湖南药监特大腐败窝案涉11个部门

近日,湖南省纪委和湖南省检察院联合通报了一起湖南药监领域腐败窝案。这桩窝案涉及11个职能部门,共有26人受处分。其中,厅级干部1人、处级干部4人,几乎覆盖了药品从生产到流通领域各个环节。仅湖南省药监局原副局长刘桂生一人,就利用职务便利,先后接受12家药品生产、经营企业的请托,非法收受贿赂82万元。     

神宇公司工会深入社区开展宣讲活动

近日,在二师神宇公司社区管理中心会议室,一场别开生面的有奖知识宣讲活动正在紧张激烈地进行。这是神宇公司工会、劳资科、民政科联合开展的一次有奖知识问答活动,内容主要涉及惠民政策及非法宗教活动内容。活动现场,宣讲员对国家、自治区及师出台的惠民政策     

非法集资单位犯罪的认定

认定非法集资单位犯罪要从具体罪名的构成要件、单位主体资格、单位意志、单位行为、单位利益五个方面要件进行判断,“以单位名义”不是单位犯罪的要件之一.利益归属单位是认定非法集资单位犯罪的关键.单位犯罪和个人犯罪交织时,要分别定罪处罚.     

论我国劳动教养制度的程序价值缺位

非法劳教案绝不是孤零零的偶发个案,相反它们的存在却折射出我国劳动教养制度存在的程序价值缺位问题。劳教制度不仅局部违背了权力分工与制约的设计理念,也违背了程序协商和程序参与的基本要求。此外,劳教对象的范围具有相对不确定性,并且劳教决定时间的秋后算账色彩强烈。最后,还存在"重复劳教"以及"非法劳教"的认定难和救济难等问题。     

你被谁卖了？

你可能有过接到陌生人打来推销电话的经历,这标志你的个人信息很可能被非法买卖了。尽管有关部门为此开展了专项打击行动,但因为立法的不足,造成实践中适用法律的尴尬。     

论非法解雇期间劳动者的报酬请求权

当劳动者对于用人单位解雇的合法性产生争议提起诉讼,法院认定解雇为非法时,解雇行为无效,劳动关系应继续维持。此时,被解雇日至复职日这段期间的报酬应如何计算及处理,是诉讼实务上重要争议点。我国劳动立法虽肯定劳动者于非法解雇期间的报酬请求权,但对补发工资的构成、解雇异议期以及举证责任的分配等相关问题,或未予解答或规定尚有缺陷。应结合国内外相关理论与实务的经验,为遭非法解雇的劳动者的报酬请求权提供合理的救济途径。     

加强普速线路非法通道管理的实践与思考

普速线路受其建设等级低、开放式管理等因素影响,沿线非法通道多,安全管理难度大,极易发生车辆肇事等危及行车安全事故。对此,要统一干部民警、地方政府、路内单位思想,采取拆除、绕行、改建等方式,提高宣传教育、治安整治、沟通协调能力,建立健全隐患排查、路内联控、综合治理机制,形成合力,齐抓共管,彻底根除隐患,确保常态长效。     

为什么正义会迟到?

屈指计算,如今距离呼格吉勒图被执行死刑,已经18年。现在,呼格吉勒图案终于平反,1996年的原审判决被撤销,因"事实不清、证据不足"改判呼格吉勒图无罪。真相大白,沉冤昭雪,公众额手相庆,举国欢呼如潮。冤案的纠正令人欣慰,但却不该过度欢呼,而应沉静下来反思:为什么呼格吉勒图案会     

浅论改革中的税收定位

党的十八届三中全会指出：＂全面深化改革的总目标是完善和发展中国特色社会主义制度,推进国家治理体系和治理能力现代化。＂这就为我们实现＂中国梦＂提供了一种可能。说到国家治理,则不能不涉及税收。因而,在深化改革中如何定位税收是一个必须直面的问题。一、高度重视＂税收是一个法律问题＂长期以来,我们并没有严格地从法律和法律实施的层级看待税收,很多都是依据条例,而不是法律来征税。     

“道德模范”被拘关乎法律无关道德

前不久．全国道德模范何涛被抓的消息引发舆论骚动。这位先后被评为六安市、安徽省及全国道德模范的“中国好人”,利用护士工作之便,从单位非法获取《出生医学证明》,交由其夫通过网络贩卖牟利。二人均涉嫌买卖国家机关证件罪,被公安机关刑拘。