贵州民族体育旅游产业现状与发展对策

采用实地考查、专家访谈、文献资料等方法,对贵州民族体育旅游产业现状进行调查研究。结果表明:贵州是中国西部高原的多民族省份,有着丰富的旅游资源和得天独厚的自然环境优势,对民族体育旅游产业具有较大的发展空间,经济发展滞后和产业文化意识观念落后是制约贵州民族体育旅游产业发展的最主要、最根本的因素。贵州民族体育旅游的发展,要以西部大开发为契机,以多彩贵州为载体,以生态体育旅游为发展模式,以2011年承办全国少数民族运动会为杠杆,推进民族体育旅游产业的快速、高效、健康发展,使旅游产业成为贵州国民经济新的增长点,从而实现贵州旅游强省的奋斗目标。     

松桃休闲农业发展规划设想

休闲农业作为乡村旅游业的重要内容之一,是现代农业发展的一种新思路,是一种以农业为载体的新兴生态旅游业。松桃作为贵州的农业大县,同时她独特的丹霞地貌、秀美的自然风景和深厚的民族文化,为休闲农业的发展提供了独道的优势。     

铜仁地区文化旅游产业的思考与探索

铜仁地区文化旅游资源十分丰富,但在文化旅游产业的发展上还存在一些问题,对此,进行了一些探索与思考。     

区域旅游合作中的政府主导作用

我国旅游业高速发展得益于区域旅游合作,区域旅游合作是旅游业发展的必然选择。旅游业的特点和旅游业发展模式决定了政府在区域旅游合作中应发挥主导作用。区域旅游合作三大行为主体是政府、旅游企业以及旅游企业行业协会,三者关系中政府居于主导层面,成功的区域旅游合作必是三者各司其职、各就其住,实现利益多赢格局。区域旅游合作中必须坚持政府主导原则,政府应努力实现区域共同利益最大化,规范旅游市场和竞争秩序,真正成为区域旅游经济发展中最有效的调控主体。     

邓小平旅游经济思想与中国饭店业发展

饭店业作为改革开放以来最早与国际接轨的产业之一,在中国旅游业发展中尤具特色。邓小平关于旅游经济的思想在中国饭店业的发展中得到重要体现,邓小平发展饭店业的思想理论与可行的操作方法,引领中国饭店业走上“非常规”的发展道路,加速了中国饭店业国际化进程,实现着邓小平让一部分人先富起来,逐步实现共同富裕的战略构想。     

公安工作服务于旅游秩序的困境与对策--以凤凰旅游业为视角

近十年来凤凰县旅游业发展迅速,凤凰公安机关在维护旅游秩序方面总结了一定成功经验,如成立“大沱江”巡防格局,全面提升古城辖区防控能力;推进“大走访”开门评警,切实解决群众关注热点问题等等。但是不可否认,公安机关在服务旅游方面也还存在着许多困境。建议采取如下对策：一是深化利益纠纷排查与预防;二是及时查处和打击违法犯罪;三是加大重点性地区治安保障;四是构建游客监督和应急机制;五是全面提高人员和装备水平,以高超的能力和素质迎接各种挑战。     

澳大利亚国际背包旅游：游客特征与发展经验

作为世界上最受背包游客欢迎的旅游目的地国家之一,澳大利亚在发展背包旅游方面积累了成功的经验：国家高度重视背包旅游的发展;实行方便灵活的旅游签证制度;提供免费或廉价且详尽的旅游背包指南;提供便利的背包旅游设施和周到的旅游服务。根据国际背包游客的特点,借鉴澳大利亚成功的经验,我国应该及早确立背包旅游的战略地位,重点开拓欧美国际旅游市场,尽快编制详尽、权威的中国目的地背包旅游出版物,提供完善且专业的背包旅游服务,促进我国背包旅游的快速发展。     

澳门文化资源的旅游价值及开发

澳门是中华文化和西方文化的交汇点 ,其历史文化、宗教文化、族群文化、建筑文化、艺术文化都整合着中西文明。澳门在文化上存在着开放性、兼容性和共生性等特质。认真分析澳门文化资源的旅游价值 ,深入开发这些文化资源 ,对澳门社会经济的协调发展具有重要的现实意义     

Nomadic by nature? Contradictions and precarious work in Mongolian tourism

ABSTRACT

Mongolia's transition to a democratic, market economy has created widespread change, especially among pastoral herders. Pastoralists have been depicted as archaic and independent ‘nomads’ who exist outside the modern economy. Still, pastoral culture is a key asset in tourism products and advertising. Tourism could provide fair economic benefits, but inclusive growth depends on how shareholders participate. Using interviews with tour company employees, I investigate how tour companies incorporate pastoralists into their products. The results demonstrate several barriers to inclusive growth. Companies feel individually responsible for managing tourism assets, and to maintain the guise of pastoral authenticity, they limit pastoralists’ participation in business through informal and contingent work contracts. These contracts reveal problematic asymmetry and give pastoralists little job security, control, or access to employee benefits. These circumstances oppose inclusive growth paradigms and demonstrate elements of precarious work. The shared interest in maintaining pastoral culture may unify this fragmented industry.     

铸造“甲天下”的不凡品格——对桂林旅游文化建设的思考

各国旅游业都在竞相提升文化品位,力争以民族或地方特有的品格吸引世人的关注.面对这一趋势,桂林旅游自当顺应潮流,自觉反思,寻找山水风光同历史文化的结合点,从旅游文化上实现新的突破,以独特个性铸造"甲天下"的不凡品格.