日本民间非营利组织的发展现状、法律环境及社会贡献

自20世纪90年代中期以来,随着日本政治和社会环境的改变,日本政府以“小政府、大社会”为目标,转变了社会管理职能,将很多职能移交给民间非营利组织,使这些组织进入快速发展阶段.尤其1998年《日本特定非营利活动促进法(NPO法)》的制定及颁布,从法律层面上规范了民间非营利组织的运行环境,使非营利组织所关注的社会领域不断拓宽,其社会贡献越来越重要.那些活跃在国外的民间非营利组织通过民间外交及社会教育活动提升了国际影响力,而在国内从事环境保护、社会福利的民间非营利组织则通过社会公益活动,增强了国民凝聚力.日本民间非营利组织的蓬勃发展越来越成为日本提升国家软实力的重要途径.     

进一步发展宝鸡高新区的对策研究

宝鸡高新区在投资开发与产业发展方面形成了鲜明特色,但也存在诸多问题。要进一步快速发展,应在营造环境、体制创新、产业结构调整、利用信息技术等六大方面采取对策。     

关于振兴东北老工业基地的思考

目前,实施东北老工业基地振兴战略的条件和时机已经成熟。紧紧抓住有利时机,通过 制定特殊的产业发展政策、产业组织政策、产业技术政策和产业援助政策,加快东北老工业基地调整、 改造和振兴,将会在新一轮国际分工与竞争中形成又一个增长极,大大推进我国工业化、现代化进程。     

我国政府规制改革的两个问题

规制是现代政府不可缺少的管理职能,政府规制机构是规制的核心。然而,在我国市场经济进程中,规制机构缺乏独立性,规制立法不科学,规制行为不规范。因此,必须对我国政府规制进行改革,实行政企分离,保证规制机构的独立性,完善规制法律体系。     

劳资关系的文化视角

作为社会关系之一的劳资关系 ,既是一种市场经济关系 ,也是一种市场文化关系。这种文化关系的客观存在 ,既因其与经济关系内在有机联系的不可分性所决定 ,又是市场经济发展的必然要求和产物。正确认识把握劳资间的文化关系 ,将给我国社会主义市场经济中新兴的劳资关系铺垫一个自觉合理的文化底蕴和社会氛围 ,同时 ,也为劳资双方调节彼此关系提供一个新的视角和途径 ,更好地实现劳资合作的经济价值和社会价值。     

工会在国有企业改制中必须注意的几个问题

目前,我国的国企改革已进入攻坚阶段,在改制过程中应找准工会的位置,最大限度地发挥其作用,真正代表和维护职工群众在改制过程中的利益。     

中国工业体制的改革与发展（下）

三、工业行业协会成长与发展是工业体制的重要环节　　党的十一届三中全会以前 ,工业领域实行的是严格的计划经济体制 ,国有制工业一统天下 ,工业企业实行清一色的政企合一 ,按行政隶属关系进行行政管理 ,只有部门管理 ,没有行业管理和行业协会。改革开放以后 ,我国经济走上了全面改革开放的道路。为了适应经济体制改革和工业发展的需要 ,工业体制改革提上了日程。工业行业管理和工业行业协会是伴随着工业管理体制改革和政府职能转变而产生和发展的。其演变大体可以分成 2 0世纪 80年代、90年代两个不同阶段。1 979年至 2 0世纪整个 80年代…     

黑社会性质犯罪组织的特点、成因及遏制对策

近几年来,在全国不少地区都出现了带黑社会性质的犯罪团伙,成为影响当地社会治安和人民群众生命财产安全的重要因素。如何遏制此类犯罪并铲除其滋生蔓延的土壤,是摆在各级公安政法机关面前的一个重要课题。     

产业集群与东北经济区共同发展探讨

东北老工业基地振兴 ,不单单是工业发展问题 ,而是一个区域共同发展的问题 ,根据产业集群理论 ,通过产业集群形成几个特色的、较大规模的产业集群 ,使东北经济区形成内部协作、共同发展的走势。东北经济区必将重振雄风 ,再创辉煌     

北京卫星城发展的问题与对策研究

党的十六大报告提出，要逐步提高城镇化水平，走中国特色的城镇化道路。对于北京市来说，加快京郊卫星城建设，促进城乡一体化，是缩小城乡差距，缓解城市中心区人口压力，实现产业链深度整合，提高城市竞争力的一个非常重要的战略。为此，北京市总体规划确立的城镇体系布局，是建立市区、卫星城、中心镇和建制镇的四级城镇体系。本对北京卫星城发展中存在的问题进行了分析，并提出加快发展卫星城的政策。