警察角色超载：表征、诱因及对策

面对日益复杂的治安环境,大量公安民警因工作任务繁重、身体负荷过大等产生"角色超载"现象,这是一个亟须关注的重要研究课题。根据角色超载理论逻辑,警察角色超载产生的最直接诱因是可能导致其损耗大量资源的工作环境。此外,来自警察个体方面因素也会导致其出现生理和心理亚健康状态,进而产生角色超载问题。因此,改善警察资源损耗外部环境和提升警察个体业务能力,可适当缓解警察角色超载的状况。     

聚焦需求侧管理推动形成高水平供需平衡

2020年底召开的中央经济工作会议指出,加快构建新发展格局,紧紧扭住供给侧结构性改革这条主线,注重需求侧管理,贯通生产、分配、流通、消费各环节,形成需求牵引供给、供给创造需求的更高水平动态平衡。可见,加强需求侧管理是当前和今后一个时期完善宏观经济治理,促进经济总量平衡、结构优化、内外均衡的重要战略。“十四五”是江苏开启现代化建设新征程的重要时期,切实加强需求侧管理,对践行“争当表率、争做示范、走在前列”的重大使命具有重要现实意义。     

新时代区域化党建的逻辑动力与深化路径

随着改革开放以来社会要素快速流动造成的社会治理空间的多元化拓展,传统“单位制党建”的局限性日益凸显。区域化党建作为“单位制党建”的完善与拓展模式,功能上实现了对基层框架的结构完善、对社会要素的引领整合、对党建资源的聚合分配。新时代,深化区域化党建工作要树立弹性思维,实现行政规划向社会需求转变、属地视角向整体视域转变、单向吸收向群体互动转变、传统手段向智慧平台转变。     

油气资源在争议海域共同开发的国际实践梳理及我国的策略选择

争议海域油气资源的共同开发符合当今世界主流的搁置争议、互利共赢价值观,因而被不少国家所采用并成为共识。国际间相应的共同开发从时间上可以分为两个阶段,模式上大致归纳为联合经营模式、超国家管理模式以及代理制模式三种。文章通过对现有共同开发的国际实践的梳理和分析,总结出实现共同开发应具备的条件,结合我国共同开发的现状,指出我国在争议海域的开发应在联合经营模式的前提下根据不同争端相对国制定不同的方案。     

论智慧城市的“慧”与“惠

<正>随着新一代信息技术的广泛普及,智慧城市成为全球城市发展的新趋势,许多城市竞相启动智慧城市项目建设。在此过程中,智慧城市逐步异化为城市标签,多数城市重硬件建设、轻软件建设,重技术先进性、轻民生实用性,过于注重先进基础设施建设和高端信     

滨海旅游开发兼秦山岛开发的调研与思考

分析指出当前连云港市赣榆区小城镇建设存在的主要问题,针对问题提出以下对策:要通过规划先行,用可行性的规划指导小城镇的建设,用管理保证规划和建设的顺利实施。因地制宜做好城镇化快速推进,应该想方设法集聚发展要素,建立健全投融资机制,不断进行制度创新等措施。需要在实践中创造"特色"的吸引力,突破发展"瓶颈",创"特色",形成自身的核心竞争力,才能更好地推进赣榆区特色小城镇建设。     

突出抓好县委书记队伍建设

县一级在我们党和国家组织结构中处于关键地位。"郡县治、天下安",是我国古代治国理政经验的深刻总结。一个县的工作好坏主要看县委,县委的工作好坏主要看书记。县委书记用好了,一个县的改革发展稳定就有了保证;把县委书记队伍建设好了,打造"三个强省",建设美好安徽也就有了坚实的基础。我们一定要按照中央和省委要求,突出抓好县委书记队伍建设这项战略工程。一、要充分认清县委书记岗位的特殊重要性。县一级的特殊地位,     

要重视领导班子的经验结构

搞好换届，选好干部配强班子，要特别重视领导班子的经验结构。 重视优化领导班子的经验结构，是实践第一观点在干部工作中的具体运用，是提高领导班子执政能力的现实需要。一般来说，经过多岗位历练特别是基层磨练，眼界和思路会更开阔，观察和分析问题会更全面，推进工作和解决矛盾的经验也会更丰富。一些突发性群体事件的发生，一个重要原因就是个别领导干部解决实际问题、处理复杂矛盾的经验不足。     

资源枯竭型城市转型的路径选择

2008年3月,国家发展改革委、国土资源部、国务院振兴东北办发布了《关于印发首批资源枯竭城市名单的通知》（发改厅[2008]712号）确立了首批资源枯竭城市名单,湖北省黄石市的大冶（县级市）位列其中。翌年3月,《关于印发第二批资源枯竭城市名单的通知》（发改东北[2009]588号）发布,黄石市被确定为第二批重点支持的资源枯竭型城市。     

发挥优势 整合资源 推进全市干部培训创新

2011年,在市委市政府领导之下,在各方面努力之下,＂一校两院＂办学方向明确,思路清晰,作风务实,围绕中心,服务大局,积极创新服务培训,扩大培训覆盖面,取得了骄人的业绩。在培训方面,不断加大教学改革力度,通过实施项目组教学,广泛开展分类、