以及随之而发生的侵权行为归责原则的变化,足以证明其在本质上就法律规范的主要内容来说,其实就是消费领域的侵权责任法。     

构建以网络平台为基础的综合性社会管理系统——以绍兴县富盛镇“三问”监察系统为例

一直以来,我们都在探索如何提高政府工作效能、节省行政成本、改善党群干群关系、实现社会和谐与经济快速发展的办法。但是,由于抓不到点子上,往往成效甚微。富盛＂三问＂监察系统利用＂三问＂监察网这个平台,在机关干部和群众之间架设了一座桥梁,实现了干群之间的有效沟通和良性互动,使群众的切身利益得到了较好的维护,获得了广大群众的支持。     

浅谈新型农村合作医疗健康“一卡通”系统建设

加快新型农村合作医疗信息系统建设,开展＂一卡通＂试点工作,是2011年国家新农合工作重点之一。本文在介绍建立新农合健康＂一卡通＂系统意义的基础上,对系统实现的关键技术进行了探讨,为新农合实现现代化信息管理提供了参考依据。     

强化管理服务 争创一流业绩 不断提升人社系统服务窗口新形象

近年来,都安瑶族自治县在开展人力资源和社会保障工作中,切实按照“想上级之所想,急民众之所需,尽党政之所能”的要求,紧紧围绕“四个一流”抓创建,推行“三大结合”助提升,坚持“四项强化”促发展的工作思路,为保民生促稳定做了实实在在的工作,赢得了社会各界的认可和赞誉。该县就业服务中心被国家人力资源和社会保障部评为全国人社系统2008—2010年度优质服务窗口,该县人社局获2010年度人力资源和社会保障工作目标管理一等奖、2010年度主要工作绩效目标管理二等奖,分别被市创先办和纠风办上报为自治区级创先争优活动示范点、政风行风民主评议先进单位。     

以马来西亚为借鉴的广西人才发展研究

广西和东盟的人才交流将会促成广西一东盟人才的一体化,人才的一体化对广西人才系统的发展提出了更高的要求。在这里,仅将广西的人才系统与东盟中的马来西亚进行比较,为广西人才合理有效快速地发展提出有针对性的建议。     

广西人才网联系统2011年第三季度人才供求情况分析

广西人才网联系统2011年第三季度人才供求数据统计分析完毕,现予以发布。一、总体概况2011年第三季度通过广西人才网联系统招聘的用人单位（简称“用人单位”,下同）共7810家,需求人才数149829人,求职人才数173239人,人才供求比1．16（即人才需求人数或职位数为1时,人才供给或求职人才数为1．16,下同）。第三季度广西人才网联系统中总体人才供需矛盾相比上季度继续趋于平和,人才竞争压力相对减小。用人单位数比去年同期同比增长14．50％,